Common use of Opzet, eigen schuld en roekeloosheid Clause in Contracts

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt is. Dat gebeurt: – als uw werknemer door uw opzet arbeidsongeschikt is geworden. Of de arbeidsonge- schiktheid door uw opzet is toegenomen; – als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt iswordt. Dat gebeurt: – als uw werknemer door uw of zijn opzet arbeidsongeschikt is geworden. Of de arbeidsonge- schiktheid arbeids- ongeschiktheid door uw of zijn opzet is toegenomen; – als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt is. Dat gebeurt: – - als uw werknemer door uw opzet arbeidsongeschikt is geworden. Of de arbeidsonge- schiktheid arbeidsongeschiktheid door uw opzet is toegenomen; – - als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – - als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt iswordt. Dat gebeurt: – • als uw werknemer door uw of zijn opzet arbeidsongeschikt arbeids- ongeschikt is geworden. Of de arbeidsonge- schiktheid arbeidsongeschiktheid door uw of zijn opzet is toegenomen; – • als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – • als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt is. Dat gebeurt: gebeurt:‌‌‌ – als uw werknemer door uw opzet arbeidsongeschikt is geworden. Of als de arbeidsonge- schiktheid door uw opzet is toegenomen; – als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.

Opzet, eigen schuld en roekeloosheid. Soms keren wij niet uit, terwijl uw werknemer wel arbeidsongeschikt is. Dat gebeurt: – als uw werknemer door uw opzet arbeidsongeschikt is geworden. Of de arbeidsonge- schiktheid door uw opzet is toegenomen; – als u er in ernstige hoeveelheid schuld aan heeft hebt dat uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden; – als uw werknemer arbeidsongeschikt is geworden doordat u roekeloos was.