Common use of Jämbördig motpart Clause in Contracts

Jämbördig motpart. pkt 8737 (2022-01) Jämbördiga motparter har lägst kundskydd. I samband med inves- teringsrådgivning och portföljförvaltning gör banken dock en be- dömning av om tjänsten är lämplig för kunden mot bakgrund av kundens syfte med investeringen. En kund som kategoriserats som jämbördig motpart kan på begä- ran och efter bankens medgivande omkategoriseras till professio- nell kund eller till icke-professionell kund, vilket innebär att skydds- nivån höjs. Närmare upplysningar lämnas av din rådgivare eller ditt lokala bankkontor. Enligt lag har du som kund rätt att få information om de riktlinjer för intressekonflikter som Swedbank AB (”Swedbank” eller ”ban- ken”) har. Med intressekonflikter menas att banken och du kan ha olika in- tressen av utfallet av ett uppdrag som banken utför för din räk- ning. Intressekonflikter kan också uppkomma mellan dig och en annan kund när banken ska ta tillvara bådas intressen. Att olika parter har skilda intressen är vanligt i affärslivet. Som ex- empel kan nämnas de olika intressen som finns mellan köpare och säljare, mellan producent och konsument eller mellan företag och dess anställda. Intressekonflikter kan innebära problem när en part har flera olika intressen att tillvarata samtidigt om intressekonflik- terna inte hanteras på ett lämpligt sätt. Ditt förtroende för Swedbank är av största betydelse för banken. Swedbank tillhandahåller ett stort utbud av finansiella tjänster där skilda verksamheter ingår. Detta kan bidra till att det ibland kan vara svårt att överblicka de intressekonflikter som kan uppstå mel- lan dig och banken. För att du ska känna dig trygg och säker på att banken hanterar eventuella intressekonflikter på ett sådant sätt att dina intressen tas tillvara beskrivs nedan hur Swedbank arbe- tar med dessa frågor. Swedbank vidtar alla lämpliga åtgärder för att identifiera, doku- mentera och hantera de intressekonflikter som uppkommer i verk- samheten. Viktigt i hanteringen är bland annat att: • det finns en organisatorisk och fysisk åtskillnad mellan bankens olika funktioner och enheter, • banken är tydlig och öppen i beskrivningen av bankens olika funktioner eller enheter, • banken säkerställer och bevarar den interna sekretessen mellan olika funktioner och enheter, • banken motverkar att jävsförhållanden uppkommer i verksam- heten, • banken har en oberoende funktion för kontroll av hur reglerna efterlevs. I banken finns utöver en intressekonfliktspolicy och etiska riktlinjer även en rad interna instruktioner som anger hur intressekonflikter ska hanteras så att kundernas intressen beaktas. Exempel på såda- na instruktioner är bankens regler om: • hanteringen av anställdas egna värdepappersaffärer, • anställdas uppdrag vid sidan av tjänsten (bisysslor), • hur rådgivning kring finansiella instrument ska gå till, • hur banken ska uppträda på värdepappers- och valutamarknaden, • vilka åtgärder banken ska vidta vid utförande av en order om köp eller försäljning av värdepapper för att uppnå bästa möjliga resultat i fråga om pris, kostnad, snabbhet m.m. • hur bankens oberoende och objektivitet vid utfärdande av in- vesteringsanalyser ska upprätthållas, och • hur banken ska uppträda när den är så kallat emissionsinstitut eller medverkar vid företagsuppköp.

Jämbördig motpart. pkt 8737 set 2731 (2022-0104) Jämbördiga motparter har lägst kundskydd. I samband med inves- teringsrådgivning och portföljförvaltning gör banken dock en be- dömning av om tjänsten är lämplig för kunden mot bakgrund av kundens syfte med investeringen. En kund som kategoriserats som jämbördig motpart kan på begä- ran och efter bankens medgivande omkategoriseras till professio- nell kund eller till icke-professionell kund, vilket innebär att skydds- nivån höjs. Närmare upplysningar lämnas av din rådgivare eller ditt lokala bankkontor. Enligt lag har du som kund rätt att få information om de riktlinjer för intressekonflikter som Swedbank AB (”Swedbank” eller ”ban- ken”) sparbanken har. Med intressekonflikter menas att banken sparbanken och du kan ha olika in- tressen intressen av utfallet av ett uppdrag som banken sparbanken utför för din räk- ningräkning. Intressekonflikter kan också uppkomma mellan dig och en annan kund när banken sparbanken ska ta tillvara bådas intressen. Att olika parter har skilda intressen är vanligt i affärslivet. Som ex- empel exempel kan nämnas de olika intressen som finns mellan köpare och säljare, mellan producent och konsument eller mellan företag och dess anställda. Intressekonflikter kan innebära problem när en part har flera olika intressen att tillvarata samtidigt om intressekonflik- terna intresse- konflikterna inte hanteras på ett lämpligt sätt. Ditt förtroende för Swedbank är av största betydelse för bankensparbanken. Swedbank Sparban- ken tillhandahåller ett stort utbud av finansiella tjänster där skilda skil- da verksamheter ingår. Detta kan bidra till att det ibland kan vara svårt att överblicka de intressekonflikter som kan uppstå mel- lan mellan dig och bankensparbanken. För att du ska känna dig trygg och säker på att banken sparbanken hanterar eventuella intressekonflikter på ett sådant sätt att dina intressen tas tillvara beskrivs nedan hur Swedbank arbe- tar sparbanken arbetar med dessa