Soorten eigen betalingen Overname incassoprocedure Overname Incassorisico Aanvullend Clausules Voorbeeldclausules

Soorten eigen betalingen Overname incassoprocedure Overname Incassorisico Aanvullend Clausules. Eigen risico Overname geldt voor alle merken Overname geldt voor alle merken Nee Eigen bijdrage (co-payment) Overname geldt voor alle merken Wanneer de zorgaanbieder rechtstreeks digitaal via VECOZO 100% declareert. Nee Boven maximale vergoeding Nee Nee Nee Onverzekerde zorg Nee Nee Nee Voor vragen over uw declaratie kunt u contact opnemen via onderstaande gegevens. Zilveren Kruis (inclusief Pro Life ) 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxx Interpolis 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxx FBTO 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Afdeling Declaratieservice Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxxxxxx Xx Xxxxxxxxx 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxxxxxx Voor actuele informatie kunt u terecht op onze internetsite: xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxxxxxxx Voor vragen over het declaratieprotocol kunt u contact opnemen met uw Relatiebeheerder Vervoer. E-mail: xxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx
Soorten eigen betalingen Overname incassoprocedure Overname Incassorisico Aanvullend Clausules. Eigen risico Overname geldt voor alle merken Overname geldt voor alle merken Nee Eigen bijdrage (co-payment) Alleen bij poliklinische bevalling zonder medische indicatie. Declaratie dient rechtstreeks via VECOZO 100% te worden ingediend. Wanneer de zorgaanbieder rechtstreeks digitaal via VECOZO 100% declareert. Nee Boven maximale vergoeding (co-insurance) Nee Nee Nee Onverzekerde zorg Nee Nee Nee Voor vragen over uw declaratie kunt u contact opnemen via onderstaande gegevens. Naam Telefoon E-mail Postadres Zilveren Kruis Zorgverzekeringen N.V. (inclusief Pro Life ) 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxx Interpolis Zorgverzekeringen N.V. 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxx FBTO zorgverzekeringen N.V. 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxx.xx Afdeling Declaratieservice Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxxxxxx OZF Zorgverzekeringen N.V. 074 - 789 07 89 xxxx@xxx.xx Xxxxxxx 00 0000 XX Xxxxxxx Avéro Achmea Zorgverzekeringen N.V. 0900 - 56 65 665 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxx Xx Xxxxxxxxx zorgverzekeraar 071 – 751 00 99 Xxxx.xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Xxxxxxx 000 0000 XX Xxxxxxxxxx Naam Telefoon E-mail Postadres ONE Underwriting Health B.V. 040 - 26 11 888 xxxxxxxxxxxxxx@xxx-xx.xx Xxxxxxx 00000 0000 XX Xxxxxxxxx Voor actuele informatie kunt u terecht op onze internetsite: xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxxxxxxx Voor vragen over het declaratieprotocol kunt u contact opnemen met uw Relatiebeheerder MSZ. E-mail: xxxxxxxxxxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx

Related to Soorten eigen betalingen Overname incassoprocedure Overname Incassorisico Aanvullend Clausules

  • BINNEN WELKE TERMIJN MOET U DE NIET VERZEKERDE KOSTEN TERUGBETALEN? 10.1 Hebben wij kosten voor u betaald die niet door de verzekering gedekt zijn? Dan moet u de rekening die wij daarvoor sturen binnen 30 dagen betalen. Doet u dit niet? Dan kunnen wij een incassobureau inschakelen.

  • Kunt u de overeenkomst opzeggen als wij de prijzen van de aanvullende zorgverlening wijzigen? Als wij de prijzen aanpassen van de aanvullende zorgverlening die u zelf betaalt, mag u dat deel van de overeenkomst, die de aanvullende zorgverlening regelt en waarvan de prijzen verhoogd zijn, opzeggen met ingang van de datum waarop de hogere prijzen gelden.

  • Wat zijn de gevolgen als u de melding niet op tijd doorgeeft? Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding niet binnen twee dagen? Dan beschouwen we de dag waarop we de melding hebben ontvangen als de eerste arbeidsongeschiktheidsdag. De wachttijd en uw vergoeding gaan dan dus later in. Dit geldt niet voor het vaststellen van de maximale uitkeringsduur. Daarvoor gaan we wel uit van de eerste dag waarop de verzekerde daadwerkelijk arbeidsongeschikt is geworden. Ontvangen we de arbeidsongeschiktheidsmelding pas na drie jaar, dan heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde.

  • Fysiotherapie en oefentherapie Cesar/Mensendieck U heeft recht op fysiotherapie en oefentherapie Cesar/Mensendieck. Hieronder leest u om welke zorg het gaat en welke voorwaarden er voor het recht op deze zorg gelden.

