Common use of Erinäiset korvaukset Clause in Contracts

Erinäiset korvaukset. 1. Työntekijällä, jonka työsuhde on jatkunut 3 kuukautta, on oikeus 50- ja 60- vuotispäivinään saada säännöllistä työaikaa vastaava palkallinen vapaa työstä sil- loin, kun merkkipäivä sattuu hänen työpäiväkseen. 2. Työntekijä saa palkallisen vapaapäivän omia vihkiäisiään varten, mikäli vihki- mispäivä olisi hänen työpäivänsä. 3. Työnantaja maksaa a) kunnallisvaltuuston tai hallituksen jäsenenä toimivalle työntekijälle sekä b) valtiollisia tai kunnallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilau- takunnan tai toimikunnan jäsenenä toimivalle työntekijälle valtuuston tai hallituksen kokouksesta (a) kohta) tai tällaisen lautakunnan tai toi- mikunnan kokouksesta (b) kohta) aiheutuvasta säännöllisen työajan ansionmene- tyksestä korvausta siten, että työntekijä yhdessä kunnan maksaman ansionmene- tyksen korvauksen kanssa saa täydet palkkaedut. Korvaus maksetaan sen jälkeen, kun työntekijä on toimittanut työnantajalle selvi- tyksen kunnan maksamasta ansionmenetyksen korvauksesta. 4. Työntekijällä on oikeus saada palkallinen vapaapäivä läheisen omaisensa hautausjärjestelyjä varten tai hautauspäivänä. Jos lähiomaisen hautajaiset ovat niin kaukana, ettei työntekijän voida kohtuudella edellyttää yleisiä kulkuneuvoja käyttäen voivan matkustaa hautajaisiin tai sieltä takaisin kotipaikkakunnalleen hautauspäivänä, annetaan hänelle, mikäli matkus- taminen tapahtuu hänen työpäivänään matkustamista varten yksi palkallinen va- paapäivä. Läheisenä omaisena pidetään työntekijän avio- tai avopuolisoa, lapsia, lastenlap- sia ja xxxxxxxxxx, hänen vanhempiaan ja isovanhempiaan, veljiään ja sisariaan se- kä aviopuolison vanhempia. 5. Työntekijällä on oikeus saada reservin harjoitusten ajalta yhdessä valtion mak- saman reserviläispalkan kanssa täydet palkkaedut. 6. Asevelvollisen työntekijän osallistuminen asevelvollisten kutsuntatilaisuuteen ei aiheuta hänen ansionsa alentamista. Kutsuntaan liittyvään erilliseen lääkärintarkastukseen osallistuvalle korvataan an- sion menetys siltä ajalta, minkä hän hyväksyttävän selvityksen mukaan joutuu tar- kastuksen takia olemaan poissa työstä säännöllisenä työaikanaan.

Erinäiset korvaukset. 1. Työnantaja korvaa työntekijälle, joka toimii valtiollisia tai kunnallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilautakunnan tai toimikunnan jäsenenä, sen ansionme- netyksen, mikä hänelle aiheutuu siitä, että lautakunnan tai toimikunnan kokous pi- detään hänen työaikanaan. 2. Työntekijällä, jonka työsuhde joka on jatkunut 3 ollut yrityksen palveluksessa vähintään 9 kuukautta, on oikeus oi- keus 50- ja 60- vuotispäivinään 60-vuotispäivänään saada säännöllistä työaikaa vastaava palkallinen vapaa työstä sil- loinsilloin, kun merkkipäivä sattuu hänen työpäiväkseen. 2. Työntekijä saa palkallisen vapaapäivän omia vihkiäisiään varten, mikäli vihki- mispäivä olisi hänen työpäivänsä. 