Common use of Tegningsperiode Clause in Contracts

Tegningsperiode. De tildelte tegningsretter kan udnyttes til tegning af aktier i årene 2009, 2010 og 2011 (i det følgende kaldet tegningsperioder). I hver tegningsperiode kan der udnyttes en forholdsmæssig andel svarende til 1/3 af de tildelte tegningsretter til tegning af aktier i selskabet. I det omfang tegningsretten ikke udnyttes i en af tegningsperioderne, bortfalder de tegningsretter der kunne være udnyttet i den pågældende tegningsperiode automatisk og uden varsel eller kompensa- tion. Uudnyttede tegningsretter kan således ikke, jf. dog nedenfor, overføres til en se- nere tegningsperiode. Såfremt medarbejderens undladelse af at udnytte tegningsretten skyldes, at medarbej- deren er at betragte som insider i den periode, hvor medarbejderen er berettiget til at udnytte de tildelte tegningsretter (udnyttelsesperioden) jfr. pkt. 1.5., skal medarbejde- ren være berettiget til at overføre ikke udnyttede tegningsretter til den næste teg- ningsperiode. Tilsvarende skal medarbejderen være berettiget til at overføre de ikke udnyttede tegningsretter til den næste tegningsperiode, såfremt det vindue, hvori medarbejderen kunne have udnyttet den tildelte tegningsret, jfr. pkt. 1.5. har været helt eller delvist lukket. Såfremt medarbejderens udnyttelse af tegningsretten ikke er sket inden 2011 og dette skyldes at medarbejderen i alle vinduer inden 2011 har været at betragte som insider i overensstemmelse med "Regler for betroede medarbejdere, direktion og bestyrelsens handel med aktier i selskabet", udvides tegningsperioden med det antal vinduer, hvori den pågældende medarbejder har været at betragte som insider, og således at disse placeres umiddelbart efter, at medarbejderen ikke længere er at betragte som insider.

Tegningsperiode. De tildelte tegningsretter kan udnyttes til tegning af aktier i årene 20092011, 2010 2012 og 2011 2013 (i det følgende kaldet tegningsperioder). I hver tegningsperiode kan der udnyttes en forholdsmæssig andel svarende til 1/3 af de tildelte tegningsretter til tegning af aktier i selskabet. I det omfang tegningsretten ikke udnyttes i en af tegningsperioderne, bortfalder de tegningsretter der kunne være udnyttet i den pågældende tegningsperiode automatisk og uden varsel eller kompensa- tion. Uudnyttede tegningsretter kan således ikke, jf. dog nedenfor, overføres til en se- nere tegningsperiode. Såfremt medarbejderens undladelse af at udnytte tegningsretten skyldes, at medarbej- deren er at betragte som insider i den periode, hvor medarbejderen er berettiget til at udnytte de tildelte tegningsretter (udnyttelsesperioden) jfr. pkt. 1.5., skal medarbejde- ren være berettiget til at overføre ikke udnyttede tegningsretter til den næste teg- ningsperiode. Tilsvarende skal medarbejderen være berettiget til at overføre de ikke udnyttede tegningsretter til den næste tegningsperiode, såfremt det vindue, hvori medarbejderen kunne have udnyttet den tildelte tegningsret, jfr. pkt. 1.5. har været helt eller delvist lukket. Såfremt medarbejderens udnyttelse af tegningsretten ikke er sket inden 2011 2013 og dette skyldes at medarbejderen i alle udnyttelsesperioder og/eller vinduer inden 2011 2013 har været at betragte som insider i overensstemmelse med "Regler for betroede medarbejderemedarbej- dere, direktion og bestyrelsens handel med aktier i selskabet", udvides tegningsperioden tegningsperio- den med det antal vinduer, hvori den pågældende medarbejder har været at betragte som insider, og således at disse placeres umiddelbart efter, at medarbejderen ikke længere er at betragte som insider.

Tegningsperiode. De tildelte tegningsretter kan udnyttes til tegning af aktier i årene 20092010, 2010 2011 og 2011 2012 (i det følgende kaldet tegningsperioder). I hver tegningsperiode kan der udnyttes en forholdsmæssig andel svarende til 1/3 af de tildelte tegningsretter til tegning af aktier i selskabet. I det omfang tegningsretten ikke udnyttes i en af tegningsperioderne, bortfalder de tegningsretter der kunne være udnyttet i den pågældende tegningsperiode automatisk og uden varsel eller kompensa- tion. Uudnyttede tegningsretter kan således ikke, jf. dog nedenfor, overføres til en se- nere tegningsperiode. Såfremt medarbejderens undladelse af at udnytte tegningsretten skyldes, at medarbej- deren er at betragte som insider i den periode, hvor medarbejderen er berettiget til at udnytte de tildelte tegningsretter (udnyttelsesperioden) jfr. pkt. 1.5., skal medarbejde- ren være berettiget til at overføre ikke udnyttede tegningsretter til den næste teg- ningsperiode. Tilsvarende skal medarbejderen være berettiget til at overføre de ikke udnyttede tegningsretter til den næste tegningsperiode, såfremt det vindue, hvori medarbejderen kunne have udnyttet den tildelte tegningsret, jfr. pkt. 1.5. har været helt eller delvist lukket. Såfremt medarbejderens udnyttelse af tegningsretten ikke er sket inden 2011 2012 og dette skyldes at medarbejderen i alle udnyttelsesperioder og/eller vinduer inden 2011 2012 har været at betragte som insider i overensstemmelse med "Regler for betroede medarbejderemedarbej- dere, direktion og bestyrelsens handel med aktier i selskabet", udvides tegningsperioden tegningsperio- den med det antal vinduer, hvori den pågældende medarbejder har været at betragte som insider, og således at disse placeres umiddelbart efter, at medarbejderen ikke længere er at betragte som insider.

