การส่งมอบงาน. (1) ผู้รับจ้างต้องส่งมอบงานเป็นรายเดือน ภายในเดือน...........................ถึงเดือน......................... ณ.................................................................................................................................................................
(2) ผู้รับจ้างต้องจัดทำรายงานสรุปการปฏิบัติงานส่งให้คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ ภายในวันที่ 5 ของเดือนถัดไปประกอบด้วยใบส่งมอบงานประจำเดือน และใบสรุปรายงานการมาปฏิบัติงานประจำเดือน
การส่งมอบงาน. 7.1 กาหนดการส่งมอบ ผรู้ ับจางตองส่งมอบงานจางใหกบ
การส่งมอบงาน. ระยะเวลำในกำรดํำเนินกำรรวมทั้งสิ้น 240 วัน มีรำยละเอียดกำรส่งมอบแบ่งเป็น 4 งวด โดยงำนที่ส่งมอบ ในรูปแบบไฟล์เอกสำรและรำยงำนต่ำง ๆ ต้องสำมำรถอ่ำนและใช้งำนได้ด้วยโปรแกรม Microsoft Word และ Acrobat Reader โดยให้บันทึกลง Flash Drive จํำนวน 2 ชุด และรูปแบบเล่มเอกสำร จํำนวน 1 ชุด ดังนี้
5.1 งวดที่ 1 ส่งมอบภำยใน 60 วัน นับถัดจำกวันลงนำมในสัญญำ มีดังนี้
5.1.1 เอกสำรกำรศึกษำและวิเครำะห์ควำมต้องกำรของระบบ
5.1.2 เอกสำรกำรวิเครำะห์และออกแบบระบบ Back-End Server Side และระบบ Front-End Server Side
5.1.3 เอกสำรศึกษำ วิเครำะห์ และออกแบบฐำนข้อมูล
5.1.4 ระบบงำนย่อยกำรลงทะเบียนและเข้ำสู่ระบบ และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.1.5 ระบบงำนย่อยข้อตกลงในกำรพัฒนำงำน (Performance Agreement : PA) และเอกสำรรำยงำน ผลกำรทดสอบ ทั้งนี้ เอกสำรตำมข้อ 1) - 3) ให้ส่งมอบภำยใน 30 วันนับถัดจำกวันลงนำมในสัญญำ
5.2 งวดที่ 2 ส่งมอบภำยใน 150 วัน นับถัดจำกวันลงนำมในสัญญำ มีดังนี้
5.2.1 ระบบงำนย่อยประมวลผลคุณสมบัติสำยงำนกำรสอน และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.2.2 ระบบงำนย่อยกำรส่งคํำขอประเมินวิทยฐำนะ และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.2.3 ระบบงำนย่อยกำรคัดเลือกกรรมกำรประเมิน และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.2.4 ระบบงำนย่อยกำรประเมินวิทยฐำนะ และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.2.5 ระบบงำนย่อยกำรออกคํำสั่งมีวิทยฐำนะหรือเลื่อนวิทยฐำนะ และเอกสำรรำยงำนผลกำร ทดสอบ
5.3 งวดที่ 3 ส่งมอบภำยใน 210 วัน นับถัดจำกวันลงนำมในสัญญำ มีดังนี้
5.3.1 ระบบงำนย่อยกำรบริหำรจัดกำร สํำหรับผู้ดูแลระบบ และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.3.2 ระบบงำนย่อยกำรแจ้งเตือน และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.3.3 ระบบงำนย่อยกำรเฝ้ำติดตำมระบบ และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.3.4 ระบบงำนย่อยเชื่อมโยงแลกเปลี่ยนข้อมูล และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.3.5 ระบบงำนย่อยรำยงำน และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.3.6 ระบบงำนย่อย Help Desk และเอกสำรรำยงำนผลกำรทดสอบ
