Common use of Condiții specifice Clause in Contracts

Condiții specifice. ⮚ Pregătire de specialitate: studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență. ⮚ Pregătire complementară: (cursuri de specialitate) • Studii de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri în domeniul financiar-bancar, • Cunoștințe legislație specifică activității de asigurări-reasigurări. ⮚ Vechime în muncă • experiență în muncă: minimum 1 an pe posturi cu studii superioare în domeniul asigurărilor. ⮚ Limbi străine: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba engleză – nivel avansat ⮚ Cunoștințe de operare PC: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminarii, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓ Copie a actului de identitate al candidatului; ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare de motivație; ✓ Scrisori de recomandare, după caz; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ documentele care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente care atestă experiența și competența profesională; ✓ document care atestă vechimea în muncă și specialitate; ✓ documente care atestă decizia de pensionare, după caz. ✓ Toate documentele vor fi scanate individual, salvate în format .pdf și atașate în același e-mail; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de e-mail la expeditor care nu sunt generate automat de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcate.

Condiții specifice. ⮚  Pregătire de specialitate: studii superioare de lungă durată juridice absolvite cu diplomă de licență. ⮚ licență  Pregătire complementară: (cursuri de specialitate) •  Studii de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri de perfecționare în domeniul financiar-bancar, • juridic  Cunoștințe de legislație specifică activității domeniului pieței de asigurăricapital și asigurărilor-reasigurări. ⮚ reasigurărilor  Vechime în muncă •  experiență în muncă: minimum 1 an 3 ani pe posturi cu studii superioare în domeniul asigurărilor. ⮚ specialitatea juridică  Limbi străine: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba limbă engleză – nivel avansat ⮚ mediu  Cunoștințe de operare PC: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminarii, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Ms Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - – cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓  Copie a actului de identitate al candidatului, semnat de către candidat pentru conformitatea cu originalul;; ✓  CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓  Scrisoare de motivație, semnată pe toate paginile; ✓ Scrisori  Cel puțin o scrisoare de recomandarerecomandare care atestă experiența profesională în domeniu;  Informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, după cazsemnată de candidat; ✓  Formular de candidatură, model anexat; ✓  documentele care atestă studiile / calificările / atestările; ✓  documente care atestă experiența și competența profesională; ✓  document care atestă vechimea în muncă și în specialitate; ✓  documente care atestă decizia de pensionare, după caz. ✓ Toate documentele vor fi scanate individual, salvate în format .pdf și atașate în același e-mail; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de e-mail la expeditor care nu sunt generate automat de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcatedescărcate În situația în care un candidat dorește să participe la 2 (două) sau mai multe concursuri organizate simultan de către Autoritatea de Supraveghere Financiară, acesta va completa ordinea opțiunilor exprimate în Formularul de candidatură depus la dosarul de participare la concurs. Dosarele de candidatură incomplete, care nu se conformează regulilor de transmitere a documentelor sau care au fost transmise după data limită de depunere a candidaturii, vor fi declarate invalide și nu vor fi supuse verificării eligibilității. Dosarele candidaților care nu completează rubrica din formularul de candidatură referitoare la soț/ soție, rudă sau afin de până la gradul al II-lea inclusiv cu salariații A.S.F. sau cu membrii Consiliului A.S.F., sau o completează cu date neconforme realității, nu vor fi supuse verificării eligibilității, iar candidaţii vor fi declaraţi respinşi. În conformitate cu prevederile Codului de etică și integritate al A.S.F., în vederea prevenirii oricăror situații de favoritism și de conflicte de interese, în cadrul A.S.F., salariații instituției și membrii Consiliului A.S.F. nu pot deține o funcție sau nu pot realiza o activitate în cadrul A.S.F. în care unul dintre aceștia are posibilitatea să controleze, direct sau indirect, să verifice, proceseze, aprobe sau să analizeze în vreun fel documente, indiferent de suportul sau formatul în care acestea se găsesc, decurgând din activitatea soțului/soției, a altei rude sau a unui afin de până la gradul al II-lea inclusiv. Candidații care se află într-una dintre situațiile menționate mai sus și care au câștigat procesul de recrutare și selecție au obligația de a efectua, în termen de 30 de zile de la anunțarea selecției sale în urma concursului, demersurile necesare evitării concretizării situației de conflict de interese. În considerarea acelorași criterii de etică și integritate, candidații care se află într-o situație de incompatibilitate, în conformitate cu prevederile legale în vigoare, au obligația ca, în eventualitatea câștigării procesului de recrutare și selecție, să opteze în termen de 30 de zile de la anunțarea câștigării concursului, pentru o soluție care să înlăture situația de incompatibilitate. În cazul în care, la finalul celor 30 de zile, situația de incompatibilitate nu a fost remediată, candidații respectivi nu pot fi angajați.