3. Työnantaja maksaa a) kunnallisvaltuuston tai hallituksen jäsenenä toimivalle työntekijälle sekä b) valtiollisia tai kunnallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilau- takunnan tai toimikunnan jäsenenä toimivalle työntekijälle valtuuston tai hallituksen kokouksesta (a) kohta) tai tällaisen lautakunnan tai toi- mikunnan kokouksesta (b) kohta) aiheutuvasta säännöllisen työajan ansionmene- tyksestä korvausta sitenTyöntekijällä, että työntekijä yhdessä kunnan maksaman ansionmene- tyksen korvauksen kanssa saa täydet palkkaedut. Korvaus maksetaan sen jälkeenjoka on ollut yrityksen palveluksessa vähintään 9 kuukautta, kun työntekijä on toimittanut työnantajalle selvi- tyksen kunnan maksamasta ansionmenetyksen korvauksesta. 4. Työntekijällä on oikeus oi- keus saada palkallinen vapaapäivä palkallista vapaata työstä läheisen omaisensa hautausjärjestelyjä varten tai hautauspäivänä. Jos lähiomaisen hautajaiset ovat niin kaukana, ettei työntekijän voida kohtuudella edellyttää yleisiä kulkuneuvoja käyttäen voivan matkustaa hautajaisiin tai sieltä takaisin kotipaikkakunnalleen hautauspäivänä, annetaan hänelle, mikäli matkus- taminen tapahtuu hänen työpäivänään matkustamista varten yksi palkallinen va- paapäiväomaisen hautauspäivänä sekä omana hääpäivänään. Läheisenä omaisena pidetään työntekijän avio- avo- tai avopuolisoaaviopuolisoa, lapsia, lastenlap- sia lapsia ja xxxxxxxxxxottolapsia, hänen vanhempiaan ja isovanhempiaanvanhempiaan, veljiään ja sisariaan se- kä xxxxxxxxx sekä avo- tai aviopuolison vanhempia. Avopuolisoilla tarkoitetaan samassa talou- dessa avioliitonomaisissa olosuhteissa asuvia. 4. Työntekijän osallistuessa ensimmäisen kerran varusmiespalveluksen edellyttä- mään kutsuntaan tai valintatilaisuuteen ja siihen liittyvään lääkärintarkastukseen, työnantaja korvaa ansionmenetyksen niiltä työtunneilta, jotka työntekijä kutsun- nan, valintatilaisuuden tai lääkärintarkastuksen tapahtuessa hänen työtuntijärjes- telmänsä mukaisena työaikana, on joutunut olemaan poissa työstä. 5. Työntekijällä on oikeus saada Työnantaja maksaa työntekijälle reservin harjoitusten ajalta yhdessä palkkaa 13.1 §:n mu- kaisesti siten, että työntekijä saa vähennettynä valtion mak- saman reserviläispalkan kanssa maksamalla reserviläispal- kalla täydet palkkaedut. 6. Asevelvollisen Edellä 1.–5. kohdissa mainitut korvaukset suoritetaan työehtosopimuksen 13.1 §:ssä mainitun keskituntiansion mukaisesti. 7. Joulukuun 1. päivää lähinnä seuraavan palkanmaksun yhteydessä suoritetaan työntekijälle palvelusvuosilisää sen mukaan, kuinka kauan hänen työsuhteensa on tätä edeltävän marraskuun loppuun mennessä yhdenjak- soisesti kestänyt. Palvelusvuosilisä määräytyy seuraavasti: Työsuhteen kesto Palvelusvuosilisänä suoritettava euromäärä lasketaan seuraavasta kaavasta: 10 mutta ei 15 vuotta 1,5 x Lkk x KTA 15 mutta ei 20 vuotta 3,0 x Lkk x KTA 20 mutta ei 25 vuotta 4,5 x Lkk x KTA 25 vuotta tai enemmän 6,0 x Lkk x KTA jossa Lkk on edellisen lomanmääräytymisvuoden lomaan oikeuttavien kuu- kausien lukumäärä KTA on työehtosopimuksen 13 §:ssä tarkoitettu keskituntiansio Kuuluuko työntekijä palvelusvuosilisän soveltamispiiriin ja minkä perusteen mu- kaisesti mahdollinen palvelusvuosilisä hänelle suoritetaan, todetaan vuosittain 30.11. Tällöin todettua perustetta noudatetaan seuraavaan tarkastusajankohtaan asti. Työsuhteen yhdenjaksoisuutta laskettaessa noudatetaan vuosilomalain so- veltamiskäytäntöä. Keskituntiansiona käytetään sen palkkakauden keskituntian- siota, jota sovellettiin työntekijään 30.11. Mikäli palvelusvuosilisän soveltamispiiriin kuuluvan työsuhde päättyy ennen lisän vuosittaista