Rätt till livränta. En arbetstagare som avgår från sin anställning innan han eller hon fyller 65 år utan att avgå med genast börjande pension, förutsatt att arbetstaga- ren därefter inte tillträder ny anställning hos arbetsgivaren inom 30 kalenderdagar, har rätt till livränta om han eller hon uppfyller vill- koren för rätt till förmånsbestämd ålderspension enligt § 20 mom. 1, men inte villkoren enligt § 20 mom. 2 eller 3. En arbetstagare som omfattas av bestämmelserna år 2006 har vid avgång från anställningen under det året, utan att han eller hon avgår med genast börjande pension, rätt till en livränta enligt övergångsbestämmelserna punkten 6. L = M x A /(A + B). Den förmånsbestämda ålderspensionen vid 65 år (M) enligt första stycket ska beräknas 2007-01-02 tillgodoräknade tiden enligt mom. 1 första stycket, och sam- ma tid även tillgodoräknats i en tidigare anställning intjänad livränta, ska sådan livränta räknas av från den livränta som avses i mom. 1. Avräkning ska göras med de belopp som gäller vid utgången av det år beräkningen görs.
Rätt till livränta. En arbetstagare som avgår från sin anställning innan han eller hon fyller 65 år utan att avgå med genast b∏rjande pension, f∏rutsatt att arbetstaga- ren därefter inte tillträder ny anställning hos arbetsgivaren inom 30 kalenderdagar, har rätt till livränta om han eller hon uppfyller vill- koren f∏r rätt till f∏rmånsbestämd ålderspension enligt § 20 mom. 1, men inte villkoren enligt § 20 mom. 2 eller 3. En arbetstagare som omfattas av bestämmelserna år 2006 har vid avgång från anställningen under det året, utan att han eller hon avgår med genast b∏rjande pension, rätt till en livränta enligt ∏vergångsbestämmelserna punkten 6. L = M x A /(A + B). Den f∏rmånsbestämda ålderspensionen vid 65 år (M) enligt f∏rsta stycket ska beräknas Avräkning ska g∏ras med de belopp som gäller vid utgången av det år beräkningen g∏rs.
Rätt till livränta. En arbetstagare som avgår från sin anställning innan han eller hon fyller 65 år utan att avgå med genast börjande pension, förutsatt att arbetstagaren därefter inte tillträder ny anställning hos arbetsgivaren inom 30 kalenderdagar, har rätt till livränta om han eller hon uppfyller villkoren för rätt till förmånsbestämd ålderspension enligt § 20 mom. 1, men inte villkoren enligt § 20 mom. 2 eller 3. En arbetstagare som omfattas av bestämmelserna år 2006 har vid avgång från anställ- ningen under det året, utan att han eller hon avgår med genast börjande pension, rätt till en livränta enligt övergångsbestämmelserna punkten 6. L = M x A /(A + B). Den förmånsbestämda ålderspensionen vid 65 år (M) enligt första stycket ska beräknas Avräkning ska göras med de belopp som gäller vid utgången av det år beräk- ningen görs.
Rätt till livränta. En arbetstagare som avgår från sin anställning innan han eller hon fyller 65 år utan att avgå med genast börjande pension, förutsatt att arbetstagaren därefter inte tillträder ny anställning hos arbetsgivaren inom 30 kalenderdagar, har rätt till livränta om han eller hon uppfyller villkoren för rätt till förmånsbestämd ålderspension enligt § 20 mom. 1, men inte villkoren enligt § 20 mom. 2 eller 3. En arbetstagare som omfattas av bestämmelserna år 2006 har vid avgång från anställningen under det året, utan att han eller hon avgår med genast börjande pension, rätt till en livränta enligt övergångsbestämmelserna punkten 6. L = M x A /(A + B). Den förmånsbestämda ålderspensionen vid 65 år (M) enligt första stycket ska beräknas