Condiții specifice. ⮚ Pregătire Nivelul studiilor: absolvirea, cu examen de specialitate: studii superioare diplomă, a unei instituții de lungă durată absolvite cu diplomă învățământ superior. Constituie un avantaj absolvirea unui curs de licențăachiziții publice. ⮚ Pregătire complementară: (cursuri de specialitate) • Studii de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri în domeniul financiar-bancar, • Cunoștințe legislație specifică activității de asigurări-reasigurări. ⮚ - Vechime în muncă • experiență în muncă: minimum 1 an pe posturi cu studii superioare în domeniul asigurărilor. ⮚ Limbi străine: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba engleză – nivel avansat ⮚ minim 5 ani - Cunoștințe de operare PC: Office, internet - Cunoștințe privind întocmirea și administrarea corespondenței oficiale; - Abilități de relaționare, comunicare și muncă în echipă. Pentru înscrierea la concurs, candidații vor depune la secretariatul liceului din sediul din Bd. Xxxxx de Hunedoara nr. 27, sector 1, București în termen de 10 zile lucrătoare de la data publicării anunțului, un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea dosar de concurs cuprinzând următoarele documente: a) cerere înscriere la concurs; b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; d) copiile documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail care atestă nivelul studiilor și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminariialtor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓ Copie a actului de identitate al candidatului; ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare de motivație; ✓ Scrisori de recomandare, după caz; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ documentele copiile documentelor care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care atestă experiența și competența profesională; ✓ document care atestă să ateste vechimea în muncă și specialitate; ✓ documente care atestă decizia în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; f) certificat de pensionarecazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; adeverință care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. ✓ Toate documentele vor fi scanate individualPentru candidaţii cu dizabilităţi, salvate în format .pdf situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii; h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și atașate pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în același evârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; i) curriculum vitae, model comun european. Afișarea rezultatelor contestațiilor va avea loc în data de : 27.05.2024, orele 15. Concursul se va desfășura la sediul unității din Bd. Xxxxx de Hunedoara nr. 27, sector 1 București, după următorul calendar: Proba scrisă, în data de 28.05.2024 orele 9:00-mail11:00; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat Proba practică, în titlul anunțului; ✓ Nu data de 29.05.2024, orele 9:00-10:00 Proba de interviu, în data de 29.05.2024, orele 11:00-12:00 Afișarea rezultatelor, în data de 29.05.2024, orele 16 Relații suplimentare se vor transmite atașamente cu extensiilepot obține la: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de departamentul Secretariat, telefon 0000000000 e-mail la expeditor care nu sunt generate automat xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx Director, Xxxx. Xxxxxx Xxxxx 1. LEGEA nr. 198/2023, Legea învățământului preuniversitar, cu modificările și completările ulterioare; Capitolul X, Finanțarea şi baza materială a învățământului preuniversitar. 2. O.M.F.P nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcate.natura activelor, datoriilor şi capitalurilor proprii;

