Faglige netværk eksempelklausuler

Faglige netværk. Stk. 1 Til varetagelse af specielle interesser og til løsning af specielle spørgsmål kan grupper af medlemmer danne midlertidige eller permanente faglige netværk. Det kan ske i form af uformelle netværk, sektioner, arbejdsudvalg, faggrupper eller lignende.
Faglige netværk. Der er enighed blandt kommunerne og Region Nordjylland om, at det er væsent- ligt, at der sikres fora som er omdrejningspunkt for faglig udvikling, erfaringsud- vikling og vidensopsamling. Der er derfor fastholdt/oprettet faglige netværk med repræsentation fra både kommuner, Region Nordjylland og tilbuddene indenfor de forskellige målgrupper.
Faglige netværk. Det oprettes følgende netværk dansk og matematik I de netværk, hvortil der er knyttet en vejleder (matematik, og naturfag) har vejle- deren som en del af vejlederopgaven en koordinerende funktion. I relation til dansk forventes tre læsevejledere at anvende 10 timer hver til koordi- nation, relateret henholdsvis indskoling, mellemtrin og udskoling. Matematik, og naturfagsvejledere forventes ligeledes at være tov holdere på netværk indenfor deres fag. Disse opgaver er tidssat i skemaerne tidligere i opgavebeskrivelsen. Til øvrige netværk udnævnes en til tovholder. Opgaven forventes at andrage10 timer. Koordinator har, i samarbejde med den leder, der har ansvaret for netvær- ket til opgave at udarbejde dagsorden til møderne. koordinator har endvidere an- svaret for: • at der udarbejdes referat samt at dette er tilgængeligt på intra • at sørge for centrale indkøb og distribution af disse i samarbejde med ser- vicecentrene • at formidle netværkets ønsker om større indkøb videre til ledelsen Decentrale drøftelser vedrørende fag forventes at forgå indenfor rammen af teammøder i henholdsvis indskoling, mellemtrin og udskoling. Her har de, der sid- der i et fagligt netværk indenfor et givet fag også til opgave at melde tilbage til øvrige samt at modtage input til de videre drøftelser.
Faglige netværk. 2017 - fortsat, Formand for overskudsvar- megruppen i CLEAN 2017 - fortsat, Deltager, ”Industrial Heat Pumps, barrier break down” A48, IEA HPC En meget stor del af Christians daglige arbejde er at identificere og modne de gode projektidéer ude ved produktionsvirksomhederne. Christian er idémand og udvikleren bag mange af de store projek-ter, som industriteamet i Viegand Maagøe i dag er ved at udføre. Det handler blandt andet om stør-re og komplek- se ombygninger af produktionsfaciliteter, metoder og forsyninger. Xxxxxxxxx har desu-den en dyb indsigt i mulighederne for at søge tilskud til energieffektivisering via Energiselskabernes Energispareindsats og kan også bidrage med afklaring af øvrige tilskudsmuligheder.
Faglige netværk. Der er enighed blandt kommunerne og Region Nordjylland om, at det er væsentligt, at der sikres fora som er omdrejningspunkt for faglig udvikling, erfaringsudvikling og vidensopsamling. Der skal derfor fastholdes/oprettes faglige netværk med repræsentation fra både kommuner, Region Nordjylland og tilbuddene indenfor de forskellige målgrupper. Overordnet vil netværkene have til formål at: - udveksle information og ideer - bidrage til at synliggøre nye behov - understøtte samarbejdsrelationer – kunne bl.a. være relevant i forhold til akutsager - uddannelse, faglig udvikling og kvalitetssikring - rapportere til den administrative styregruppe om ændringer og udviklingsbehov Som udgangspunkt inviteres alle kommuner og Region Nordjylland samt relevante tilbud til at deltage i alle faglige netværk, uanset om man er driftsherre på tilbuddene indenfor målgruppen. Der er behov for at både efterspørgere og udbydere af tilbuddene sammen kan have fokus på faglighed og udviklingstendenser. Deltagelse i faglige netværk kan være medvirkende faktor til kvalitetssikring af de kommunale redegørelser, således at udviklingen indenfor målgrupperne bliver synlige i redegørelserne. Der tænkes oprettet faglige netværk indenfor følgende målgrupper: - Handicappede børn og unge – døgntilbud - Handicappede børn og unge – specialbørnehavegrupper - Psykisk handicappede - Autistområdet - Fysisk handicappede - Hjerneskadede - Sindslidende - Misbrugsområdet - Beskyttede beskæftigelse - Forsorgsområdet - Krisecentre Der vil i regi af den administrative styregruppe i efteråret 2006 ske en afklaring af, hvilken myndighed der er koordinator for de enkelte faglige netværk, og således sikre, at disse etableres med virkning fra 2007. Endvidere skal udredes, hvilke eksisterende netværk, der eventuelt skal omorganiseres med henblik på fastholdelse i den nye struktur. Det skal i forbindelse hermed vurderes om der er behov for aftale om finansiering af koordinatorfunktioner i forbindelse med netværk. Endelig vil det konkrete formål samt deltagerkredsen for hvert netværk blive præciseret.

