Common use of Civil- och värnplikt Clause in Contracts

Civil- och värnplikt. Mom. 1 Arbetstagare, vars fasta kontanta lön överstiger 62,5 procent av prisbasbeloppet enligt Socialförsäkringsbalken (SFB), får ersättning enligt detta moment vid ledighet för sådan tjänstgöring inom totalförsvaret enligt lagen om totalförsvarsplikt som anges nedan. a) grundutbildning avsedd att pågå högst 60 dagar och b) repetitionsutbildning, får arbetstagaren ersättning med belopp som motsvarar skillnaden mellan 87,3 av lönebortfallet och högsta belopp för dagpenning. I ersättningen ingår semesterlön och semesterersättning med belopp som förutsätts i semesterlagen (SemL). Procentsatsen gäller tillsvidare och justeras om Försäkringskassans beräkning av maximal sjukpenning eller SGI ändras. Mom. 2 Arbetstagare får ledigt för att tjänstgöra som reservofficer för tid som arbetstagaren är skyldig att fullgöra sådan tjänstgöring enligt officersförordningen. Under sådan ledighet behåller arbetstagaren 25 procent av den lön som arbetstagaren enligt då gällande förläggning av ordinarie arbetstid skulle ha fått.

Civil- och värnplikt. Mom. 1 Arbetstagare, vars fasta kontanta lön överstiger 62,5 procent % av prisbasbeloppet enligt Socialförsäkringsbalken lagen om allmän försäkring (SFBAFL), får ersättning enligt detta moment vid ledighet för sådan tjänstgöring inom totalförsvaret enligt lagen om totalförsvarsplikt som anges nedan. a) grundutbildning avsedd att pågå högst 60 dagar och b) repetitionsutbildning, får arbetstagaren ersättning med belopp som motsvarar skillnaden mellan 87,3 % av lönebortfallet och högsta belopp för dagpenning. I ersättningen ingår semesterlön och semesterersättning med belopp som förutsätts i semesterlagen (SemL). Procentsatsen gäller tillsvidare och justeras om Försäkringskassans beräkning av maximal sjukpenning eller SGI ändras. Mom. 2 Arbetstagare får ledigt för att tjänstgöra som reservofficer för tid som arbetstagaren är skyldig att fullgöra sådan tjänstgöring enligt officersförordningenofficers- förordningen. Under sådan ledighet behåller arbetstagaren 25 procent % av den lön som arbetstagaren enligt då gällande förläggning av ordinarie arbetstid skulle ha fått.

Civil- och värnplikt. Mom. 1 Arbetstagare, vars fasta kontanta lön överstiger 62,5 procent % av prisbasbeloppet enligt Socialförsäkringsbalken lagen om allmän försäkring (SFBAFL), får ersättning enligt detta moment vid ledighet för sådan tjänstgöring inom totalförsvaret totalför- svaret enligt lagen om totalförsvarsplikt som anges nedan. a) grundutbildning avsedd att pågå högst 60 dagar och b) repetitionsutbildning, får arbetstagaren ersättning med belopp som motsvarar skillnaden mellan mel- lan 87,3 % av lönebortfallet och högsta belopp för dagpenning. I ersättningen ersätt- ningen ingår semesterlön och semesterersättning med belopp som förutsätts förut- sätts i semesterlagen (SemL). Procentsatsen gäller tillsvidare och justeras om Försäkringskassans beräkning beräk- ning av maximal sjukpenning eller SGI ändras. Mom. 2 Arbetstagare får ledigt för att tjänstgöra som reservofficer för tid som arbetstagaren är skyldig att fullgöra sådan tjänstgöring enligt officersförordningen. Under sådan ledighet behåller arbetstagaren 25 procent % av den lön som arbetstagaren enligt då gällande förläggning av ordinarie arbetstid skulle ha fått.