maksua, suoritetaan työntekijälle lopputilin yhteydessä edeltävän jou- lukuun alusta laskettuna kultakin sellaiselta kuukaudelta, jolta työntekijä on an- sainnut vuosilomaa, 1/12 osa siitä summasta, joka hänelle viimeksi palvelusvuosi- lisänä suoritettiin. Palvelusvuosilisä suoritetaan erillisenä lisänä. Sitä ei oteta huomioon työehtoso- pimuksen 13 §:n mukaista eikä vuosilomapalkan mukaista keskituntiansiota las- kettaessa. Paikallisesti työnantajan ja pääluottamusmiehen välillä voidaan sopia kirjallisesti palvelusvuosilisän siirtämisestä palkkoihin tai muusta yrityskohtaisesta palvelus- vuosilisän maksujärjestelmästä. Työnantaja ja työntekijä voivat vuosittain sopia, että työntekijän osallistuminen asevelvollisten kutsuntatilaisuuteen ei aiheuta hänen ansionsa alentamistaansaitsema palve- lusvuosilisä tai sen osa vaihdetaan vastaavaan vapaaseen. Kutsuntaan liittyvään erilliseen lääkärintarkastukseen osallistuvalle korvataan an- sion menetys siltä ajaltaVapaa voidaan pitää palvelusvuosilisän tarkastusajankohdan jälkeen. Työnantaja ja työntekijä sopivat vapaan ajankohdasta tai menettelytavasta, minkä hän hyväksyttävän selvityksen mukaan joutuu tar- kastuksen takia olemaan poissa työstä säännöllisenä työaikanaanjota vapaan pitämisessä noudatetaan. Sopimus on tehtävä kirjallisesti. Pääluottamusmiehelle annetaan selvitys vaihto- käytännöistä. Vapaan ajalta maksetaan tuntipalkkaiselle työntekijälle keskituntiansiota vastaava korvaus.

Erinäiset korvaukset. 1. Työnantaja korvaa työntekijälle, joka toimii valtiollisia tai kun- nallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilautakunnan tai toimikunnan jäsenenä, sen ansionmenetyksen, mikä hä- nelle aiheutuu siitä, että lautakunnan tai toimikunnan kokous pidetään hänen työaikanaan. 2. Työntekijällä, jonka työsuhde joka on jatkunut 3 ollut yrityksen palveluksessa vähintään 9 kuukautta, on oikeus 50- ja 60- vuotispäivinään 60-vuotispäivänään saada säännöllistä työaikaa vastaava palkallinen vapaa työstä sil- loin, kun merkkipäivä sattuu hänen työpäiväkseen. 2. Työntekijä saa palkallisen vapaapäivän omia vihkiäisiään varten, mikäli vihki- mispäivä olisi hänen työpäivänsä. 3. Työnantaja maksaa a) kunnallisvaltuuston tai hallituksen jäsenenä toimivalle työntekijälle sekä b) valtiollisia tai kunnallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilau- takunnan tai toimikunnan jäsenenä toimivalle työntekijälle valtuuston tai hallituksen kokouksesta (a) kohta) tai tällaisen lautakunnan tai toi- mikunnan kokouksesta (b) kohta) aiheutuvasta säännöllisen työajan ansionmene- tyksestä korvausta sitenTyöntekijällä, että työntekijä yhdessä kunnan maksaman ansionmene- tyksen korvauksen kanssa saa täydet palkkaedut. Korvaus maksetaan sen jälkeenjoka on ollut yrityksen palveluksessa vähintään 9 kuukautta, kun työntekijä on toimittanut työnantajalle selvi- tyksen kunnan maksamasta ansionmenetyksen korvauksesta. 