Condiții specifice. ⮚ Pregătire de specialitate: studii superioare de lungă durată juridice absolvite cu diplomă de licență. licență ⮚ Pregătire complementară: (cursuri de specialitate) • Studii de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri de perfecționare în domeniul financiar-bancar, juridic (inclusiv cele organizate de Institutul Național pentru Pregătirea și Perfecționarea Avocaților pentru avocații stagiari). • Cunoștințe de legislație specifică activității domeniului pieței de asigurăricapital, asigurărilor-reasigurări. reasigurărilor și pensiilor private ⮚ Vechime în muncă • experiență în muncă: minimum 1 an 3 ani pe posturi cu studii superioare în domeniul specialitatea juridică Experiența în domeniile pieței de capital, asigurărilor-reasigurărilor și pensiilor private constituie un avantaj. ⮚ Limbi străine: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba limbă engleză – nivel avansat mediu ⮚ Cunoștințe de operare PC: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminarii, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Ms Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - – cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓ Copie a actului de identitate al candidatului; , semnat de către candidat și să cuprindă mențiunea ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare de motivație; ✓ Scrisori Cel puțin o scrisoare de recomandarerecomandare care atestă experiența profesională în domeniu, semnată de către cel care acordă recomandarea. Scrisoarea trebuie semnată pe fiecare pagină de către candidat și să cuprindă mențiunea „conform cu originalul”, după caz; ✓ Informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, semnată de candidat; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ documentele care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente care atestă experiența și competența profesională; ✓ document care atestă vechimea în muncă și în specialitate; ✓ documente care atestă decizia de pensionare, după caz. ✓ „conform cu originalul”! În timpul procesului de recrutare, respectiv în perioada de verificare a eligibilității, reprezentantul HR poate solicita clarificări suplimentare referitoare la documentația depusă și, eventual documente lipsă sau neconforme prevăzute în „CONȚINUTUL DOSARULUI DE CANDIDATURĂ”. Toate documentele vor fi scanate individual, salvate în format .pdf și atașate în același e-mail; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de e-mail la expeditor care nu sunt generate automat de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcatedescărcate În situația în care un candidat dorește să participe la 2 (două) sau mai multe concursuri organizate simultan de către Autoritatea de Supraveghere Financiară (A.S.F.), acesta va completa ordinea opțiunilor exprimate în Formularul de candidatură depus la dosarul de participare la concurs. Dosarele de candidatură incomplete, care nu se conformează regulilor de transmitere a documentelor sau care au fost transmise după data limită de depunere a candidaturii, vor fi declarate invalide și nu vor fi supuse verificării eligibilității. Dosarele candidaților care nu completează rubrica din formularul de candidatură referitoare la soț/ soție, rudă sau afin de până la gradul al II-lea inclusiv cu salariații A.S.F. sau cu membrii Consiliului A.S.F., sau o completează cu date neconforme realității, nu vor fi supuse verificării eligibilității, iar candidaţii vor fi declaraţi respinşi. În conformitate cu prevederile Codului de etică și integritate al A.S.F., în vederea prevenirii oricăror situații de favoritism și de conflicte de interese, în cadrul A.S.F., salariații instituției și membrii Consiliului A.S.F. nu pot deține o funcție sau nu pot realiza o activitate în cadrul A.S.F. în care unul dintre aceștia are posibilitatea să controleze, direct sau indirect, să verifice, proceseze, aprobe sau să analizeze în vreun fel documente, indiferent de suportul sau formatul în care acestea se găsesc, decurgând din activitatea soțului/soției, a altei rude sau a unui afin de până la gradul al II-lea inclusiv. Candidații care se află într-una dintre situațiile menționate mai sus și care au câștigat procesul de recrutare și selecție au obligația de a efectua, în termen de 30 de zile de la anunțarea selecției sale în urma concursului, demersurile necesare evitării concretizării situației de conflict de interese. În considerarea acelorași criterii de etică și integritate, candidații care se află într-o situație de incompatibilitate, în conformitate cu prevederile legale în vigoare, au obligația ca, în eventualitatea câștigării procesului de recrutare și selecție, să opteze în termen de 30 de zile de la anunțarea câștigării concursului, pentru o soluție care să înlăture situația de incompatibilitate. În cazul în care, la finalul celor 30 de zile, situația de incompatibilitate nu a fost remediată, candidații respectivi nu pot fi angajați.