Related to Faglige netværk

  • Efteruddannelse Stk. 1. Hver medarbejder har adgang til én uges efteruddannelse hvert år, dog tidligst fra begyndelsen af andet år efter afsluttet journa- listisk uddannelse.

  • Almindelige bestemmelser § 1. Almindelige betingelser finder anvendelse på aftaler om arbejder og leverancer i bygge- og anlægsvirksomhed.

  • Underretning om brud på persondatasikkerheden 1. Databehandleren underretter uden unødig forsinkelse den dataansvarlige efter at være blevet opmærksom på, at der er sket brud på persondatasikkerheden hos databehandleren eller en eventuel underdatabehandler. Databehandlerens underretning til den dataansvarlige skal om muligt ske senest 48 timer efter at denne er blevet bekendt med bruddet, sådan at den dataansvarlige har mulighed for at efterleve sin eventuelle forpligtelse til at anmelde bruddet til tilsynsmyndigheden indenfor 72 timer.

  • Arbejdskonflikter Du kan ikke bruge kortet i Danmark, hvis pengeinsti- tuttet, Nets og/eller disse selskabers datacentre ind- drages i en arbejdskonflikt. Ved en sådan konflikts begyndelse og ophør vil der så hurtigt som muligt blive orienteret om det via annoncering i dagspressen. Du kan ikke forvente at kunne bruge kortet uden for Danmark, hvis et eller flere af pengeinstituttets, Nets’ datacentre eller hvis en eller flere af Nets’ internationale samarbejdspartnere inddrages i en arbejdskonflikt. Ved arbejdskonflikter alene uden for Danmark vil kortet fortsat kunne bruges i Danmark.

  • Faglig voldgift a. Opnås der ikke ved mæglingsmødet/organisationsmødet en løsning af uoverensstemmelsen, og sagen angår forståelsen af en mellem parterne indgået overenskomst eller aftale, kan en af organisationerne begære sagen afgjort ved en faglig voldgift.

  • Sikkerhedsstillelse 17.1.1 Netselskabet forlanger, at Elleverandøren stiller behørig sikkerhed, jf. punkt 17.1.3, for fremtidig betaling af Netselskabets tilgodehavender, når Elleverand- øren er omfattet af en af følgende situationer:

  • Anvendelse af underdatabehandlere 1. Databehandleren skal opfylde de betingelser, der er omhandlet i databeskyttelsesforord- ningens artikel 28, stk. 2 og 4, for at gøre brug af en anden databehandler (underdatabe- handler).

  • Særlige bestemmelser Venezuelansk hesteencephalomyelitis Direktiv 90/426 1) Decreto Ley nr. 176/24 2) Decreto Supremo del Ministerio Agricultura, Industria y Colonización nr. 318/25 3) Decreto con Fuerza de Ley Reglamento Reforma Agraria del Ministerio de Hacienda nr. 16/63 5) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero, SAG nr. 1254/91 6) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero, SAG. nr. 3138/99 7) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero nr. 1150/2000 Resoluciones del Servicio Agrícola y Ganadero: 1486/92, 1258/96, 1808/90, 3274/94, 2854/95, 3393/96 og 2496/94. Snive Direktiv 90/426 1) Decreto Ley nr. 176/24 2) Decreto Supremo del Ministerio Agricultura, Industria y Colonización nr. 318/25 3) Decreto con Fuerza de Ley Reglamento Reforma Agraria del Ministerio de Hacienda nr. 16/63 5) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero, SAG nr. 1254/91 6) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero, SAG. nr. 3138/99 7) Resolución del Servicio Agrícola y Ganadero nr. 1150/2000 Resoluciones del Servicio Agrícola y Ganadero: 1486/92, 1258/96, 1808/90, 3274/94, 2854/95, 3393/96, 2496/94, 1806/90 og 431/98 Sygdomme EF's retsgrundlag Chiles retsgrundlag

  • Tildelingskriterium Valg af leverandør(er) vil ske på grundlag af tildelingskriteriet ”det økonomisk mest fordel- agtige tilbud”.

  • Uddannelse 10. Organisationerne er enige om, at den tekniske og samfundsmæssi- ge udvikling nødvendiggør en løbende efteruddannelse. Organisati- onerne skal derfor anbefale, at der gives de pågældende den for- nødne frihed hertil. Sker kursusdeltagelsen på virksomhedens foranledning, betaler virksomheden såvel rejseudgifter og kursusudgifter som løn. Even- tuel dækning af løntab tilfalder virksomheden.