Bevaka rätt exempelklausuler

Bevaka rätt. Bevaka rätt är den juridiska biten. Att bevaka rätt betyder att gode mannen/förvaltaren skall se till att huvudmannen inte fråntas sina rättigheter och får den hjälp och det skydd han/hon har rätt till. Omfattningen av att bevaka huvudmannens rätt påverkas mycket av huvudmannens egen förmåga, behov och önskemål. Exempel på vad bevaka rätt kan innebära är att ingå avtal åt huvudmannen, kontakter med myndigheter, kommun, försäkringskassa, kronofogden, inkassoföretag, ta tillvara huvudmannens rättigheter i ett dödsbo, sälja bostadsrätt/fastighet åt huvudmannen, söka annat boende mm.
Bevaka rätt. Uppdragsdelen bevaka rätt ingår i normalfallet i ställföreträdarens uppdrag att förvalta egendom eller sörja för person. Men när det uppstår speciella händelser utöver de normalt förekommande, till exempel att huvudmannen blir delägare i ett dödsbo eller att dennes fastighet ska säljas, kan det finnas anledning att särskilt arvodera uppdragsdelen bevaka rätt. Arvodering sker då per timme och ställföreträdaren ska noggrant redovisa antalet timmar. Kr/timme Kategori 1 Till exempel lägenhetsavveckling, försäljning av bostadsrätt eller fastighet med hjälp av mäklare, kontakt med fordringsägare, boutredning och arvskifte. 150 kr Kategori 2 Till exempel mer kvalificerat arbete vid boutredning och arvskifte. 200 kr Kategori 3 Till exempel medverkan vid domstolsförhandling, förlikningsavtal och annat kvalificerat juridiskt arbete. Försäljning av fastighet eller bostadsrätt utan mäklare (bör endast ske undantagsvis). 350 kr
Bevaka rätt. Ingå vardagliga avtal, avsluta abonnemang, ansöka om enstaka insatser och bidrag, lämna inkomstuppgifter till berörda myndigheter, deklarera, etc.
Bevaka rätt. Återkommande mer kvalificerade ansökningar om bistånd. Regelbundna insatser i samband med personlig assistans. Avveckling av bostad eller bevaka rätt i dödsbo där timersättning inte begärts. Kvalificerade insatser som kräver specialkompetens inom exempelvis juridik eller ekonomi.
Bevaka rätt. Kvalificerade insatser vid medverkan i domstolsförhandlingar, förlikningsavtal och renodlat kvalificerade insatser som kräver specialkompetens (inom exempelvis juridik, revision, etc). Där timersättning inte begärs.
Bevaka rätt. Ange vilka insatser du har ansökt om under perioden Hemtjänst Boendestöd Färdtjänst Matdistribution Ledsagare Daglig verksamhet Personlig assistans Trygghetslarm Kontaktperson Xxxxx xxxxxx Annat/kommentar: Ange vilka ersättningar du har ansökt om under perioden Sjukersättning A-kassa Bostadstillägg/bidrag Aktivitetsersättning Merkostnadsersättning Assistansersättning Försörjningsstöd Studiebidrag Stipendier/fond Pension Annat/kommentar: Har du deklarerat åt huvudmannen? Ja Nej, förklara varför: Har huvudmannen hemförsäkring? Ja Nej, förklara varför: Har du försäkrat dig om att huvudmannen har ett bra brandskydd i sin bostad? Ja Nej, förklara varför:
Bevaka rätt. Uppgiften att bevaka rätt består av två delar.
Bevaka rätt. Att bevaka rätt ingår normalt i ställföreträdarens uppdrag att förvalta sin huvudmans egendom och sörja för hans/hennes person. Men det kan uppstå speciella händelser utöver de normalt förekommande, till exempel att huvudman blir delägare i ett dödsbo eller att dennes fastighet ska säljas. Då det gäller enstaka händelser är det lämpligare att arvodera per tidsåtgång än med stöd av procent av pbb. Ställföreträdaren ska noggrant beskriva de uppgifter som utförts och ange tidsåtgång. Kategori 1; 200 kr/tim Till exempel lägenhetsavveckling, försäljning av fastighet eller bostadsrätt med hjälp av mäklare, boutredning och arvskifte, kontakter med fordringsägare. Kategori 2; 250 - 350 kr/tim Till exempel skuldsanering, försäljning av fastighet eller bostadsrätt utan mäklare (endast undantagsvis), mer kvalificerat arbete vid boutredning och arvskifte. Kategori 3; 400 - 500 kr/tim Till exempel medverkan vid domstolsförhandlingar, förlikningsavtal och annat renodlat kvalificerat juridiskt arbete Förvalta egendom och bevaka rätt Ställföreträdaren ska förvalta huvudmannens tillgångar på bästa sätt. Tillgångarna ska i skälig omfattning användas för huvudmannens uppehälle, utbildning och nytta i övrigt. De tillgångar som därutöver finns ska placeras tryggt och ge en skälig avkastning. Kategori 1; 10 % pbb Huvudmannen har ett personkonto-/transaktionskonto, eventuellt också ett sparkonto med ett mindre belopp. Han/hon förvaltar delvis själv sina tillgångar. Om medel lämnats till personal i huvudmannens boende ska ställföreträdaren regelbundet – en gång/månad är lämpligt – kontrollera kassaboken som ska föras för varje boende. Ställföreträdaren ansöker om bidrag och insatser. Kategori 2; 10-30 % pbb Ställföreträdaren förvaltar huvudmannens samtliga tillgångar. Det kan komma att krävas en mer aktiv förvaltning av ställföreträdaren såsom omplaceringar och andra löpande åtgärder under året. Förutom vad som angetts under kategori 1 betalar till exempel ut fickpengar ett par gånger i månaden och har oftare kontakt med myndigheter och banker eller andra finansrörelser. Kategori 3; 30 % - pbb Förutom under kategori 1 och 2 upptagna uppgifter ansvarar ställföreträdaren för till exempel skötsel av huvudmannens fastighet med därtill hörande förvaltningsuppgifter (inkassering av hyra, betalning av utgifter, förhandlingar med mera), övervakning av affärsrörelse, upprättande av en omfattande deklaration och komplicerad årsredovisning till överförmyndaren.
Bevaka rätt. Att bevaka rätt ingår normalt i ställföreträdarens uppdrag att förvalta sin huvudmans egendom och sörja för dennes person varmed detta arvoderas inom ramen för avsnitt

