Oorspronkelijke functie niet meer mogelijk. Is een medewerker door een arbeidsbeperking niet meer in staat zijn oorspronkelijke functie te vervullen, dan kan de werkgever na overleg met de bedrijfsarts het maandsalaris van deze medewerker naar redelijkheid vaststellen. Hierbij wordt rekening gehouden met eventuele uitkeringen volgens de sociale verzekeringswetten.
