Hankekohtainen kehittämistyöryhmä. Jos kehittämishanke on merkittävä ja aiheuttaa olennaisia muutoksia henkilös- tön työtehtävien sisältöön tai työn suorittamistapaan, perustetaan kehittämis- työryhmä, jossa ovat edustettuina työnantaja ja henkilöstö. Työryhmän tarkoituksena on koota kohderyhmän asiantuntemus asiassa sekä edistää henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia ja osallistumista. Työryhmä tulee perustaa mahdollisimman aikaisessa vaiheessa. Ryhmälle tulee antaa ennen asi- an käsittelyä käsittelyn kannalta tarpeelliset tiedot. Henkilöstö nimeää omat edustajansa kehitettävän toimipisteen tai kehitettävän toiminnon piiriin kuuluvista henkilöistä. Työsuojeluvaltuutetulle varataan tilai- suus osallistua työsuojelukysymysten käsittelyyn työryhmässä.
Hankekohtainen kehittämistyöryhmä. 1. Jos kehittämishanke on merkittävä ja aiheuttaa henkilöstölle olennaisia muutoksia, perustetaan hankekohtainen kehittämistyöryhmä. Siinä edustettuina ovat työnantaja ja henkilöstö. Työryhmä pitää perustaa niin aikaisin, että sen asiantuntemus voidaan ottaa huomioon ja että se voi vaikuttaa hankkeeseen. Ryhmälle pitää antaa ennen asian käsittelyä tarpeelliset tiedot.