5.4 งวดที่ 4 ส่งมอบภำยใน 240 วัน นับถัดจำกวันลงนำมในสัญญำ มีดังนี้
5.4.1 สัญญำเช่ำใช้บริกำรระบบ Cloud Server ระยะเวลำ 6 เดือน โดยเริ่มเช่ำใช้บริกำร นับถัดจำกวันที่มีมติตรวจรับงำนงวดที่ 3
5.4.2 เอกสำรกำรวิเครำะห์และออกแบบระบบ Back-End Server Side ฉบับสมบูรณ์
5.4.3 เอกสำรศึกษำ วิเครำะห์ และออกแบบฐำนข้อมูล ฉบับสมบูรณ์
5.4.4 เอกสำรรำยงำนกำรติดตั้งโปรแกรมระบบกำรประเมินวิทยฐำนะสํำหรับข้ำรำชกำรครูและ บุคลำกรทำงกำรศึกษำ และรำยงำนกำรทดสอบระบบ (User Acceptance Testing และ Performance Testing)
5.4.5 รำยงำนกำรจัดฝึกอบรมและคู่มือกำรใช้งำนระบบ
5.4.6 สื่อ e-Learning Tutorial โดยมีเนื้อหำครอบคลุมทุกฟังก์ชันกำรทํำงำนในระบบ
5.4.7 Source Code ร ะบบ Front-End Server Side และระบบ Back-End Server Side ทุกระบบงำนย่อย
การส่งมอบงาน. 8.1 กาหนดการส่งมอบ ผรู้ ับจางตองส่งมอบงานจางใหกบ
8.2 ผรู้ ับจางจะตองส่งมอบงานจางใหกบ บริษท ปตท. จากด (มหาชน) โดยส่งมอบเป็ นงวดๆ ตามจานวนงานที'เกิดขªึนจริง โดยที' ระยะเวลาสิªนสุดของสญญาคือวนที' 31 ธนวาคม 2569 โดยระยะเวลาในการส่งมอบงานในแต่ละครªังจะเร'ิมนบตªงแต่วนที' ปตท.ระบุในหนงสือแจงเขาดาเนินการ ถึงวนที' ปตท. ระบุใหด ไม่อนุญาตใหเขาดาเนินงานหรือส'งหยดงาน าเนินการแลวเสร็จในงวดนªนๆ ทªงนªีไม่นบรวมระยะเวลาที' ปตท.
8.3 ขอผกพนในสญญานªีเป็ นอนสิªนสุด เมื'อเหตุการณ์ใดเหตุการณ์หน'ึงดงต่อไปนªีถึงเกิดขªึนก่อน
8.3.1 กรณีที'ค่าใชจ้ ่ายของวงเงินตามสญญาฉบบนªีไดหมดลง
8.3.2 กรณีครบกาหนดระยะเวลาในสญญาฉบบนªีตามที'ระบุในหวขอ 8.2
การส่งมอบงาน. 7.1 กาหนดการส่งมอบ ผข กาหนดส่งมอบ
การส่งมอบงาน. 1 ตุลาคม 2565
6.1 ในวันส่งมอบรถยนต์ ผู้ให้เช่าจะต้องเติมเชื้อเพลิงเต็มถังทั้ง 2 ระบบ
6.2 การส่งมอบรถยนต์ให้ส่งมอบ ณ สํานักงานปลัดกระทรวงคมนาคม ภายในวันที่
การส่งมอบงาน. กําหนดเวลาส่งมอบงานให้แล้วเสร็จภายใน 4 เดือน ผู้รับจ้างต้องส่งมอบงานตามแผนการ ดําเนินงาน โดยแนบรายงานผลการดําเนินงาน/กิจกรรมรายสัปดาห์ และรายงานผลการรายเดือน ตามขอบเขตการดําเนินงาน/กิจกรรม ตามแบบการรายงานที่ผู้ว่าจ้างกําหนด
การส่งมอบงาน. ที่ปรึกษา จะต้องส่งมอบงานประจําปี ๒๕๕๙ ดังต่อไปนี้
๑) แผนการดําเนินงานตามระบบ SEPA ประจําปี (ตาม TOR ข้อ ๕.๑) จํานวนแห่งละ ๑๐ ชุด และจัดทําในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด ภายใน ๑๕ วัน นับถัดจาก วันลงนามในสัญญาจ้างฯ
๒) รายงานความเห็นของที่ปรึกษาต่อร่างบันทึกข้อตกลงประเมินผล การดําเนินงานรัฐวิสาหกิจ (Pre Position Paper) เป็นรายแห่งใน - ภายใน ๓๐ วัน นับถัดจาก วันลงนามในสัญญาจ้างฯ ความรับผิดชอบ (ตาม TOR ข้อ ๕.๒) จํานวนแห่งละ ๑๕ ชุด และจัดทํา ในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด (ทั้งนี้ หากรัฐวิสาหกิจไม่สามารถนําส่งร่างตัวชี้วัด น้ําหนัก และเป้าหมายใน การประเมินผลฯ ให้แก่ที่ปรึกษาได้ตามกําหนดเวลา ให้ที่ปรึกษาจัดทําเป็น หนังสือชี้แจงเป็นรายกรณี) (รัฐวิสาหกิจปีงบประมาณ) - ภายใน ๓๐ วัน นับถัดจาก รัฐวิสาหกิจส่งร่างตัวชี้วัด น้ําหนัก และเป้าหมาย ในการประเมินผลฯ (รัฐวิสาหกิจปีปฏิทิน)
๓) ร่างรายงานความเห็นของที่ปรึกษาต่อร่างบันทึกข้อตกลงฯ ซึ่งได้รับ การพิจารณาจากคณะอนุกรรมการจัดทําบันทึกข้อตกลงฯ (Position Paper) (ตาม TOR ข้อ ๕.๓) จํานวนแห่งละ ๑๕ ชุด และจัดทําในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด ภายใน ๑๕ วัน นับถัดจาก การประชุมพิจารณาร่าง บันทึกข้อตกลงฯ โดย คณะอนุกรรมการจัดทํา บันทึกข้อตกลงฯ (ประชุม PPP)
๔) รายงานการประเมินผลการดําเนินงานของรัฐวิสาหกิจ (Performance Report) (ตาม TOR ข้อ ๕.๔) จํานวนแห่งละ ๓๕ ชุด และจัดทําในรูปแบบ ซีดีรอม ๑ ชุด ภายใน ๓๐ วัน นับถัดจาก ผู้แทนฝ่ายรัฐวิสาหกิจ ลงนามในบันทึกข้อตกลง ประเมินผลการดําเนินงาน รัฐวิสาหกิจ ประจําปี ๒๕๕๙ และส่งบันทึก ข้อตกลงฯ กลับมายัง สคร.
๕) รายงานสรุปผลการดําเนินงานของรัฐวิสาหกิจรายครึ่งปี (ตาม TOR ข้อ ๕.๕) แยกเป็นรายแห่ง จํานวนแห่งละ ๒๐ ชุด และจัดทําในรูปแบบ ซีดีรอม ๑ ชุด - ภายในเดือนพฤษภาคม ๒๕๕๙ (รัฐวิสาหกิจปีงบประมาณ) - ภายในเดือนสิงหาคม ๒๕๕๙ (รัฐวิสาหกิจปีปฏิทิน) รายการ กําหนดการส่งมอบ
๖) รายงานผลการประเมินตามระบบ SEPA ของรัฐวิสาหกิจ (Feedback Report) (ตาม TOR ข้อ ๕.๖) แยกเป็นรายแห่ง จํานวนแห่งละ ๓๐ ชุด และ จัดทําในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด ภายใน ๖๐ วัน นับถัดจาก รัฐวิสาหกิจส่งรายงานผล การดําเนินงานองค์กร (OPR) และรายงานประเมิน ตนเอง (SAR) ประจําปี ๒๕๕๙
๗) ร่างรายงานสรุปผลการดําเนินงานประจําปีของรัฐวิสาหกิจ และบทสรุป ผู้บริหาร (Executive Summary) (ตาม TOR ข้อ ๕.๗) แยกเป็นรายแห่ง จํานวนแห่งละ ๗๐ ชุด และจัดทําในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด - ภายในเดือนธันวาคม ๒๕๕๙ (รัฐวิสาหกิจปีงบประมาณ) - ภายในเดือนมีนาคม ๒๕๖๐ (รัฐวิสาหกิจปีปฏิทิน)
๘) รายงานสรุปผลการดําเนินงานประจําปีของรัฐวิสาหกิจ (ตาม TOR ข้อ ๕.๘) แยกเป็นรายแห่ง จํานวน ๒๐ ชุด และจัดทําในรูปแบบซีดีรอม ๑ ชุด ภายใน ๗ วันนับถัดจาก คณะกรรมการประเมินผลฯ พิจารณาให้ความเห็นชอบ ผลการประเมินฯ
๙) รายงานสรุปผลการวิเคราะห์ผลดําเนินงานประจําปีของรัฐวิสาหกิจ พร้อมข้อสังเกตและข้อเสนอแนะ (State Enterprise Evaluation: SEE) (ตาม TOR...
การส่งมอบงาน. (1) ผู้รับจ้างต้องส่งมอบงานเป็นรายเดือน ภายในเดือน...........................ถึงเดือน......................... ณ................................................................................................................................................................. (2) ผู้รับจ้างต้องจัดทำรายงานสรุปการปฏิบัติงานส่งให้คณะกรรมการตรวจรับพัสดุ ภายในวันที่ 5 ของเดือนถัดไปประกอบด้วยใบส่งมอบงานประจำเดือน และใบสรุปรายงานการมาปฏิบัติงานประจำเดือน ผู้ว่าจ้าง...................................................... ผู้รับจ้าง..................................................... (.....................................................) (....................................................) วันที่ ........ เดือน .................... พ.ศ. ........
1. ชื่อ ............................................................. นามสกุล ................................................................... สัญชาติ ........................................ เชื้อชาติ .................................. ศาสนา ..................................
2. เกิดวันที่ .................................. เดือน .............................. พ.ศ. ................................................... อายุถึงวันสมัคร ................................. ปี .................. เดือน .......................... วัน ........................
3. เกิดที่ตำบล ............................. อำเภอ .............................. จังหวัด ..............................................
4. เลขที่บัตรประจำตัวประชาชน ........................................ ออก ณ สำนักงาน ............................... วันที่ออกบัตร ................................................. บัตรหมดอายุ .......................................................
5. ที่อยู่ปัจจุบันเลขที่ ................หมู่ที่ ............. ถนน .......................... แขวง/ตำบล ......................... เขต/อำเภอ .................................... จังหวัด .................................... รหัสไปรษณีย์ ...................... หมายเลขโทรศัพท์ ......................................... โทรศัพท์มือถือ .....................................................
6. สำเร็จการศึกษาชั้นสูงสุดระดับ ..................................................................................................... ได้รับวุฒิการศึกษา ........................................................................................................................ มีความรู้ความสามารถพิเศษ คือ ................................................................................................... ข้อมูลการทำงานและประส...
การส่งมอบงาน. เมื่อผู้รับจ้างต้องการส่งงานและเบิกเงินค่าจ้าง ให้ปฏิบัติ ดังนี้
20.1 ให้ทําหนังสือส่งงานเรียน ประธานกรรมการตรวจการจ้าง (ผ่านผู้ควบคุมงาน) ส่ง ณ สถานที่ก่อสร้าง โดยวันที่ในหนังสือส่งงานจะต้องเป็นวันที่ที่งานแล้วเสร็จ หนี้ด้วย
20.2 ในหนังสือส่งงาน ต้องระบุ เลขที่หนังสือ(ถ้ามี) วันที่(ส่งงาน),งวดที่ขอส่ง,เนื้องาน,วงเงิน พร้อมทําใบแจ้ง
20.3 นําหนังสือดังกล่าวมาส่งที่ผู้ควบคุมงานโดยทําสําเนา 1 ชุด มาให้ผู้ควบคุมงานลงรับ โดยผู้ควบคุมงาน จะลงรับไว้ทั้งต้นฉบับและสําเนา แล้วจะคืนสําเนาให้ผู้รับจ้างเก็บไว้ตามเรื่อง (ถ้างานนั้นไม่มีผู้ควบคุมงานให้ส่งโดยตรง ที่กรรมการตรวจการจ้าง)
20.4 เมื่อผู้ควบคุมงานลงนามรับหนังสือนั้นไว้แล้วจะทําการตรวจงานให้แล้วเสร็จใน 3 วันทําการ ในกรณีที่ พบว่างานไม่แล้วเสร็จบางส่วนหรือทั้งหมดผู้ควบคุมงานจะไม่รับงานนั้นและแจ้งให้ผู้รับจ้างส่งงานใหม่เมื่อแล้วเสร็จ กรณีที่งานแล้วเสร็จจริงผู้ควบคุมงานจะส่งต่อให้ประธานกรรมการตรวจการจ้างนัดหมายวันตรวจรับมอบงาน
20.5 กรรมการตรวจการจ้าง จะนัดหมายตรวจงานให้แล้วเสร็จใน 3 วันทําการ สําหรับการตรวจงวดงาน ทั่วไป และ 5 วันทําการ สําหรับการตรวจรับงาน(งวดสุดท้าย)นับถัดจากวันที่ได้รับแจ้งส่งมอบงานจากผู้ควบคุมงาน