Common use of Bijzondere maatregelen salaristabel Clause in Contracts

Bijzondere maatregelen salaristabel. Indien noodzakelijk naar het oordeel van de betrokken directie, kunnen, in overleg met de vakorganisaties en op grond van bijzondere lokale omstandigheden of bedrijfsspecifieke problemen, (tijdelijke) maatregelen worden getroffen over de salaristabel, bijvoorbeeld in de vorm van arbeidsmarkttoeslagen. Deze maatregelen zullen jaarlijks door de directie en de vakorganisaties worden geëvalueerd.

Bijzondere maatregelen salaristabel. Indien noodzakelijk naar het oordeel van de betrokken directie, kunnen, in overleg met de vakorganisaties en op grond van bijzondere lokale omstandigheden of bedrijfsspecifieke problemen, (tijdelijke) maatregelen worden getroffen over de salaristabel, bijvoorbeeld in de vorm van arbeidsmarkttoeslagen. Deze maatregelen zullen jaarlijks door de directie en de vakorganisaties worden geëvalueerd. Daartoe informeert de betreffende werkgever voor 1 april van elk jaar de vakorganisaties over o.a. de status van de maatregel, de functies die onder deze maatregel vallen en het aantal werknemers dat onder deze maatregel valt.