Condiții specifice. ⮚ ⮚Pregătire de specialitate: studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licență. ⮚ licență ⮚Pregătire complementară: (cursuri de specialitate) • Studii de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri în domeniul financiar-bancar, • ● Cunoștințe legislație specifică activității piață de asigurări-reasigurări. ⮚ capital ⮚Vechime în muncă • muncă; ● experiență în muncă: minimum 1 an 3 ani pe posturi cu studii superioare în domeniul asigurărilor. ⮚ financiar bancar/pieței de capital ⮚Limbi străine: la un _engleză nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba engleză – nivel avansat ⮚ mediu ⮚Cunoștințe de operare PC: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminarii, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓ candidaților Copie a actului de identitate al candidatului, semnat pentru conformitatea cu originalul; ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare de motivație, semnată pe toate paginile; ✓ Scrisori de recomandare, după caz; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ Documente justificative: documentele care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente documentele care atestă experiența și competența profesională; ✓ document documentele care atestă vechimea în muncă și specialitate; ✓ documente documentele care atestă decizia de pensionare, după caz. ✓ Toate documentele vor fi scanate individual, salvate în format .pdf și atașate în același e-mail; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Inkxxx.Xxx; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de e-mail la expeditor care nu sunt generate automat de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcate.

Condiții specifice. ⮚ Pregătire Nivelul studiilor: absolvirea, cu examen de specialitate: studii superioare diplomă, a unei instituții de lungă durată absolvite cu diplomă învăţământ superior, secţia de licență. ⮚ Pregătire complementară: (cursuri biblioteconomie, sau a altor instituţii de specialitate) • Studii învăţământ superior, ai căror absolvenţi au studiat în timpul şcolarizării disciplinele de master/postuniversitare profil din domeniul biblioteconomiei sau absolvirea unor cursuri absolvenţi ai învăţământului superior care au urmat un curs de iniţiere în domeniul financiar-bancar, • Cunoștințe legislație specifică activității de asigurări-reasigurări. ⮚ domeniu; - Vechime în muncă • experiență în muncă: minimum 1 an pe posturi cu studii superioare în domeniul asigurărilor. ⮚ Limbi străine: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă la conferințe și seminarii) • Limba engleză – nivel avansat ⮚ minim 5 ani - Cunoștințe de operare PC: Office, internet - Cunoștințe privind întocmirea și administrarea corespondenței oficiale; - Abilități de relaționare, comunicare și muncă în echipă. Pentru înscrierea la concurs, candidații vor depune la secretariatul liceului din sediul din Bd. Xxxxx de Hunedoara nr. 27, sector 1, București în termen de 10 zile lucrătoare de la data publicării anunțului, un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea dosar de concurs cuprinzând următoarele documente: a) cerere înscriere la concurs; b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; d) copiile documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail care atestă nivelul studiilor și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminariialtor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activității) • MS Office: Word, Excel, PowerPoint, Outlook - cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidaților: ✓ Copie a actului de identitate al candidatului; ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare de motivație; ✓ Scrisori de recomandare, după caz; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ documentele copiile documentelor care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care atestă experiența și competența profesională; ✓ document care atestă să ateste vechimea în muncă și specialitate; ✓ documente care atestă decizia în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; f) certificat de pensionarecazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. ✓ Toate documentele vor fi scanate individualPentru candidaţii cu dizabilităţi, salvate în format .pdf situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii; h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și atașate pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în