Teknikaspiranter exempelklausuler

Teknikaspiranter. Detta kapitel avser anställning av teknikaspiranter för färdighetsträning till teknikmontörer. § 1 Villkor för anställning av teknikaspirant‌ Arbetsgivaren får anställa teknikaspirant endast om denne, med godkända betyg, genomgått lägst treårig gymnasieutbildning med inriktning inom avsett teknikområde. Med avsett teknikområde i gymnasieskolan åsyftas t.ex. Energiprogram, Teknik- program eller liknande. § 2 Anställning av teknikaspirant‌ Vid anställningens början ska anställningsbevis upprättas och undertecknas av arbetsgivaren och teknikaspiranten. Arbetsgivaren tillser att anställningsbeviset, kopia av betyg och andra hand- lingar teknikaspiranten vill åberopa tillsänds ELY, snarast efter anställningen. De första 720 timmarna av färdighetsträningstiden är prövotid. § 3 Färdighetsträningstid i företaget‌ Utöver grundutbildning i gymnasieskola eller motsvarande, tillkommer 1 600 timmars färdighetsträningstid i företaget, i den mån färdighetsträningen inte har fullgjorts tidigare. § 4 Arbetsgivarens skyldighet gentemot teknikaspiranten‌ Arbetsgivaren ska tillse att teknikaspiranten erhåller systematisk färdighets- träning så att teknikaspiranten förvärvar tillfredsställande kunskap och färdighet i den yrkesspecialitet som färdighetsträningen avser. Vid anställnings upphörande ska arbetsgivaren tillse att teknikaspiranten erhåller betyg med uppgift om anställningstid, arbetets art samt vitsord om teknikaspirantens kunnighet och uppförande. § 5 Teknikaspirantens skyldigheter‌ Det åligger teknikaspirant att efter anvisning, efter bästa förmåga, delta i färdig- hetsträningen och tillägna sig kunskap och färdigheter i yrket.