4. Työntekijällä on oikeus saada palkallinen vapaapäivä läheisen omaisensa hautausjärjestelyjä varten tai hautauspäivänä. Jos lähiomaisen hautajaiset ovat niin kaukana, ettei työntekijän voida kohtuudella edellyttää yleisiä kulkuneuvoja käyttäen voivan matkustaa hautajaisiin tai sieltä takaisin kotipaikkakunnalleen hautauspäivänä, annetaan hänelle, mikäli matkus- taminen tapahtuu hänen työpäivänään matkustamista varten yksi palkallinen va- paapäiväpalkallista vapaata työstä lä- heisen omaisen hautauspäivänä sekä omana hääpäivänään. Läheisenä omaisena pidetään työntekijän avio- avo- tai avopuolisoaaviopuolisoa, lapsia, lastenlap- sia lapsia ja xxxxxxxxxxottolapsia, hänen vanhempiaan ja isovanhempiaanvanhempi- aan, veljiään ja sisariaan se- kä xxxxxxxxx sekä avo- tai aviopuolison vanhempia. Avopuolisoilla tarkoitetaan samassa ta- loudessa avioliitonomaisissa olosuhteissa asuvia. 4. Työntekijän osallistuessa ensimmäisen kerran varusmiespal- veluksen edellyttämään kutsuntaan tai valintatilaisuuteen ja siihen liittyvään lääkärintarkastukseen, työnantaja korvaa an- sionmenetyksen niiltä työtunneilta, jotka työntekijä kutsunnan, valintatilaisuuden tai lääkärintarkastuksen tapahtuessa hänen työtuntijärjestelmänsä mukaisena työaikana, on joutunut ole- maan poissa työstä. 5. Työntekijällä on oikeus saada Työnantaja maksaa työntekijälle reservin harjoitusten ajalta yhdessä palkkaa 13.1 §:n mukaisesti siten, että työntekijä saa vähen- nettynä valtion mak- saman reserviläispalkan kanssa maksamalla reserviläispalkalla täydet palkkaedutpalkka- edut. 6. Asevelvollisen työntekijän osallistuminen asevelvollisten kutsuntatilaisuuteen Edellä 1.- 5. kohdissa mainitut korvaukset suoritetaan työeh- tosopimuksen 13.1 §:ssä mainitun keskituntiansion mukai- sesti. 7. Joulukuun 1. päivää lähinnä seuraavan palkanmaksun yhtey- dessä suoritetaan työntekijälle palvelusvuosilisää sen mu- kaan, kuinka kauan hänen työsuhteensa on tätä edeltävän marraskuun loppuun mennessä yhdenjaksoisesti kestänyt. Palvelusvuosilisä määräytyy seuraavasti: Työsuhteen kesto Palvelusvuosilisänä suoritettava euromäärä lasketaan seuraavasta kaavasta: 10 mutta ei aiheuta hänen ansionsa alentamista15 vuotta 1,5 x Lkk x KTA 15 mutta ei 20 vuotta 3 x Lkk x KTA 20 mutta ei 25 vuotta 4,5 x Lkk x KTA 25 vuotta tai enemmän 6 x Lkk x KTA jossa Lkk on edellisen lomanmääräytymisvuoden lomaan oikeuttavien kuukausien lukumäärä KTA on työehtosopimuksen 13 §:ssä tarkoitettu keskituntiansio Kuuluuko työntekijä palvelusvuosilisän soveltamispiiriin ja minkä perusteen mukaisesti mahdollinen palvelusvuosilisä hänelle suoritetaan, todetaan vuosittain 30.11. Kutsuntaan liittyvään erilliseen lääkärintarkastukseen osallistuvalle korvataan Tällöin todet- tua perustetta noudatetaan seuraavaan tarkastusajankohtaan asti. Työsuhteen yhdenjaksoisuutta laskettaessa noudatetaan vuosilomalain soveltamiskäytäntöä. Keskituntiansiona käyte- tään sen palkkakauden keskituntiansiota, jota sovellettiin työntekijään 30.11. Mikäli palvelusvuosilisän soveltamispiiriin kuuluvan työsuhde päättyy ennen lisän vuosittaista maksua, suoritetaan työnteki- jälle lopputilin yhteydessä edeltävän joulukuun alusta lasket- tuna kultakin sellaiselta kuukaudelta, jolta työntekijä on an- sion menetys siltä ajaltasainnut vuosilomaa, minkä hän hyväksyttävän selvityksen mukaan joutuu tar- kastuksen takia olemaan poissa työstä säännöllisenä työaikanaan1/12 osa siitä summasta, joka hänelle viimeksi palvelusvuosilisänä suoritettiin. Palvelusvuosilisä suoritetaan erillisenä lisänä. Sitä ei oteta huomioon työehtosopimuksen 13 §:n mukaista eikä loma- palkkasopimuksen 2 §:n 1. kohdan mukaista keskituntiansio- ta laskettaessa.

