Xxxxx & Zorg en seniorenhuisvesting Voorbeeldclausules

Xxxxx & Zorg en seniorenhuisvesting. De gemeente Harderwijk krijgt de komende jaren nog sterker te maken met een vergrijzende bevolking en bewoners met een zorgvraag die zelfstandig willen wonen. Partijen hechten belang aan vitale gemeenschappen en een evenwichtige mix van dragende en vragende bewoners. Sterke buurten waar een diverse samenstelling van bewoners elkaar de ruimte geven. Samen met zorg- en welzijnsorganisaties zetten wij ons in voor het langer zelfstandig kunnen wonen in inclusieve wijken. Xxxxxxxx van wonen en zorg, keuzevrijheid en zelf oplossend vermogen zijn hierin leidend. Met het toenemen van de leeftijd kan de behoefte of noodzaak ontstaan om de woonsituatie aan te passen. Deze aanpassing van de woonsituatie zou kunnen bestaan uit het verhuizen naar een andere woning of een aanpassing in de huidige woning. Het is aan de gemeente en aan de corporaties om te zorgen voor passend wonen. Dit passend wonen bestaat uit realisatie van geschikte woningen maar ook uit inzet door partijen op doorstroming naar een geschikte woning. Daarnaast moeten inwoners zich meer bewust worden van het feit dat ze ook zelf hierin een verantwoordelijkheid hebben. Op initiatief van VNG, Aedes, Actiz en de ministeries VWS en BZK is een Taskforce Wonen & Zorg ingericht met als doel: • In 2021 hebben alle gemeenten een Woonzorgvisie opgesteld op basis van een concrete analyse van de lokale opgave • In 2022 hebben alle gemeenten prestatieafspraken gemaakt met corporaties en zorgpartijen over wonen, zorg, welzijn en leefbaarheid • In de komende jaren hebben alle gemeenten projecten in uitvoering die inspelen op de lokale opgave De Taskforce vervult hierin een rol als aanjager, verbinder en probleemoplosser. Er is daarnaast een ondersteuningsprogramma opgezet om gemeenten te helpen bij het behalen van bovengenoemde doelstellingen. De gemeente Harderwijk heeft een Woonvisie waarin op verschillende thema’s aandacht wordt besteed aan Wonen & Zorg. Er is echter nog geen Woonzorgvisie. De gemeente Harderwijk wil de Woonzorgvisie gelijk op laten lopen met de Woonvisie zodat beiden in 2027 geactualiseerd en eventueel samengevoegd kunnen worden. Aan deze woonzorgvisie wordt een meerjarige raamovereenkomst voor prestatieafspraken verbonden met jaarafspraken. Voor de voorliggende raamovereenkomst betekent dit dat op het thema Wonen & Zorg en seniorenhuisvesting alleen een procesafspraak opgenomen wordt over: • Het opstellen van de analyse van de lokale opgave • Het opstellen van de Woonzorgvisie 2022-2027 • Het ops...

