VOORWAARDEN VOOR HET TER BESCHIKKING STELLEN VAN UITZENDKRACHTEN. 12. Het inlenen van uitzendkrachten 13 13. Inhoud en duur van de inleenovereenkomst en de terbeschikkingstelling(en) 13 14. Het inlenerstarief, (uur)beloning en overige vergoedingen 14 15. Informatieverplichting inlener 15 16. De civiele ketenaansprakelijkheid voor loon 15 17. Aangaan (rechtstreekse) arbeidsverhouding door inlener met de uitzendkracht 16
Appears in 5 contracts
Samples: Algemene Voorwaarden Voor Het Ter Beschikking Stellen Van Uitzendkrachten en Arbeidsbemiddeling, Algemene Voorwaarden, Algemene Voorwaarden
VOORWAARDEN VOOR HET TER BESCHIKKING STELLEN VAN UITZENDKRACHTEN. 12. Het inlenen van uitzendkrachten 13
13. Inhoud en duur van de inleenovereenkomst en de terbeschikkingstelling(en) 13
14. Het inlenerstarief, (uur)beloning en overige vergoedingen 14
15. Informatieverplichting inlener 15 16. De civiele ketenaansprakelijkheid voor loon 15 17. Aangaan (rechtstreekse) arbeidsverhouding door inlener met de uitzendkracht 16
Appears in 4 contracts
Samples: Algemene Voorwaarden Voor Het Ter Beschikking Stellen Van Uitzendkrachten en Arbeidsbemiddeling, Algemene Voorwaarden Voor Het Ter Beschikking Stellen Van Uitzendkrachten en Arbeidsbemiddeling, Algemene Voorwaarden Voor Het Ter Beschikking Stellen Van Uitzendkrachten en Arbeidsbemiddeling