Erinäiset korvaukset. 1. Työntekijällä, jonka työsuhde on jatkunut 3 kuukautta, on oikeus 50- ja 60- 60-vuotispäivinään saada säännöllistä työaikaa vastaava palkallinen vapaa työstä sil- lointyös- tä silloin, kun merkkipäivä sattuu hänen työpäiväkseen. 2. Työntekijä saa palkallisen vapaapäivän omia vihkiäisiään varten, mikäli vihki- mispäivä olisi hänen työpäivänsä. 3. Työnantaja maksaa a) kunnallisvaltuuston tai hallituksen jäsenenä toimivalle työntekijälle sekä b) valtiollisia tai kunnallisia vaaleja varten lain mukaan asetetun vaalilau- takunnan vaalilautakun- nan tai toimikunnan jäsenenä toimivalle työntekijälle valtuuston tai hallituksen kokouksesta (a) kohta) tai tällaisen lautakunnan tai toi- mikunnan toimikunnan kokouksesta (b) kohta) aiheutuvasta säännöllisen työajan ansionmene- tyksestä ansion- menetyksestä korvausta siten, että työntekijä yhdessä kunnan maksaman ansionmene- tyksen an- sionmenetyksen korvauksen kanssa saa täydet palkkaedut. Korvaus maksetaan sen jälkeen, kun työntekijä on toimittanut työnantajalle selvi- tyksen sel- vityksen kunnan maksamasta ansionmenetyksen korvauksesta. 4. Työntekijällä on oikeus saada palkallinen vapaapäivä läheisen omaisensa hautausjärjestelyjä varten tai hautauspäivänä. Jos lähiomaisen hautajaiset ovat niin kaukana, ettei työntekijän voida kohtuudella kohtuu- della edellyttää yleisiä kulkuneuvoja käyttäen voivan matkustaa hautajaisiin tai sieltä takaisin kotipaikkakunnalleen hautauspäivänä, annetaan hänelle, mikäli matkus- taminen mikä- li matkustaminen tapahtuu hänen työpäivänään matkustamista varten yksi palkallinen va- paapäiväpal- kallinen vapaapäivä. Läheisenä omaisena pidetään työntekijän avio- tai avopuolisoa, lapsia, lastenlap- sia lasten- lapsia ja xxxxxxxxxx, hänen vanhempiaan ja isovanhempiaan, veljiään ja sisariaan se- kä sisari- aan sekä aviopuolison vanhempia. 5. Työntekijällä on oikeus saada reservin harjoitusten ajalta yhdessä valtion mak- saman maksaman reserviläispalkan kanssa täydet palkkaedut. 6. Asevelvollisen työntekijän osallistuminen asevelvollisten kutsuntatilaisuuteen kutsuntatilaisuu- teen ei aiheuta hänen ansionsa alentamista. Kutsuntaan liittyvään erilliseen lääkärintarkastukseen osallistuvalle korvataan an- sion ansion menetys siltä ajalta, minkä hän hyväksyttävän selvityksen mukaan joutuu tar- kastuksen tarkastuksen takia olemaan poissa työstä säännöllisenä työaikanaan.