Valg af revisor og revisorsuppleant eksempelklausuler

Valg af revisor og revisorsuppleant. 9. Eventuelt
Sample 1Sample 2
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Valg af revisor og revisorsuppleant. 11. Eventuelt Forslag, som ønskes behandlet på den ordinære generalforsamling, skal være bestyrelsen i hænde senest 14 dage før generalforsamlingen og offentliggøres på hjemmesiden senest 8 dage før. Spørgsmål afgøres på generalforsamlingen ved almindeligt stemmeflertal. Stemmes der om vedtægtsændringer, skal dette gøres i henhold til vedtægternes §9. Alle medlemmer, der har betalt kontingent i indeværende regnskabsår, har stemmeret på den ordinære generalforsamling. Hvert medlem af foreningen har én stemme. Der kan stemmes ved fuldmagt dog højest én pr. fremmødt medlem. Der vælges 5 -7 bestyrelsesmedlemmer (tidligere 7 bestyrelsesmedlemmer) og mindst 2 suppleanter. Der vælges på den ordinære generalforsamling i lige år 4 bestyrelsesmedlemmer (tidligere 3 bestyrelsesmedlemmer) og i ulige år 3 medlemmer (tidligere 2 medlemmer). Bestyrelsesmedlemmer vælges for en periode på 2 år. Suppleanter vælges for 1 år ad gangen. Genvalg kan finde sted for såvel bestyrelsesmedlemmer som suppleanter. Både bestyrelsesmedlemmer og suppleanter skal være fuldgyldige medlemmer af foreningen. Ekstraordinær generalforsamling kan til enhver tid indkaldes af bestyrelsen, og skal indkaldes, når 1/5 af medlemmerne skriftligt indgiver begæring herom til bestyrelsen med angivelse af de emner, der ønskes behandlet på den ekstraordinære generalforsamling. Indkaldelse til ekstraordinær generalforsamling skal ske med mindst 14 dages varsel,per mail til foreningens medlemmer og via foreningens hjemmeside samt ved opslag på Lindegaarden. Generalforsamlingen skal afholdes senest 1 måned efter, at begæring herom er fremsat til bestyrelsen. Stemmeret på den ekstraordinære generalforsamling har enhver, der har været kontingentbetalende medlem af foreningen i mindst 3 måneder.
Sample 1
Valg af revisor og revisorsuppleant. 8. Eventuelt Forslag til behandling under dagsordenens punkt 4 skal med navns underskrift være et bestyrelsesmedlem i hænde senest 8 dage før generalforsamlingen.
Sample 1
Valg af revisor og revisorsuppleant. 8. Eventuelt §6 Ekstraordinær generalforsamling Ekstraordinær generalforsamling afholdes, når bestyrelsen finder det nødvendigt eller, når mindst 5 af de stemmeberettigede medlemmer skriftligt stiller krav til bestyrelsen herom med forslag til dagsorden. Bestyrelsen skal indkalde til ekstraordinær generalforsamling senest en måned efter modtagelsen af kravet om afholdelse af ekstraordinære generalforsamling. Indkaldelse til ekstraordinær generalforsamling skal overholde samme frister, som gælder for indkaldelse til ordinær generalforsamling, som beskrevet i §5.
Sample 1
Valg af revisor og revisorsuppleant. 9. Eventuelt Generalforsamlingen er beslutningsdygtig uanset antallet af fremmødte. Stemmeafgivelse sker ved håndsoprækning medmindre et medlem kræver skriftlig afstemning. Personvalg med flere kandidater sker altid ved skriftlig afstemning. Beslutninger træffes ved almindeligt flertal dog jf. § 14 og er bindende for klubbens medlemmer. § 6
Sample 1

Related to Valg af revisor og revisorsuppleant

  • Regnskab og revision 1. Foreningens regnskab følger kalenderåret.

  • Valg af tillidsrepræsentant I enhver virksomhed med 5 medarbejdere og derover kan de organiserede medarbejdere af deres midte vælge en tillidsrepræsentant. Såfremt de en- kelte afdelinger (faggrupper) ønsker at vælge en tillidsrepræsentant, skal der være beskæftiget mindst 5 medarbejdere i denne afdeling. I virksomheder med mindre end 5 medarbejdere kan der vælges en tillids- repræsentant, såfremt parterne er enige herom og denne aftale kan kun bortfalde, såfremt parterne er enige herom.

  • Lovvalg og værneting Retlige tvister med dig afgøres efter dansk ret og ved en dansk domstol.

  • Skatter og afgifter Hverken Udsteder eller noget medlem af Koncernen hæfter for skatter eller af- gifter (herunder, men ikke begrænset til, formueskat, stempel-, udstedelses-, registrerings- eller ak- tieafgifter eller skatter), der måtte opstå i forbindelse med konvertering, eller måtte opstå eller blive betalt som følge af udstedelse og levering af Konverteringsaktierne. Indehaverne skal hver især be- tale alle skatter og afgifter (herunder, men ikke begrænset til, formueskat, stempel-, udstedelses-, registrerings- og/eller aktieafgifter eller skatter), der skal betales som følge af konvertering i forbin- delse med udstedelse og levering af Konverteringsaktierne til Afviklingsaktiedepotbanken på vegne af den pågældende Indehaver, og den pågældende Indehaver skal betale alle eventuelle skatter og afgifter i forbindelse med afhændelse, eller hvad der anses for afhændelse, af den pågældende Inde- havers Kapitalbeviser eller andele deri. Skatter eller afgifter, der skal betales ved levering eller over- dragelse af Konverteringsaktier til en køber i forbindelse med et Konverteringsaktietilbud, betales af den relevante køber af de pågældende Konverteringsaktier.

  • Ikrafttræden og ophør 1. Denne aftale træder i kraft ved begge parters underskrift heraf.

  • Underretning om brud på persondatasikkerheden 1. Databehandleren underretter uden unødig forsinkelse den dataansvarlige efter at være blevet opmærksom på, at der er sket et brud på persondatasikkerheden.

  • Hvilke skader er dækket? Det fremgår af policen, om der er købt dækning for Udbo. • I det grønne område, under A. Forsikringen dækker, fremgår de skadetyper der er omfattet. • I det røde område, under B. Forsikringen dækker ikke, fremgår undtagelserne.

  • Hvordan opsiger jeg aftalen? Du kan opsige forsikringen skriftligt senest en måned før hoved- forfald. • Du kan også opsige forsikringen med 30 dages skriftlig varsel til udgangen af en kalendermåned mod at betale et mindre gebyr. • Efter enhver anmeldt skade kan du indtil 14 dage efter, at vi har udbetalt erstatning eller afvist skaden, opsige forsikringen med 14 dages skriftlig varsel.

  • Overførsel af ferie a. Medarbejder og arbejdsgiver kan aftale, at optjente og ikke afviklede feriedage ud over 20 dage kan overføres til den følgende ferieafholdelsesperiode.