Delovni čas. Na koncu podčlena 6.5 se doda besedilo:
Delovni čas. (1) Polni delovni čas po tej kolektivni pogodbi znaša 40 ur na teden. Na ravni podjetja se lahko določi tudi krajši polni delovni čas, vendar ne krajši od 36 ur.
Delovni čas. Na koncu podčlena 6.5 se doda besedilo: Po potrebi se morajo dela na vodotoku v času, ko je to mogoče, izvajati tudi na več odsekih hkrati.
Delovni čas. 94. člen Polni delovni čas traja 40 ur tedensko. Izpolnitev polnega delovnega časa se obračunava za vsak koledarski mesec. Plan razporeditve delovnega časa določi direktor v decembru tekočega leta za naslednje leto (delovni koledar), prav tako lahko direktor določi spremembo razporeditve okvirnega delovnega časa (prihod oziroma odhod z dela, obvezno delovno prisotnost). V primeru neenakomerne razporeditve delovnega časa se upošteva 40-urni delovni teden kot povprečna delovna obveznost posameznega delavca v enem letu. O neenakomerni razporeditvi delovnega časa (prerazporeditvi delovnega časa) odloča direktor Inštituta in sicer za Inštitut kot celoto ali samo za posamezno organizacijsko enoto. O prerazporeditvi delovnega časa morajo biti delavci pravočasno obveščeni. Xxxxxxx, ki odkloni delo v prerazporejenem delovnem času, stori hujšo kršitev delovne obveznosti. Na osnovi ocene del, ki jih je potrebno opraviti, odredi direktor tudi nadurno delo in stalno pripravljenost v skladu z Zakonom. Delovni teden traja praviloma 5 delovnih dni. V primeru potreb po drugačni razporeditvi delovnega časa, lahko direktor posameznemu delavcu določi drugačno trajanje delovnega tedna.
Delovni čas. (1) Polni delovni čas znaša najmanj 36 ur in največ 40 ur tedensko.
Delovni čas. Xxxxxxx in delodajalec s to pogodbo skleneta delovno razmerje za (npr.) NEDOLOČEN ČAS in s POLNIM delovnim časom. Xxxxxxx bo nastopil delo v skladu s to pogodbo dne ..….
Delovni čas. 31. člen
Delovni čas. Vrtec se zavezuje izvajati dnevni program 6–9 ur, in sicer za otroke v starosti od 11 mesecev do vstopa v šolo. Vrtec se zavezuje program izvajati v okviru poslovalnega časa vrtca oziroma njegove poslovne enote. Poslovalni čas je določen v Hišnem redu vrtca in traja vse dni v tednu, razen ob sobotah, nedeljah, državnih praznikih, dela prostih dnevih ter dnevih, ko je vrtec zaprt skladno z letnim delovnim načrtom, pri čemer je na določene dneve poslovalni čas spremenjen v skladu s Hišnim redom. V okviru poslovalnega časa vrtca je otrok lahko prisoten do 9 ur dnevno, kolikor traja dnevni program v skladu z zakonom o vrtcih. Poslovalni čas je za vsako šolsko leto določen v letnem delovnem načrtu glede na potrebe staršev, opredeljene v vlogah za vpis otroka v vrtec, in glede na kadrovske kapacitete vrtca. Poslovalni čas vrtca se lahko med šolskim letom spremeni glede na drugačne potrebe staršev ali glede na dejanske okoliščine prihodov in odhodov otrok v in iz vrtca ali glede na kadrovske kapacitete vrtca. V času poletnih kolektivnih dopustov je vrtec tri tedne zaprt. Starši bodo o datumu kolektivnega dopusta obveščeni najmanj 30 dni pred začetkom kolektivnih dopustov.
Delovni čas. Na koncu podčlena 6.5 se doda besedilo: Po potrebi se morajo dela v času, ko je to mogoče, izvajati tudi na več odsekih hkrati.
Delovni čas. Delovni čas delavca je ____________ ur na teden. Podrobnejša pravila glede delovnega časa so določena z ____________ (vstavite podrobnejša določila glede delovnega časa ali sklicevanje na predpise, ki to urejajo).