DIFERENCIALES/ESTIPENDIOS. 4.3.1 Diferencial bilingüe/bialfabetización: El Distrito pagará una diferencia anual bilingüe/alfabetización de tres y medio por ciento (3.5%) para los titulares que previamente aprobaron el examen escrito solamente. Los Miembros de la Unidad que tomen y aprueben una prueba escrita y oral recibirán un cuatro y medio por ciento (4.5%): Todos los miembros de la unidad deben continuar cumpliendo con los siguientes criterios: ● No tienen un requisito bilingüe/alfabetizado en su descripción de trabajo. El término “deseable” en la descripción del trabajo no exige un requisito; ● Aprobar un examen de competencia bilingüe/bilingüe del Distrito; ● Utilizar las habilidades lingüísticas regularmente durante el día todos los días; ● Son colocados en una lista por el Superintendente designando el reconocimiento del Distrito de que la habilidad es un requisito de trabajo.