  • Wat doen wij met uw gegevens? Als u deze verzekering bij ons afsluit, geeft u ons toestemming om uw gegevens te verwerken, te melden en te gebruiken. Wij gebruiken uw gegevens voor het volgende: - Om u deze verzekering te kunnen geven en om de verzekering te kunnen uitvoeren. - Om uw claims te kunnen behandelen. - Om fraude te voorkomen en te bestrijden. - Om een beoordeling te maken aan de hand van de conflicten die u meldt. - Voor marketing. Bijvoorbeeld voor een klanttevredenheidsonderzoek. Of om u informatie te geven over een nieuw product of een nieuwe dienst. - Om te voldoen aan de wet. Wij kunnen uw gegevens melden bij het Centraal Informatie Systeem (CIS) in Den Haag. Ook mogen wij uw gegevens daar opvragen. Kijk voor meer informatie op xxx.xxxxxxxxxxxx.xx. Hier leest u hoe de stichting met persoonlijke gegevens omgaat, hoe u ze kunt bekijken en wat u kunt doen als de gegevens niet kloppen. Wij verwerken uw gegevens volgens de Gedragscode Verwerking Persoonsgegevens Financiële Instellingen. Wilt u meer weten? Belt u dan met het informatiecentrum van het Verbond van Verzekeraars. Daar kunt u de hele tekst opvragen. Het telefoonnummer is 070 – 333 85 00.

  • Wat zijn de gevolgen als u zich niet aan deze verplichtingen houdt? Als u zich niet aan de verplichtingen in paragraaf 6.5 houdt, kunnen we uw vergoeding verlagen of beëindigen. Dat doen we alleen als u minder of geen loon aan de verzekerde had moeten doorbetalen als u de verplichtingen wel was nagekomen. Werkt de verzekerde niet (voldoende) mee aan zijn re-integratie en betaalt u zijn loon door terwijl u de loondoorbetaling tijdelijk had kunnen opschorten. Dan betalen we geen vergoeding over de periode dat de verzekerde niet (voldoende) meewerkt aan zijn re-integratie.

  • Ingebrekestelling, verzuim, ontbinding en boete 14.1 Een Partij is in verzuim jegens de wederpartij als hij, na in gebreke te zijn gesteld, nalatig is of blijft aan zijn verplichtingen uit hoofde van deze overeenkomst te voldoen. Een ingebrekestelling moet met inachtneming van een termijn van ten minste acht [8] dagen, schriftelijk geschieden, met bericht van ontvangst of bij aangetekende brief of deurwaardersexploit. Indien de nalatige partij na in gebreke te zijn gesteld binnen de voormelde termijn alsnog zijn verplichtingen nakomt, is deze partij desalniettemin gehouden aan de wederpartij diens schade ten gevolge van de niet-tijdige nakoming te vergoeden.

  • WAT DOEN WIJ MET UW PERSOONSGEGEVENS? 12.1 Als u een verzekering wilt aanvragen of wijzigen, vragen wij om uw persoonsgegevens en eventuele andere gegevens. Deze gegevens gebruiken wij om met u een verzekeringscontract te kunnen sluiten en om dat contract te kunnen onderhouden. We gebruiken de gegevens ook om fraude te bestrijden en om u op de hoogte te houden van onze producten en diensten. Deze laatstgenoemde activiteiten vinden in principe plaats via uw reis- of verzekeringsadviseur. Op de verwerking van de persoons- gegevens is de gedragscode ‘Verwerking Persoonsge- gevens Financiële Instellingen’ van toepassing. Hierin staan de rechten en plichten van partijen bij de verwerking van gegevens genoemd. De volledige tekst kunt u opvragen bij het informatiecentrum van het Verbond van Verzekeraars, Xxxxxxx 00000, 0000 XX Xxx Xxxx, telefoon (000) 000 00 00.

  • Wat zijn de gevolgen als u de premie niet op tijd of niet volledig betaalt? Als u de premie en kosten niet op tijd of niet volledig betaalt, schorsen we de dekking van uw verzekering. U ontvangt van ons bericht vanaf welke datum uw dekking geschorst is. Wordt de verzekerde tijdens de schorsing arbeidsongeschikt? Xxx heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde. Dit geldt voor de gehele periode dat de verzekerde arbeidsongeschikt is, ook als u de premie en kosten later alsnog betaalt en de verzekerde nog steeds arbeidsongeschikt is. Moeten wij voor deze verzekerde de vergoeding op grond van de garantieverklaring aan UWV betalen, dan zullen wij deze vergoeding van u terugvorderen. Was de verzekerde al arbeidsongeschikt voordat de dekking werd geschorst? Xxx heeft u voor deze verzekerde wel recht op een vergoeding. Hebben we de dekking geschorst en betaalt u de premie en kosten nog steeds niet? Dan kunnen we de verzekering beëindigen. U bent dan niet langer verzekerd. U wordt dan weer verplicht verzekerd bij UWV.

  • Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd De werknemer treedt in dienst voor onbepaalde tijd tenzij artikel D-3 of artikel D-4 van toepassing is.