Ny utresa eller ersättningsresa. Om den försäkrade tvingats avbryta sin tjänsteresa på grund av nöd- situation enligt 11.3.1 och måste den försäkrade av affärsmässiga skäl omedelbart ersättas av annan person betalar bolaget transportkost- naden för ersättares resa. Ska den försäkrade återuppta sitt arbete efter att nära anhörig* har tillfrisknat eller avlidit, betalas dels transportkostnaden för ny utresa - om den försäkrade tvingats resa hem - dels transportkostnaden för eventuell ersättares hemresa. Har någon ersättare inte sänts ut eller ska den försäkrade inte återuppta sitt arbete på platsen, lämnas i stället ersättning för out- nyttjade resekostnader* för de faktiska dagar som inte kunnat utnytt- jats. Från ersättningen avräknas den återbetalning som kan erhållas från annat håll.
Ny utresa eller ersättningsresa. Om den försäkrade på grund av sjukdom eller olycksfallsskada* inte kan utföra sitt arbete och tvingas avbryta sin tjänsteresa* lämnas efter godkännande av bolaget ersättning till arbetsgivaren enligt följande • måste arbetsgivaren av affärsmässiga skäl ersätta den försäkrade med annan person betalar bolaget transportkostnaden för ersättares utresa • ska den försäkrade återuppta sitt arbete efter tillfrisknandet betalas dels transportkostnaden för ny utresa, dels transportkostnaden för eventuell ersättares hemresa.
Ny utresa eller ersättningsresa. Om försäkrad tvingas avbryta tjänsteresan tidigare än beräknat på grund av sjukdom eller olycksfall och kan den försäkrade enligt läkares utlåtande inte utföra sitt arbete, lämnas ersättning för • ersättarens resa (tur- och returbiljett) om arbetsgivaren av affärsmässiga skäl måste ersätta den försäkrade med annan person • dels kostnaden för ny utresa, om hemtransport skett när den försäkrade ska återuppta sitt arbete efter tillfrisknande, dels för kostnaden för eventuell ersättares hemresa • ej återbetalningsbara, ej utnyttjade resekostnader i de fall någon ersättare inte sänts ut eller då den försäkrade inte ska återuppta sitt arbete på platsen, förutsatt att kostnaderna inte kan återbetalas från annat håll, flygbolag, researrangör, hotell eller liknande.
Ny utresa eller ersättningsresa. Om försäkrad tvingas avbryta tjänsteresan tidigare än beräknat på grund av sjukdom eller olycksfall och kan den försäkrade enligt läkares utlåtande inte utföra sitt arbete, lämnas ersättning för, • ersättarens resa (tur‐ och returbiljett) om arbetsgivaren av affärsmässiga skäl måste ersätta den försäkrade med annan person. • dels kostnaden för ny utresa, om hemtransport skett när den försäkrade ska återuppta sitt arbete efter tillfrisknande, dels för kostnaden för eventuell ersättares hemresa. • ej återbetalningsbara, ej utnyttjade resekostnader i de fall någon ersättare inte sänts ut eller då den försäkrade inte ska återuppta sitt arbete på platsen, förutsatt att kostnaderna inte kan återbetalas från annat håll, flygbolag, researrangör, hotell eller liknande.
Ny utresa eller ersättningsresa. Om den försäkrade på grund av sjukdom eller olycksfallsskada* inte kan utföra sitt arbete och tvingas avbryta sin tjänsteresa* lämnas ef- ter godkännande av bolaget ersättning till arbetsgivaren enligt följande • måste arbetsgivaren av affärsmässiga skäl ersätta den försäkrade med annan person betalar bolaget transportkostnaden för ersät- tares utresa • ska den försäkrade återuppta sitt arbete efter tillfrisknandet beta- las dels transportkostnaden för ny utresa, dels transportkostna- den för eventuell ersättares hemresa. Ersättning för outnyttjade resekostnader* lämnas även när den försäkrade inte kunnat utföra sitt arbete på plats på grund av sjuk- dom eller olycksfall* och detta kan styrkas genom intyg från behörig och ojävig läkare.
Ny utresa eller ersättningsresa. Kan den försäkrade enligt behörig och ojävig läkares utlåtande inte utföra sitt arbete, lämnas ersättning till arbetsgivaren enligt följande bestämmelser. Måste arbetsgivaren av affärsmässiga skäl ersätta den försäkrade med annan person, betalar Moderna Försäkringar transportkostnaden för ersättarens utresa. Skall den försäkrade återuppta sitt arbete eher tillfrisknandet betalas dels transportkostnaden för ny utresa om den försäkrade hemtransport- erats, dels transportkostnaden för eventuell ersättares hemresa.
Ny utresa eller ersättningsresa. Ersättning för outnyttjade resekostnader* enligt P1.11.3.4.1 lämnas vid varje skadetillfälle med högst 50 % av prisbasbelop- pet*.
Ny utresa eller ersättningsresa. Kan den försäkrade enligt behörig läkares utlåtande inte utföra sitt arbete, lämnas efter godkännande av Xxxxx-Hansa ersättning till arbetsgivaren enligt följande:
Ny utresa eller ersättningsresa. Ersättning lämnas för nödvändiga och skäliga kostnader om den försäkrade tvingats avbryta sin tjäns- teresa och av affärsmässiga skäl omedelbart måste ersättas av annan person • vid sjukdom eller olycksfall och där den försäkrade enligt behörig läkares utlåtande inte kan utföra sitt arbete • vid allvarlig sjukdom eller svårare olycksfall av livshotande karaktär eller dödsfall som drabbat den försäkrades nära anhöriga eller nära arbetskollega på hemorten eller som drabbat arbetskollega som är med på resan och som omfattas av samma försäkring • vid allvarlig skada eller inbrott som inträffat på arbetsplatsen eller i den försäkrades privata bostad i Sverige och som kräver den försäkrades omedelbara hemresa. Med allvarlig skada eller inbrott menas att hela eller väsentlig del av bostaden eller arbetsplatsen drabbas av till exempel brand eller inbrott med omfattande skadegörelse eller egendomsförlust som följd lämnas ersättning för • ersättarens resa (tur- och returbiljett) om arbetsgivaren av affärsmässiga skäl måste ersätta den försäkrade med annan person • dels kostnaden för ny utresa, om hemtransport skett när den försäkrade ska återuppta sitt arbete efter tillfrisknande, dels för kostnaden för eventuell ersättares hemresa • ej återbetalningsbara, ej utnyttjade resekostnader i de fall någon ersättare inte sänts ut eller då den försäkrade inte ska återuppta sitt arbete på platsen, förutsatt att kostnaderna inte kan återbetalas från annat håll, flygbolag, researrangör, hotell eller liknande.
Ny utresa eller ersättningsresa. Kan den försäkrade enligt behörig och ojävig läkares utlåtande inte utföra sitt arbete, lämnas ersättning till arbetsgivaren enligt följande bestämmelser. Måste arbetsgivaren av affärsmässiga skäl ersätta den försäkrade med annan person, betalar ERV transport- kostnaden för ersättarens utresa. Skall den försäkrade återuppta sitt arbete efter tillfrisknandet betalas dels transportkostnaden för ny utresa om han hemtransporterats, dels transportkostnaden för eventuell ersättares hemresa.