Mogelijkheden van beroep. Voor de werknemer staat beroep open op een college van beroep: - indien hij op een door hem ingediend bezwaarschrift geheel of gedeeltelijk in het ongelijk is gesteld dan wel de directeur binnen de daarvoor gestelde termijn geen beslissing heeft genomen; - indien hij van mening is dat de directeur hem ten onrechte tot vergoeding van schade heeft verplicht, dan wel die schadevergoeding te hoog heeft gesteld; - indien hij niet akkoord gaat met een opgelegde disciplinaire maatregel.