frågor. Swedbank Xxxxxxxxxx vidtar alla lämpliga åtgärder för att identifiera, doku- mentera och hantera de intressekonflikter som uppkommer i verk- samheten. Viktigt i hanteringen är bland annat att: • det finns en organisatorisk och fysisk åtskillnad mellan spar- bankens olika funktioner och enheter, • banken sparbanken är tydlig och öppen i beskrivningen av bankens olika oli- ka funktioner eller enheter, • banken sparbanken säkerställer och bevarar den interna sekretessen mellan olika funktioner och enheter, • banken sparbanken motverkar att jävsförhållanden uppkommer i verksam- hetenverk- samheten, • banken sparbanken har en oberoende funktion för kontroll av hur reglerna reg- lerna efterlevs. I banken sparbanken finns utöver en intressekonfliktspolicy och etiska riktlinjer även en rad interna instruktioner som anger hur intressekonflikter intresse- konflikter ska hanteras så att kundernas intressen beaktas. Exempel Exem- pel på såda- na sådana instruktioner är bankens sparbankens regler om: • hanteringen av anställdas egna värdepappersaffärer, • anställdas uppdrag vid sidan av tjänsten (bisysslor), • hur rådgivning kring finansiella instrument ska gå till, • hur banken sparbanken ska uppträda på värdepappers- och valutamarknadenvaluta- marknaden, och • vilka åtgärder banken sparbanken ska vidta vid utförande av en order om köp eller försäljning av värdepapper för att uppnå bästa möjliga resultat i fråga om pris, kostnad, snabbhet m.m. • hur bankens oberoende och objektivitet vid utfärdande av in- vesteringsanalyser ska upprätthållas, och • hur banken ska uppträda när den är så kallat emissionsinstitut eller medverkar vid företagsuppköp.

Jämbördig motpart. pkt 8737 2731 (20222021-0110) Jämbördiga motparter har lägst kundskydd. I samband med inves- teringsrådgivning och portföljförvaltning gör banken dock en be- dömning av om tjänsten är lämplig för kunden mot bakgrund av kundens syfte med investeringen. En kund som kategoriserats som jämbördig motpart kan på begä- ran och efter bankens medgivande omkategoriseras till professio- nell kund eller till icke-professionell kund, vilket innebär att skydds- nivån höjs. Närmare upplysningar lämnas av din rådgivare eller ditt lokala bankkontor. Enligt lag har du som kund rätt att få information om de riktlinjer för intressekonflikter som Swedbank AB (”Swedbank” eller ”ban- ken”) sparbanken har. Med intressekonflikter menas att banken sparbanken och du kan ha olika in- tressen intressen av utfallet av ett uppdrag som banken sparbanken utför för din räk- ningräkning. Intressekonflikter kan också uppkomma mellan dig och en annan kund när banken sparbanken ska ta tillvara bådas intressen. Att olika parter har skilda intressen är vanligt i affärslivet. Som ex- empel exempel kan nämnas de olika intressen som finns mellan köpare och säljare, mellan producent och konsument eller mellan företag och dess anställda. Intressekonflikter kan innebära problem när en part har flera olika intressen att tillvarata samtidigt om intressekonflik- terna intresse- konflikterna inte hanteras på ett lämpligt sätt. Ditt förtroende för Swedbank är av största betydelse för bankensparbanken. Swedbank Sparban- ken tillhandahåller ett stort utbud av finansiella tjänster där skilda skil- da verksamheter ingår. Detta kan bidra till att det ibland kan vara svårt att överblicka de intressekonflikter som kan uppstå mel- lan mellan dig och bankensparbanken. För att du ska känna dig trygg och säker på att banken sparbanken hanterar eventuella intressekonflikter på ett sådant sätt att dina intressen tas tillvara beskrivs nedan hur Swedbank arbe- tar sparbanken arbetar med dessa frågor. Swedbank Xxxxxxxxxx vidtar alla lämpliga åtgärder för att identifiera, doku- mentera och hantera de intressekonflikter som uppkommer i verk- samheten. Viktigt i hanteringen är bland annat att: • det finns en organisatorisk och fysisk åtskillnad mellan spar- bankens olika funktioner och enheter, • banken sparbanken är tydlig och öppen i beskrivningen av bankens olika oli- ka funktioner eller enheter, • banken sparbanken säkerställer och bevarar den interna sekretessen mellan olika funktioner och enheter, • banken sparbanken motverkar att jävsförhållanden uppkommer i verksam- hetenverk- samheten, • banken sparbanken har en oberoende funktion för kontroll av hur reglerna reg- lerna efterlevs. I banken sparbanken finns utöver en intressekonfliktspolicy och etiska riktlinjer även en rad interna instruktioner som anger hur intressekonflikter intresse- konflikter ska hanteras så att kundernas intressen beaktas. Exempel Exem- pel på såda- na sådana instruktioner är bankens sparbankens regler om: • hanteringen av anställdas egna värdepappersaffärer, • anställdas uppdrag vid sidan av tjänsten (bisysslor), • hur rådgivning kring finansiella instrument ska gå till, • hur banken sparbanken ska uppträda på värdepappers- och valutamarknadenvaluta- marknaden, och • vilka åtgärder banken sparbanken ska vidta vid utförande av en order om köp eller försäljning av värdepapper för att uppnå bästa möjliga resultat i fråga om pris, kostnad, snabbhet m.m. • hur bankens oberoende och objektivitet vid utfärdande av in- vesteringsanalyser ska upprätthållas, och • hur banken ska uppträda när den är så kallat emissionsinstitut eller medverkar vid företagsuppköp.