Related to Bevaka rätt

  • Samarbetsavtal Xxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx och Underleverantör ska det vid Ramavtalets fullgörande finnas ett giltigt samarbetsavtal, vilket säkerställer att Underleverantören följer de villkor och förutsättningar som anges i Ramavtalet och ingångna Kontrakt.

  • Dammgenombrott Försäkringen gäller inte för skada vars uppkomst eller omfattning har direkt eller indirekt samband med genombrott av vattendamm.

  • Utskottets förslag i korthet Riksdagen avslår motionsyrkanden om bl.a. att införa en proportionalitetsprincip och sympatiåtgärder. Utskottet hänvisar bl.a. till det befintliga regelverkets utformning. Jämför reservation 18 (M), 19 (C), 20 (V), 21 (KD) och 22 (L) samt särskilt yttrande 5 (C).

  • Allmänna åligganden Mom. 1 Arbetstagare ska utföra de arbetsuppgifter som framgår av för arbets- tagaren gällande anställningsavtal och de åligganden i övrigt, som är förenade med anställningen. Om behov finns är arbetstagare dessutom skyldig att vikariera för annan arbetstagare hos arbetsgivaren och därvid helt eller delvis utföra även egna arbetsuppgifter, att byta schema eller förskjuta arbetstiden, att arbeta utöver fastställd arbetstid samt att fullgöra jour och beredskap. Anmärkningar

  • Avrop Beställare äger under hela avtalsperioden rätt att Avropa Tjänster som omfattas av detta Ramavtal från Ramavtalsleverantör i enlighet med det avropsförfarande som beskrivs i denna punkt. Ramavtalsleverantören har vid avropstillfället rätt att erbjuda ett lägre pris än vad som avtalats. Villkoren i Ramavtalet är fastställda. Tilldelning sker enligt fördelningsnyckel rangordning. Avrop sker på så sätt att den Ramavtalsleverantör som rangordnats som nummer ett (1) erhåller förfrågan om att leverera Tjänsten. I det fall den först tillfrågade Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ej kan leverera går förfrågan vidare till den Ramavtalsleverantör som rangordnas som nummer två (2) osv. Har beställaren särskilt önskemål gällande djur i tjänst eller säkerhetsarrangemang ska detta framföras redan vid avropstillfället. Kan inte den högst rangordnade leverantören erbjuda dylikt önskemål får avropande myndighet gå vidare i rangordningen. Detsamma gäller om anläggningen inte kan tillgodose gäster med funktionsnedsättnings behov eller om tjänstens syfte inte kan uppnås på grund av att en eller flera tjänster inte kan levereras av ramavtalsleverantören. Beställaren äger rätt att begära eget rum till respektive deltagare. Kan inte eget rum erbjudas anses Ramavtsleverantören sakna leveranskapacitet och beställaren kan gå vidare i rangordningen. Har Beställaren särskilt önskemål gällande t.ex, husdjur m.m. ska det framföras redan vid Avropstillfället. Detsamma gäller även om Beställaren kräver särskilda säkerhetsarrangemang. Specialkost ska kunna tillhandahållas om beställning av densamma sker senast fyra arbetsdagar innan tjänstens utförande.

  • Sjuklönens storlek Den sjuklön som arbetsgivaren skall utge till tjänstemannen beräknas genom att avdrag görs från lönen enligt följande.

  • Övriga kostnader 14.4.1 Kunden ska stå för de kostnader som uppstår vid avyttring, överföring eller öppnande av annan förvaring enligt Xxxxxxx.

  • Aktsamhetskrav/Säkerhetsföreskrifter Kostnader för ledsagning måste förhandsgodkännas av Europeiska ERV.

  • Obekväm arbetstid Mom. 1 Tillägg för obekväm arbetstid utges till en arbetstagare för fullgjord ordinarie arbetstid som förlagts enligt nedan. Tillägget utges inte vid övertids- arbete. Anmärkning O-tilläggstid Kr/tim

  • Lokal överenskommelse De lokala parterna får träffa överenskommelse om annan lösning, om det finns särskilda skäl.