Videregivelse eksempelklausuler

Videregivelse. For at kunne opfylde aftaler med kunden, eksempelvis overførsel af beløb til andre, videregiver banken de oplysninger, som er nødvendige for at kunne identificere kunden og gennemføre aftalerne. Oplysninger videregives til offentlige myndigheder, i det omfang dette er foreskrevet i lovgivningen f.eks. i skattekontrolloven. Til brug for kunderådgivning, kreditvurdering og kunde- administration i overensstemmelse med reglerne i lov om finansiel virksomhed kan sædvanlige kundeoplysninger videregives til andre selskaber, der er underlagt lovbestemt tavshedspligt i den koncern, som banken er en del af. Ved misligholdelse af sine forpligtelser over for banken kan kunden indberettes til kreditoplysningsbureauer og andre advarselsregistre i overensstemmelse med gældende regler.
Videregivelse. 3.3.1. I forbindelse med bl.a. refusion fra forsikringsselskaber, refusion fra kommuner og videregivelse af journalmateriale, herunder røntgenbilleder og prøvesvar til anden dyrlæge i forbindelse med henvisning til bl.a. specialist, eller kundens ønske om skift til anden dyrlæge, videregives epikriser eller kundens journal, jf. Den Danske Dyrlægeforenings Etiske kodeks til relevante offentlige myndigheder og private virksomheder som beskrevet ovenfor i denne skrivelse. Materialet vil indeholde personoplysninger om dig samt identifikationsoplysninger om dit/dine dyr. Derudover kan Dyrlæge Xxxxxxx Xxxx videregive personoplysninger om dig og dit/dine dyr til vores forsikringsselskab eller andre forsikringsselskaber, hvis dette er relevant og nødvendigt til brug for deres behandling af anmeldte skader mv.
Videregivelse. For at kunne opfylde aftaler med kunden, eksempelvis overførsel af beløb til andre, videregiver banken de oplysninger, som er nødvendige for at kunne identificere kunden og gennemføre aftalerne. Oplysninger videregives til offentlige myndigheder, i det omfang dette er foreskrevet i lovgivningen f.eks. i skattekontrolloven og hvidvaskloven. Til brug for kunderådgivning, kreditvurdering, kunde- administration i overensstemmelse med reglerne i lov om finansiel virksomhed kan sædvanlige kundeoplysninger videregives til andre selskaber, der er underlagt lovbestemt tavshedspligt i den koncern, som banken er en del af. xxx.xx-xxxx.xx xxxx@xx-xxxx.xx Banken kan uden samtykke videregive oplysninger til et datterselskab, som yder udlån eller driver leasing- virksomhed, når der er tale om oplysninger, der skal bruges til risikostyring, herunder kreditadministration. Ved misligholdelse af sine forpligtelser over for banken kan kunden indberettes til kreditoplysningsbureauer og andre advarselsregistre i overensstemmelse med de regler, der gælder.
Videregivelse. Hvis Swiss Life som følge af lovmæssige bestemmelser er forpligtet til at indsamle, opbevare, behandle og indberette oplysninger og data om denne kontrakt, skal forsikringstageren straks give Swiss Life de nødvendige oplysninger, data og dokumenter: • ved indg˚aelsen af kontrakten; • hvis der sker ændringer efter kontraktens indg˚aelse, eller • efter anmodning. Forsikringstageren er ogs˚a forpligtet til at samarbejde, hvis tredjeparters status i forbindelse med denne kontrakt er nødvendig for indsamling af data og rapporter. S˚adanne nødvendige oplysninger omfatter f.eks. forhold, der kan være afgørende for vurderingen af: • forsikringstagerens skattemæssige bopæl; • skatteopholdssted for tredjeparter, der er knyttet til denne kontrakt, og • skattemæssigt hjemsted for modtageren af ydelser. Det drejer sig navnlig om skatteidentifikationsnummer(r), fødselsdato, fødested og bopæl. Hvis forsikringstageren ikke giver Swiss Life de nødvendige oplysninger, data og dokumenter eller ikke gør det rettidigt, gælder følgende: Hvis der er en tilsvarende lovbestemt forpligtelse, vil Swiss Life være tvunget til at indberette de kontraktmæssige data til den kompetente luxembourgske eller udenlandske skattemyndighed. Manglende overholdelse af oplysningskravet kan medføre, at Swiss Life beholder ydelserne. Dette vil være til- fældet, indtil forsikringstageren giver Swiss Life de oplysninger, der er nødvendige for at opfylde sine lovbestemte forpligtelser.
Videregivelse. 1. Oplysninger, der er klassificeret "Europol Restreint UE/ EU Restricted" eller på det tilsvarende klassifikationsniveau i det kontraherende land videregives inden for organisationen via intern post i en enkelt lukket kuvert og uden for organisationen via almindelig post i to lukkede kuverter, hvor det kun er den inderste kuvert, der forsynes med angivelse af det passende klassifikationsniveau.
Videregivelse. Når du bruger kontoen, udveksler vi informationer om enkelte transaktioner med de certificerede betalingsleverandører, som vi samarbejder med. Vi er desuden forpligtet til at videregive saldooplysninger til for- skellige offentlige myndigheder, herunder SKAT.
Videregivelse. AppMent videregiver på intet tidspunkt dine oplysninger til tredjeparter, medmindre du har givet dit personlige og forudgående samtykke hertil. AppMent kan dog videregive oplysninger, såfremt dette er os pålagt i henhold til lovgivning eller på en retshåndhævende eller offentlig myndigheds forlangende.

