Guía de contratosContrato Indefinido • January 13th, 2020
La Guía de Contratos se enmarca dentro de la política de información y atención al ciudadano del Ministerio de Trabajo y Economía Social, y recoge toda la normativa vigente en materia de contratos de trabajo e incentivos a la contratación.
EL CONTRATO DE TRABAJO ESContrato Indefinido • January 17th, 2022
Acuerdo entre la empresa y el trabajador por el que éste se compromete a prestar, de forma voluntaria y personal, sus servicios por cuenta ajena de forma retribuida y bajo la dirección del empresario
B E L É N E S P I N O Z A T R O N C O S OContrato Indefinido • May 5th, 2020
TIPOS DE CONTRATOS DE TRABAJOContrato Indefinido • May 5th, 2020
Puede ser tanto de palabra o como escrito, con la excepción, de los acogidos al programa de fomento de la contratación indefinida, minusválidos, etc. Además, se convertirán en fijos, independientemente de su modalidad contractual:
CONTRATO INDEFINIDOContrato Indefinido • May 5th, 2020
Existen distintas formas de contrato indefinido. Desde el ordinario, pasando por el de diferentes modalidades de contrato indefinido para personas con discapacidad, de apoyo a los emprendedores, hasta contratos con contenido formativo o para trabajadores en situación de exclusión social, entre otros muchos. Los requisitos de unos y otros varían. Esta guía de contratos ofrecida por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) puede ayudarte a conocer en detalle sobre los mismos.
Grupo Categorías Profesionales Bases mínimasEuros/mes Bases máximasEuros/mes 1 Ingenieros y Licenciados 1.067,40 3.642,00 2 Ingenieros Técnicos y Ayudantestitulados 885,30 3.642,00 3 Jefes administrativos y de taller 770,10 3.642,00 4 Ayudantes no...Contrato Indefinido • May 5th, 2020
CONTRATO INDEFINIDOTambién a tiempo parcial, así como de duración determinada en modalidades de contratos formativos en prácticas y para la formación, de relevo e interinidad y cualquier modalidad con discapacidades CONTINGENCIASCOMUNES DESEMPLEO FOGASA F.P TOTAL EMPRESA 23,60% 5,50% 0,20% 0,60% 29,90% TRABAJADOR 4,7% 1,55% -- 0,10% 6,35% TOTAL 28,30% 7,05% 0,20% 0,70% 36,25%