același e-mailvârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; i) curriculum vitae, model comun european. Afișare portal Guvernul României: xxxxxxx.xxx.xx 02.10.2023 Proba practică, în data de 23.10.2023, începând cu ora 9,00 Proba de interviu, în data de 23.10.2023, ora 11,00; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat Afișarea rezultatelor, în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese data de 23.10.2023 – ora 16 e-mail la expeditor care nu sunt generate automat xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxx.xx 1. Rolul bibliotecii școlare. Funcțiile bibliotecii și ale bibliotecarului școlar; 2. Dezvoltarea colecțiilor. Criterii de aplicații sau site-uri web (cum ar fi cele generate de site-urile web de transfer de fișiere dezvoltare a colecțiilor în care se anunță link-urile de descărcare a fișierelor); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcate.bibliotecile școlare;

Condiții specifice. ⮚ Pregătire studii universitare de specialitate: studii superioare de lungă durată licență absolvite cu diplomă de licență. ⮚ Pregătire complementarălicență sau echivalentă în asistență socială; vechimea în specialitatea studiilor: (cursuri aviz de specialitate) • Studii exercitare a profesiei de master/postuniversitare sau absolvirea unor cursuri în domeniul financiar-bancarasistent social, • Cunoștințe legislație specifică activității treaptă de asigurări-reasigurări. ⮚ Vechime în muncă • experiență în competență principal, emis de Colegiul Național al Asistenților Sociali din România, valabil; aviz de exercitare a profesiei de asistent social, treaptă de competență principal, emis de Colegiul Național al Asistenților Sociali din România, valabil; durata timpului de muncă: minimum normă întreagă de 8 h/zi, 40h/săptămână; durata contractului individual de muncă: perioadă nedeterminată; Concursul va consta în 3 probe, astfel: - selecţia dosarelor de înscriere – 20.03.2023; - proba scrisă – 28.03.2023, ora 10:00; - interviul – se susține într-un termen de 4 zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise. Data și ora susținerii interviului se afișează obligatoriu odată cu rezultatele la proba scrisă. Termenul în care se afișează rezultatele pentru selecția dosarelor de înscriere, proba scrisă și interviu este de 1 an pe posturi cu studii superioare zi lucrătoare de la expirarea termenului prevăzut pentru fiecare probă de concurs. După afișarea rezultatelor obținute la selecția dosarelor de înscriere, proba scrisă și interviu, după caz, candidații nemulțumiți pot depune contestație la Serviciului resurse umane și protecția muncii, în domeniul asigurărilortermen de cel mult o zi lucrătoare de la data afișării rezultatului selecției dosarelor, respectiv de la data afișării rezultatului probei scrise și al interviului, sub sancțiunea decăderii din acest drept. ⮚ Limbi străine: Rezultatele finale se afișează în termen de o zi lucrătoare de la un nivel necesar data afișării rezultatelor soluționării contestațiilor pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate în limba engleză, susținerea conversațiilor e-mail și face to face, argumentarea ideilor proprii și luarea ultima probă. Afișarea rezultatelor obținute de poziții, susținerea unor prezentări și participarea activă candidați la conferințe și seminarii) • Limba engleză – nivel avansat ⮚ Cunoștințe de operare PC: la un nivel necesar pentru performarea atribuțiilor sale (redactarea documentelor utilizate pentru desfășurarea activității, utilizare e-mail și navigare intranet și internet, elaborarea și susținerea de prezentări la conferințe și seminariiprobele concursului, precum și utilizarea altor softuri necesare desfășurării activitățiiafișarea rezultatelor soluționării contestațiilor și a rezultatelor finale ale concursului se realizează folosindu-se codul numeric pentru identificare atribuit fiecărui candidat. Concursul se va desfășura în sala de ședințe, etajul I, la sediul Direcției generale de asistență socială Constanța din str. Unirii nr. 104, mun. Constanța, jud. Constanța. Poate ocupa un post vacant persoana care îndeplinește condițiile generale de ocupare a unei funcții contractuale, conform art. 15 din Regulamentul-cadru aprobat prin H.G. nr. 1336/2022 și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) • MS Officeși (2) din O.U.G. nr. 57/2019: Wordare cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, Excela unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene; cunoaște limba română, PowerPointscris și vorbit; are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, Outlook - cunoștințe nivel mediu Documente solicitate tuturor candidațilorrepublicată, cu modificările și completările ulterioare; are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate; îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs; nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea; nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii; nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h). În vederea participării la concurs, candidații vor depune în termen de 10 zile lucrătoare de la data afișării anunțului, respectiv până la data de 17.03.2023, inclusiv, ora 13:00, la sediul Direcției generale de asistență socială din str. Unirii, nr. 104, mun. Constanța, jud. Constanța, Biroul nr. 8 (Serviciul resurse umane și protecția muncii) dosarul de concurs, care va conține în mod obligatoriu următoarele: ✓ Copie a formular de înscriere la concurs; copia actului de identitate al candidatuluisau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; ✓ CV în format Europass, semnat pe toate paginile; ✓ Scrisoare copia certificatului de motivație; ✓ Scrisori căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de recomandarenume, după caz; ✓ Formular de candidatură, model anexat; ✓ documentele copiile documentelor care atestă studiile / calificările / atestările; ✓ documente nivelul studiilor și ale altor acte care atestă experiența efectuarea unor specializări, precum și competența profesională; ✓ document copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrata, care să ateste vechimea în muncă și specialitateîn specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; ✓ documente care atestă decizia certificat de pensionarecazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; adeverința medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. ✓ Toate documentele vor 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; curriculum vitae, model comun european; aviz de exercitare a profesiei de asistent social, treaptă de competență principal, emis de Colegiul Național al Asistenților Sociali din România, valabil. Modelul orientativ al adeverinței menționate la lit. e) este prevăzut în anexa nr. 3 din H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice; Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al Ministrului Sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii. Certificatul de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar, poate fi scanate individualînlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. In acest caz, salvate în format .pdf candidatul declarat admis la selecția dosarelor și atașate în același e-mail; ✓ Subiectul mesajului trebuie să conțină denumirea postului menționat în titlul anunțului; ✓ Nu se vor transmite atașamente cu extensiile: .exe; .com sau .Ink; ✓ Nu se vor transmite atașamente parolate; ✓ Vor fi utilizate adrese de e-mail la expeditor care nu sunt generate automat a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de aplicații la autoritatea sau siteinstituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul certificatului de cazier judiciar sau, după caz, extrasului de pe cazierul judiciar, anterior datei de susținere a probei scrise. Copiile de pe actele prevăzute mai sus de la lit. b) – e) și lit. j), precum și copia certificatului de încadrare într-uri web (cum ar fi cele generate un grad de site-urile web handicap, se prezintă însoțite de transfer de fișiere în documentele originale, care se anunță link-urile certifică cu mențiunea „conform cu originalul” de descărcare către secretarul comisiei de concurs. Prin raportare la nevoile individuale, candidații cu dizabilități înscriși la concurs, pot înainta comisiei de concurs, până în ultima zi de depunere a fișierelordosarelor, o propunere privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs. Relaţii suplimentare se pot obţine de luni până joi între orele 9:00 – 16:00 și vineri între orele 9:00 – 12:00, la nr. de tel. 0000.000.000 la Biroul nr. 8 (Serviciul resurse umane și protecția muncii); ✓ Mărimea e-mail-ului de transmitere a documentelor nu trebuie să depășească 5 MB; ✓ Subiectul sau corpul mesajelor nu va conține link-uri către site-uri web; ✓ Documentele transmise prin transfer de fișiere online nu vor fi descărcate.