Related to Videregivelse

  • Regnskab (31.1) Foreningens årsregnskab skal udarbejdes i overensstemmelse med god regnskabsskik og underskrives af eventuel administrator og hele bestyrelsen. Regnskabsåret er kalenderåret, dog løber første regnskabsår fra stiftelsen til 31. december 2004.

  • Gebyrer Vi har ret til at opkræve gebyrer. Fx for at få dækket omkostninger ved opkrævninger, rykkerskrivelser, print, forsikringsoversigter og andre ydelser i forbindelse med forsikrings- og skadebehandling. Vi kan ligeledes ændre eller oprette nye gebyrer med begrundelse i, at vi indfører nye tiltag som fx digitalisering og selvbetjening. Hvis vi forhøjer eksisterende gebyrer eller indfører nye gebyrer, vil det blive varslet individuelt med en måneds varsel til den 1. i en måned. Vi kan uden varsel nedsætte gebyrerne. På xxx.xxxxx.xx kan du se de gældende gebyrer.

  • Behandlingssikkerhed 1. Databehandleren iværksætter alle foranstaltninger, som kræves i henhold til databeskyt- telsesforordningens artikel 32, hvoraf det bl.a. fremgår, at der under hensyntagen til det aktuelle niveau, implementeringsomkostningerne og den pågældende behandlings karak- ter, omfang, sammenhæng og formål samt risiciene af varierende sandsynlighed og alvor for fysiske personers rettigheder og frihedsrettigheder skal gennemføres passende tekni- ske og organisatoriske foranstaltninger for at sikre et sikkerhedsniveau, der passer til disse risici.

  • Ikrafttrædelse Hvis kunden er privatkunde, træder aftalen mellem kunden og TDC i kraft ved levering, jf. pkt. 4. Hvis kunden er erhvervskunde, træder aftalen mel- lem kunden og TDC i kraft ved aftaleindgåelsen, jf. pkt. 1. Disse vilkår træder i kraft den 1. oktober 2015.

  • Børneomsorgsdage Medarbejdere og ansatte under uddannelse med mindst 9 måne- ders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, har ret til 2 børneomsorgsdage pr. ferieår. Medarbejderen kan højst afholde 2 børneomsorgsdage pr. ferieår, uanset hvor mange børn medarbejderen har. Reglen vedrører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto. Med virkning fra 1. maj 2020 gælder følgende: Den 1. maj tildeles medarbejdere og ansatte under uddannelse, med mindst 9 måneders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, 2,66 børneomsorgsdage til afholdelse i perioden 1. maj 2020 – 31. august 2021. Medarbejderen kan højst afholde 2,66 børneomsorgsdag i perioden, uanset hvor mange børn medar- bejderen har. Reglen vedrører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto. Med virkning fra 1. september 2021 gælder følgende: Medarbejdere og ansatte under uddannelse, med mindst 9 måne- ders anciennitet, der har ret til at holde barns første sygedag, har ret til 2 børneomsorgsdage pr. ferieafholdelsesperiode. Medarbej- deren kan højst afholde 2 børneomsorgsdag pr. ferieafholdelses- periode, uanset hvor mange børn medarbejderen har. Reglen ved- rører børn under 14 år. Dagene placeres efter aftale mellem virksomheden og medarbejde- ren under hensyntagen til virksomhedens tarv. Børneomsorgsdagene afholdes uden løn, men medarbejderen kan få udbetalt et beløb fra sin Fritvalgs Lønkonto.

  • Efteruddannelse Stk. 1. Hver medarbejder har adgang til én uges efteruddannelse hvert år, dog tidligst fra begyndelsen af andet år efter afsluttet journa- listisk uddannelse.

  • Anmeldelse Enhver skade skal anmeldes til os hurtigst muligt. Du kan anmelde skaden på vores hjemmeside eller ringe til os.

  • Kvalitetssikring Leverandøren er forpligtet til på ordregivers opfordring at fremsende oplysninger om reklamationer og eventuelle tilbagekaldelser, arten heraf, udledte mønstre og tendenser samt leverandørens afhjælpnings- og forebyggende tiltag. Denne oversigt er ikke begrænset til alene at omfatte leverancer til ordregiver, men reklamationer fra andre kunder kan anonymiseres.

  • Kvittering Oplysninger om en betaling på papir eller i elektronisk form.

  • Behandling af personoplysninger I forbindelse med køb af din forsikring indsamler, registrerer og videregiver vi forskellige personoplysninger. Du kan på lbforsik- xxxx.xx/xxxxxxxxxxxxxxxxx til enhver tid få nærmere informa- tion om, hvordan vi behandler dine personoplysninger.