Vakantiedagen en einde dienstverband. 1. Bij beëindiging van het dienstverband zullen eventueel te veel of te weinig genoten vakantiedagen worden verrekend. 2. Tijdens de opzeggingstermijn heeft de werknemer het recht, bij toereikend saldo, om 50% van zijn vakantiedagen op te nemen, met een maximum van twee weken. Dit recht kan beperkt worden door de werkgever uitsluitend in geval van gewichtige redenen ter voorkoming van plotselinge personele onderbezetting in de onderneming.
Appears in 9 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement (Cao), Collective Labor Agreement
Vakantiedagen en einde dienstverband. 1. Bij beëindiging van het dienstverband zullen eventueel eventu- eel te veel of te weinig genoten vakantiedagen worden verrekend.
2. Tijdens de opzeggingstermijn heeft de werknemer het recht, bij toereikend saldo, om 50% van zijn vakantiedagen va- kantiedagen op te nemen, met een maximum van twee weken. Dit recht kan beperkt worden door de werkgever werk- gever uitsluitend in geval van gewichtige redenen ter voorkoming van plotselinge personele onderbezetting in de onderneming.
Appears in 2 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement