Common use of Beskrivelse Clause in Contracts

Beskrivelse. Vold, mobning og chikane er udtryk for uacceptabel opførsel fra en eller flere personer og kan antage mange forskellige former, hvoraf nogle er lettere at udpege end andre. Arbejdsmiljøtiltag kan forebygge samt påvirke den vold, mobning og chikane, folk ud- sættes for. Vold, mobning og chikane2 finder sted, når en eller flere medarbejdere eller ledere gen- tagne gange og bevidst udsættes for krænkelser, trusler og/eller ydmygelser i arbejdsre- laterede sammenhænge. Vold, herunder fysisk og psykisk vold, finder sted, når en eller flere medarbejdere eller ledere angribes i arbejdsrelaterede sammenhænge. Vold, mobning og chikane kan udøves af en eller flere personer med det formål eller den virkning at krænke en ansats værdighed, hvilket påvirker vedkommendes helbred og/eller skaber et dårligt arbejdsmiljø.

Beskrivelse. Vold, mobning og chikane er udtryk for uacceptabel opførsel fra en eller flere personer og kan antage mange forskellige former, hvoraf nogle er lettere at udpege end andre. Arbejdsmiljøtiltag Arbejds- miljøtiltag kan forebygge samt påvirke den vold, mobning og chikane, folk ud- sættes udsættes for. Vold, mobning og chikane2 finder sted, når en eller flere medarbejdere eller ledere gen- tagne gange og bevidst udsættes for krænkelser, trusler og/eller ydmygelser i arbejdsre- laterede arbejdsrelate- rede sammenhænge. Vold, herunder fysisk og psykisk vold, finder sted, når en eller flere medarbejdere eller ledere le- dere angribes i arbejdsrelaterede sammenhænge. Vold, mobning og chikane kan udøves af en eller flere personer med det formål eller den virkning at krænke en ansats værdighed, hvilket påvirker vedkommendes helbred og/eller skaber et dårligt arbejdsmiljø.