Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärintarkastuk- sessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja rönt- gentutkimuksessa. Tämä koskee myös lääkärintutkimuksesta aiheutuvaa työ- kyvyttömyyttä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua tai tutkimusta sairaalassa. Työntekijä käy aikaisemmin todetun sairauden johdosta lääkärintarkastuksessa. Tämä koskee seuraavia tapauksia: • sairauden olennaisesti pahentuessa työntekijän on tarpeen hakeutua lääkärintarkastukseen • krooninen sairaus edellyttää lääkärintarkastusta ja kysymyksessä on ao. erikoisalan lääkärin suorittama tarkastus hoidon määrittelemiseksi • hoidon määrittelemiseksi tarpeellinen ao. erikoisalan lääkärintarkastus, jossa annetaan määräys apuvälineen esim. silmälasien hankkimiseksi • muun aikaisemmin todetun sairauden hoidon määrittelemiseksi tarpeellinen lääkärintarkastus, jos palvelua ei ole saatavissa työajan ulkopuolella • syöpäsairauden edellyttämän hoitotoimenpiteen aiheuttama työkyvyttömyys.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Toimihenkilö käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärintarkas- tuksessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja röntgentutkimuksessa. Tämä koskee myös lääkärintutkimuksesta aiheutu- vaa työkyvyttömyyttä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua tai tutkimusta sairaalassa. Toimihenkilö käy aikaisemmin todetun sairauden johdosta lääkärintarkas- tuksessa. Tämä koskee seuraavia tapauksia: − sairauden olennaisesti pahentuessa toimihenkilön on tarpeen hakeutua lääkärintarkastukseen − krooninen sairaus edellyttää lääkärintarkastusta ja kysymyksessä on ao. erikoisalan lääkärin suorittama tarkastus hoidon määrittelemiseksi − muun aikaisemmin todetun sairauden hoidon määrittelemiseksi tarpeel- linen lääkärintarkastus, jos palvelua ei ole saatavissa työajan ulkopuo- lella − syöpäsairauden edellyttämän hoitotoimenpiteen aiheuttama työkyvyttö- myys Toimihenkilö käy lääkärin määräämässä raskauteen liittyvässä tarkastuk- sessa tai tutkimuksessa tai todistuksen hankkimiseksi välttämättömässä tar- kastuksessa saadakseen äitiyspäivärahan.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Ansionmenetyksen korvattavuuden edellytykset ovat seuraavat:
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärintarkastuksessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja röntgentutkimuksessa. Tämä koskee myös lääkärintutkimuksesta aiheutuvaa työkyvyttömyyttä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua tai tutkimusta sairaalassa. Työntekijä käy aikaisemmin todetun sairauden johdosta lääkärintarkastuksessa. Tämä koskee seuraavia tapauksia: • sairauden olennaisesti pahentuessa työntekijän on tarpeen hakeutua lääkärintarkastukseen • krooninen sairaus edellyttää lääkärintarkastusta ja kysymyksessä on ao. erikoisalan lääkärin suorittama tarkastus hoidon määrittelemiseksi • hoidon määrittelemiseksi tarpeellinen ao. erikoisalan lääkärintarkastus, jossa annetaan määräys apuvälineen esim. silmälasien hankkimiseksi • muun aikaisemmin todetun sairauden hoidon määrittelemiseksi tarpeellinen lääkärintarkastus, jos palvelua ei ole saatavissa työajan ulkopuolella • syöpäsairauden edellyttämän hoitotoimenpiteen aiheuttama työkyvyttömyys. Raskaana oleva työntekijä käy synnytystä edeltävissä lääketieteellisissä tutkimuksissa. Äkillisen hammassairauden aiheuttaman hoitotoimenpiteen ajalta, jos hammassairaus ennen hoitotoimenpiteitä aiheuttaa työntekijän työkyvyttömyyden, joka vaatii samana päivänä tai saman työvuoron aikana annettavaa hoitoa. Edellytyksenä on, että työkyvyttömyys ja hoidon kiireellisyys osoitetaan hammaslääkärin antamalla todistuksella.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärintarkastuksessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja röntgentutki- muksessa. Tämä koskee myös lääkärintutkimuksesta aiheutuvaa työkyvyttömyyt- tä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua tai tutkimusta sairaalassa. Työntekijä käy aiemmin todetun sairauden johdosta lääkärintarkastuksessa, kun:
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy oman sairauden joh- dosta välttämättömässä lääkärintar- kastuksessa. Tämä koskee myös sairauden hoitoon tai sairauden jälkiseurantaan liittyviä laboratorio- ja röntgentutkimuksia. Lisäksi tämä koskee myös lääkärintutkimuksesta aiheutuvaa työkyvyttömyyttä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua tai tutkimusta sairaalassa tai lääkärin- tai terveydenhoitajan vastaanotolla. Hammassairaus aiheuttaa työnteki- jän työkyvyttömyyden ja hammassai- raus vaatii hoitoa samana päivänä. Edellytyksenä on, että hammaslää- kärin antama todistus osoittaa työky- vyttömyyden ja hoidon kiireellisyyden. Työntekijä käy synnytystä edeltävis- sä lääketieteellisissä tutkimuksissa. Vastaava oikeus on myös sillä van- hemmalla, joka ei ole raskaana.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Uusi tai uusiutuva sairaus Aikaisemmin todettu sairaus Laboratorio- ja röntgentutkimukset Raskauteen liittyvät lääkärintarkastukset ja tutkimukset
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Toimihenkilö käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärintarkastuksessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja röntgentutkimuksessa.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy sairauden toteamiseksi välttämättömässä lääkärin- tarkastuksessa ja tarkastukseen liittyvässä lääkärin määräämässä laboratorio- ja röntgentutkimuksessa. Tämä koskee myös lääkärin tutkimuksesta aiheutuvaa työkyvyttömyyttä sekä sairausoireiden vuoksi tapahtuvaa tarkkailua sekä tutkimusta sairaalassa. Työntekijä käy aikaisemmin todetun sairauden johdosta lääkärin tarkastuksessa. Tämä koskee seuraavia tapauksia: Työntekijä käy lääkärin tai terveyskeskuksen todistuksen hankkimi- seksi välttämättömässä tarkastuksessa saadakseen äitiyspäivärahan sekä työsopimuslain 4 luvun 8 §:ssä tarkoitetuissa tutkimuksissa.
Muut kuin lakisääteiset lääkärintarkastukset. Työntekijä käy sairauden toteamiseksi: • välttämättömässä lääkärintarkastuksessa, tai