Related to Xxxxx & Zorg en seniorenhuisvesting

  • Zwangerschaps- en bevallingsverlof Artikel 68

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken -

  • Risicofactoren Elke belegging in effecten houdt, per definitie, aanzienlijke risico's in. In dit hoofdstuk worden, als aanvulling op en met verwijzing naar Hoofdstuk 1 van het Registratiedocument, bepaalde risico's omschreven met betrekking tot de economische conjunctuur, de Vennootschap, de regelgeving, de Aandelen, de Onherleidbare Toewijzingsrechten, de Scrips en het Aanbod. De beleggers worden verzocht de hierna beschreven risico's, de onzekerheden en alle andere relevante informatie gegeven in het Prospectus in overweging te nemen alvorens een beleggingsbeslissing te nemen. Indien deze risico's zich daadwerkelijk zouden voordoen, zouden ze de activiteiten, de bedrijfsresultaten, de financiële situatie en de vooruitzichten van de Vennootschap negatief kunnen beïnvloeden, en dus ook de waarde van de Aandelen, de Onherleidbare Toewijzingsrechten, de Scrips en het dividend. Bijgevolg zouden ze ertoe kunnen leiden dat beleggers hun belegging volledig of gedeeltelijk verliezen. Een belegging in de Nieuwe Aandelen, de Onherleidbare Toewijzingsrechten en de Scrips is enkel geschikt voor beleggers die in staat zijn de risico’s van een dergelijke belegging te beoordelen, en die over voldoende middelen beschikken om de eventuele verliezen op te vangen die uit een dergelijke belegging kunnen voortvloeien. Toekomstige beleggers dienen het hele Prospectus zorgvuldig te lezen en dienen hun eigen standpunten te vormen en beslissingen te nemen over de verdiensten en de risico’s van een belegging in de Nieuwe Aandelen, de Onherleidbare Toewijzingsrechten of de Scrips in het licht van hun persoonlijke omstandigheden. Bovendien dienen beleggers hun financiële, juridische en fiscale adviseurs te raadplegen om de risico’s die gepaard gaan met een belegging in de Nieuwe Aandelen, Onherleidbare Toewijzingsrechten of Scrips zorgvuldig te beoordelen. Xxxxxxxxx worden erop gewezen dat de lijst van de risico's die hierna worden beschreven, niet exhaustief is, en dat deze lijst gebaseerd is op de informatie die gekend is op datum van deze Verrichtingsnota. Het is mogelijk dat er eveneens andere risico's bestaan die momenteel onbekend zijn, die onwaarschijnlijk zijn, of waarvan momenteel gemeend wordt dat ze in de toekomst geen negatieve invloed zullen hebben op de Vennootschap, haar activiteiten of haar financiële toestand. De volgorde waarin de risicofactoren hierna worden gepresenteerd houdt geen verband met de mate van waarschijnlijkheid dat zij voorkomen of de potentiële impact van hun financiële gevolgen.

  • Fysiotherapie en oefentherapie Cesar/Mensendieck U heeft recht op fysiotherapie en oefentherapie Cesar/Mensendieck. Hieronder leest u om welke zorg het gaat en welke voorwaarden er voor het recht op deze zorg gelden.

  • ZORG VAN ZORGAANBIEDER ZONDER OVEREENKOMST Vrije tarieven

  • Woningborg garantie- en waarborgregeling nieuwbouw; Woningborg-certificaat Artikel 8

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • Milieuaantasting De uitstoot, lozing, doorsijpeling, loslating of ontsnapping van enige vloeibare, vaste of gasvormige stof, voor zover die een prikkelende of besmetting of bederf veroorzakende of een verontreinigende werking heeft in of op de bodem, de lucht, het oppervlaktewater of enig(e) al dan niet ondergronds(e) water(gang).

  • Kortdurend zorgverlof De werknemer heeft recht op verlof voor de noodzakelijke verzorging in verband met ziekte van:

  • Onregelmatigheidstoeslag Verwijzend naar artikel 39 lid 1, waarin wordt verwezen naar de matrixen toeslagen onregelmatige uren bij de verbijzonderende delen, is voor werknemers vóór 1 juli 1994 in dienst bij een werkgever in de zin van deze cao die institutionele cateringactiviteiten verricht, de matrix toeslagen onregelmatige uren zoals opgenomen in bijlage B4a van toepassing. Op werknemers als bedoeld in artikel 1 lid 2 deel B, in dienst vanaf 1 juli 1994, kan de matrix onregelmatige uren zoals opgenomen in bijlage B4b worden toegepast. Voor werknemers in de institutionele sector vanaf 1 juli 1999 in dienst, geldt in afwijking van bijlage B4b, van maandag tot en met vrijdag van 07.00 uur tot 20.00 uur, een 0-tarief, een en ander zoals verwerkt in bijlage B4c.