Common use of Ammattijärjestöjen jäsenmaksujen perintä Clause in Contracts

Ammattijärjestöjen jäsenmaksujen perintä. 1. Työntekijän pyytäessä työnantaja tekee hänen kanssaan erikseen vahvistettua perintälomaketta käyttäen sopimuksen työehtosopimukseen sidotun ammattijärjestön jäsenmaksun perimisestä. 2. Perintämenettely on seuraava: • Työnantaja pidättää työntekijän palkasta työnantajalle ilmoitetun jäsenmaksun työntekijän palkanmaksun yhteydessä. • Työnantaja suorittaa kertyneet jäsenmaksut hänelle ilmoitetulle tilille annettujen ohjeiden mukaisesti perintäkausittain. • Työnantaja tekee ammattijärjestölle seuraavan vuoden tammikuun loppuun mennessä selvityksen koko edellisen vuoden aikana perityistä jäsenmaksuista. Jos jäsenmaksun perintä tapahtuu useammin kuin neljä kertaa vuodessa, työnantaja antaa lisäksi selvityksen viimeistään 15.8. kesäkuun loppuun mennessä perityistä jäsenmaksuista. • Työnantaja antaa perityistä jäsenmaksuista tiedon työntekijälle palkkalaskelmassa tai muulla vastaavalla tavalla. • Työnantaja antaa työntekijälle todistuksen jäsenmaksujen perinnästä kunkin vuoden verotusta varten. 3. Työnantajan tulee työntekijän pyytäessä periä Unionin jäsenjärjestöön kuuluvan työntekijän ay-jäsenmaksu riippumatta siitä, onko tätä työehtosopimusta muutoin velvollisuus noudattaa soveltamisalarajauksen perusteella.

Ammattijärjestöjen jäsenmaksujen perintä. 1. Työntekijän pyytäessä työnantaja tekee hänen kanssaan erikseen vahvistettua vahvis- tettua perintälomaketta käyttäen sopimuksen työehtosopimukseen sidotun ammattijärjestön jäsenmaksun perimisestä. 2. Perintämenettely on seuraava: • Työnantaja pidättää työntekijän palkasta työnantajalle ilmoitetun jäsenmaksun jäsen- maksun työntekijän palkanmaksun yhteydessä. • Työnantaja suorittaa kertyneet jäsenmaksut hänelle ilmoitetulle tilille annettujen ohjeiden mukaisesti perintäkausittain. • Työnantaja tekee ammattijärjestölle seuraavan vuoden tammikuun loppuun lop- puun mennessä selvityksen koko edellisen vuoden aikana perityistä jäsenmaksuistajä- senmaksuista. Jos jäsenmaksun perintä tapahtuu useammin kuin neljä kertaa vuodessa, työnantaja antaa lisäksi selvityksen viimeistään 15.8. kesäkuun loppuun mennessä perityistä jäsenmaksuista. • Työnantaja antaa perityistä jäsenmaksuista tiedon työntekijälle palkkalaskelmassa palkka- laskelmassa tai muulla vastaavalla tavalla. • Työnantaja antaa työntekijälle todistuksen jäsenmaksujen perinnästä kunkin vuoden verotusta varten. 3. Työnantajan tulee työntekijän pyytäessä periä Unionin jäsenjärjestöön kuuluvan kuu- luvan työntekijän ay-jäsenmaksu riippumatta siitä, onko tätä työehtosopimusta työehtosopi- musta muutoin velvollisuus noudattaa soveltamisalarajauksen perusteella.

Ammattijärjestöjen jäsenmaksujen perintä. 1. Työntekijän pyytäessä työnantaja tekee hänen kanssaan erikseen vahvistettua perintälomaketta pe- rintälomaketta käyttäen sopimuksen työehtosopimukseen sidotun ammattijärjestön jäsenmaksun perimisestä. 2. Perintämenettely on seuraava: • Työnantaja pidättää työntekijän palkasta työnantajalle ilmoitetun jäsenmaksun työntekijän palkanmaksun yhteydessä. • Työnantaja suorittaa kertyneet jäsenmaksut hänelle ilmoitetulle tilille annettujen ohjeiden mukaisesti perintäkausittain. • Työnantaja tekee ammattijärjestölle seuraavan vuoden tammikuun loppuun mennessä selvityksen koko edellisen vuoden aikana perityistä jäsenmaksuista. Jos jäsenmaksun perintä tapahtuu useammin kuin neljä kertaa vuodessa, työnantaja antaa lisäksi selvityksen viimeistään 15.8. kesäkuun loppuun mennessä perityistä jäsenmaksuista. • Työnantaja antaa perityistä jäsenmaksuista tiedon työntekijälle palkkalaskelmassa tai muulla vastaavalla tavalla. • Työnantaja antaa työntekijälle todistuksen jäsenmaksujen perinnästä kunkin vuoden verotusta varten. 3. Työnantajan tulee työntekijän pyytäessä periä Unionin jäsenjärjestöön kuuluvan työntekijän ay-jäsenmaksu riippumatta siitä, onko tätä työehtosopimusta muutoin velvollisuus noudattaa soveltamisalarajauksen perusteella.

Ammattijärjestöjen jäsenmaksujen perintä. 1. Työntekijän pyytäessä työnantaja tekee hänen kanssaan erikseen vahvistettua vahvistet- tua perintälomaketta käyttäen sopimuksen työehtosopimukseen sidotun ammattijärjestön am- mattijärjestön jäsenmaksun perimisestä. 2. Perintämenettely on seuraava: • Työnantaja pidättää työntekijän palkasta työnantajalle ilmoitetun jäsenmaksun työntekijän palkanmaksun yhteydessä. yhteydessä.‌‌ • Työnantaja suorittaa kertyneet jäsenmaksut hänelle ilmoitetulle tilille annettujen ohjeiden mukaisesti perintäkausittain. • Työnantaja tekee ammattijärjestölle seuraavan vuoden tammikuun loppuun mennessä selvityksen koko edellisen vuoden aikana perityistä jäsenmaksuista. Jos jäsenmaksun perintä tapahtuu useammin kuin neljä kertaa vuodessa, työnantaja antaa lisäksi selvityksen viimeistään 15.8. kesäkuun loppuun mennessä perityistä jäsenmaksuista. • Työnantaja antaa perityistä jäsenmaksuista tiedon työntekijälle palkkalaskelmassa tai muulla vastaavalla tavalla. • Työnantaja antaa työntekijälle todistuksen jäsenmaksujen perinnästä kunkin vuoden verotusta varten. 3. Työnantajan tulee työntekijän pyytäessä periä Unionin jäsenjärjestöön kuuluvan kuulu- van työntekijän ay-jäsenmaksu riippumatta siitä, onko tätä työehtosopimusta muutoin velvollisuus noudattaa soveltamisalarajauksen perusteella.