Jämbördig motpart. pkt 8737 8759 sp (2022-01) Jämbördiga motparter har lägst kundskydd. I samband med inves- teringsrådgivning och portföljförvaltning gör banken dock en be- dömning av om tjänsten är lämplig för kunden mot bakgrund av kundens syfte med investeringen. En kund som kategoriserats som jämbördig motpart kan på begä- ran och efter bankens medgivande omkategoriseras till professio- nell kund eller till icke-professionell kund, vilket innebär att skydds- nivån höjs. Närmare upplysningar lämnas av din rådgivare eller ditt lokala bankkontor. Information / Bl 1457 utg 4 Enligt lag har du som kund rätt att få information om de riktlinjer för intressekonflikter som Swedbank AB (”Swedbank” eller ”ban- ken”) sparbanken har. Med intressekonflikter menas att banken sparbanken och du kan ha olika in- tressen intressen av utfallet av ett uppdrag som banken sparbanken utför för din räk- ningräkning. Intressekonflikter kan också uppkomma mellan dig och en annan kund när banken sparbanken ska ta tillvara bådas intressen. Att olika parter har skilda intressen är vanligt i affärslivet. Som ex- empel exempel kan nämnas de olika intressen som finns mellan köpare och säljare, mellan producent och konsument eller mellan företag och dess anställda. Intressekonflikter kan innebära problem när en part har flera olika intressen att tillvarata samtidigt om intressekonflik- terna intresse- konflikterna inte hanteras på ett lämpligt sätt. Ditt förtroende för Swedbank är av största betydelse för bankensparbanken. Swedbank Sparban- ken tillhandahåller ett stort utbud av finansiella tjänster där skilda skil- da verksamheter ingår. Detta kan bidra till att det ibland kan vara svårt att överblicka de intressekonflikter som kan uppstå mel- lan mellan dig och bankensparbanken. För att du ska känna dig trygg och säker på att banken sparbanken hanterar eventuella intressekonflikter på ett sådant sätt att dina intressen tas tillvara beskrivs nedan hur Swedbank arbe- tar sparbanken arbetar med dessa frågor. Swedbank Xxxxxxxxxx vidtar alla lämpliga åtgärder för att identifiera, doku- mentera och hantera de intressekonflikter som uppkommer i verk- samheten. Viktigt i hanteringen är bland annat att: • det finns en organisatorisk och fysisk åtskillnad mellan spar- bankens olika funktioner och enheter, • banken sparbanken är tydlig och öppen i beskrivningen av bankens olika oli- ka funktioner eller enheter, • banken sparbanken säkerställer och bevarar den interna sekretessen mellan olika funktioner och enheter, • banken sparbanken motverkar att jävsförhållanden uppkommer i verksam- hetenverk- samheten, • banken sparbanken har en oberoende funktion för kontroll av hur reglerna reg- lerna efterlevs. I banken sparbanken finns utöver en intressekonfliktspolicy och etiska riktlinjer även en rad interna instruktioner som anger hur intressekonflikter intresse- konflikter ska hanteras så att kundernas intressen beaktas. Exempel Exem- pel på såda- na sådana instruktioner är bankens sparbankens regler om: • hanteringen av anställdas egna värdepappersaffärer, • anställdas uppdrag vid sidan av tjänsten (bisysslor), • hur rådgivning kring finansiella instrument ska gå till, • hur banken sparbanken ska uppträda på värdepappers- och valutamarknadenvaluta- marknaden, och • vilka åtgärder banken sparbanken ska vidta vid utförande av en order om köp eller försäljning av värdepapper för att uppnå bästa möjliga resultat i fråga om pris, kostnad, snabbhet m.m. • hur bankens oberoende och objektivitet vid utfärdande av in- vesteringsanalyser ska upprätthållas, och • hur banken ska uppträda när den är så kallat emissionsinstitut eller medverkar vid företagsuppköp.