Tegningsperiode. De tildelte tegningsretter kan udnyttes til tegning af aktier i årene 20092010, 2010 2011 og 2011 2012 (i det følgende kaldet tegningsperioder). I hver tegningsperiode kan der udnyttes en forholdsmæssig andel svarende til 1/3 af de tildelte tegningsretter til tegning af aktier i selskabet. I det omfang tegningsretten ikke udnyttes i en af tegningsperioderne, bortfalder de tegningsretter der kunne være udnyttet i den pågældende tegningsperiode automatisk og uden varsel eller kompensa- kompens a- tion. Uudnyttede tegningsretter kan således ikke, jf. dog nedenfor, overføres til en se- s e- nere tegningsperiode. Såfremt medarbejderens undladelse af at udnytte tegningsretten skyldesskyldes , at medarbej- deren er at betragte som insider i den periode, hvor medarbejderen er berettiget til at udnytte de tildelte tegningsretter (udnyttelsesperioden) jfr. pkt. 1.5., skal medarbejde- medarbejd e- ren være berettiget til at overføre ikke udnyttede tegningsretter til t il den næste teg- ningsperiode. Tilsvarende skal medarbejderen være berettiget til at overføre de ikke udnyttede tegningsretter til den næste tegningsperiode, såfremt det vindue, hvori medarbejderen kunne have udnyttet den tildelte tegningsret, jfr. pkt. 1.51.5 . har været helt eller delvist lukket. Såfremt medarbejderens udnyttelse af tegningsretten ikke er sket inden 2011 2012 og dette skyldes at medarbejderen i alle udnyttelsesperioder og/eller vinduer inden 2011 2012 har været at betragte som insider i overensstemmelse med "Regler for betroede medarbejderemedarbej- dere, direktion og bestyrelsens handel med aktier i selskabet", udvides tegningsperioden tegningsperi o- den med det antal vinduer, hvori den pågældende medarbejder har været at betragte som insider, og således at disse placeres umiddelbart efter, at medarbejderen ikke længere er at betragte som insider.

Tegningsperiode. De tildelte tegningsretter kan udnyttes til tegning af aktier i årene 20092011, 2010 2012 og 2011 2013 (i det følgende kaldet tegningsperioder). I hver tegningsperiode kan der udnyttes en forholdsmæssig andel svarende til 1/3 af de tildelte tegningsretter til tegning af aktier i selskabet. I det omfang tegningsretten tegningsrette n ikke udnyttes i en af tegningsperioderne, bortfalder de tegningsretter der kunne være udnyttet i den pågældende tegningsperiode automatisk og uden varsel eller kompensa- kompens a- tion. Uudnyttede tegningsretter kan således ikke, jf. dog nedenfor, overføres til en se- nere tegningsperiode. Såfremt medarbejderens undladelse af at udnytte tegningsretten skyldes, at medarbej- medarbe j- deren er at betragte som insider i den periode, hvor medarbejderen er berettiget til at udnytte de tildelte tegningsretter (udnyttelsesperioden) jfrjfr . pkt. 1.5., skal medarbejde- ren være berettiget til at overføre ikke udnyttede tegningsretter til den næste teg- te g- ningsperiode. Tilsvarende skal medarbejderen være berettiget til at overføre de ikke udnyttede tegningsretter til den næste tegningsperiode, såfremt såfr emt det vindue, hvori medarbejderen kunne have udnyttet den tildelte tegningsret, jfr. pkt. 1.5. har været helt eller delvist lukket. Såfremt medarbejderens udnyttelse af tegningsretten ikke er sket inden 2011 2013 og dette skyldes at medarbejderen i alle udnyttelsesperioder og/eller vinduer inden 2011 2013 har været at betragte som insider i overensstemmelse med "Regler for betroede medarbejderemedarbe j- dere, direktion og bestyrelsens handel med aktier i selskabet", udvides tegningsperioden tegningsperi o- den med det antal vinduer, hvori den pågældende medarbejder har været at betragte som insider, og således at disse placeres umiddelbart efter, at medarbejderen ikke længere er at betragte som insider.