Common use of Teckningsregler och hälsokrav Clause in Contracts

Teckningsregler och hälsokrav. Den som tillhör den försäkringsberättigade gruppen har rätt att teckna Sjukvårdsförsäkring enligt gruppavtalet under förutsättning att gruppmedlemmen är fullt arbetsför. Vidare krävs att gruppmedlemmen är bosatt och folkbokförd i Sverige, eller förvärvsarbetar i Sverige men har sin fasta bosättning i annat skandinaviskt land. Gruppmedlems make/maka, registrerad partner eller sambo samt försäkrads barn från 16 års ålder kan vara medförsäkrad under förutsättning att hon eller han är fullt arbetsför. Även för make/maka, registrerad partner, sambo samt barn gäller kravet på bosättning i Sverige alternativt förvärvsarbete i Sverige men fast bosättning i annat skandinaviskt land och en ytter- ligare förutsättning är att gruppmedlemmen tecknat försäkring enligt samma gruppavtal. Med fullt arbetsför menas att den eller de som ska försäkras kan fullgöra sitt vanliga arbete utan inskränkningar och inte till någon del har sjuklön från sin arbetsgivare och/ eller ersättning från Försäkringskassan i form av sjukpenning, rehabiliteringspenning, tids- begränsad sjukersättning, sjukersättning, aktivitetsersättning, annan ersättning på grund av arbetsoförmåga eller uppbär arbetsskadelivränta. Den som ska försäkras får inte heller ha lönebidragsanställning eller liknande anställning, eller av hälsoskäl ha fått anpassat arbete för att räknas som fullt arbetsför. Om någon av de som ska försäkras varit arbetsoförmögen mer än 15 dagar i följd under de senaste tre månaderna före anställningens starttidpunkt anses han/hon inte heller vara fullt arbetsför. Försäkringen gäller för den person som anges i försäkringsbeskedet.