Common use of Kuukausipalkkaisen työntekijän vuosilomapalkka Clause in Contracts

Kuukausipalkkaisen työntekijän vuosilomapalkka. 1. Kuukausipalkkaiselle työntekijälle maksetaan kiinteä kuukausipalkka vuosiloman ajalta. Lomapäivän palkka lasketaan käyttämällä jakajaa 25. 2. Vuosilomapalkan laskentatapa määräytyy vuosilomalain 14 § 1 momentista poiketen sen perusteella, mitä palkkaustapaa työntekijään sovelletaan vuosiloman alkaessa. Jos työntekijä katsoo vuosilomapalkan pienentyvän lain mukaiseen laskentatapaan verrattuna, noudatetaan työntekijän pyynnöstä näissä tapauksissa laissa säädettyä laskentasääntöä. 3. Vuosilomapalkkaan ja lomakorvaukseen lisätään vuosilomalisänä kutakin lomapäivää kohden yksi kolmassadasosa (1/300) lomanmääräytymisvuoden aikana maksetuista tai mak- settavaksi erääntyneistä lisäpalkoista, jotka perustuvat sopimukseen ja jotka maksetaan tuo- tannon määrän, työsuorituksen, erityisten työolosuhteiden tai niihin rinnastettavien seikkojen perusteella työstä, jota työntekijä suorittaa jatkuvasti tai joka etukäteen vahvistetun järjestel- män mukaan toistuu säännöllisesti, sekä iltatyö-, yötyö- ja vuorotyölisistä, aattopäivänlisistä, lauantaityö- ja sunnuntaityökorvauksista, sijaisuuslisistä sekä varallaolokorvauksista. 4. Vuosilomalisä maksetaan lomarahan maksamisen yhteydessä. Vuosilomalisästä on annet- tava laskelma työntekijälle.

Kuukausipalkkaisen työntekijän vuosilomapalkka. 1. Kuukausipalkkaiselle työntekijälle maksetaan kiinteä kuukausipalkka vuosiloman vuosi- loman ajalta. Lomapäivän palkka lasketaan käyttämällä jakajaa 2520,83. Tätä määräystä ryhdytään noudattamaan työnantajayrityksen ottaessa käyt- töön vuosilomalaskentauudistuksen mukaiset määräykset. Ennen käyttöön- ottoa noudatetaan työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan (18.8.2021) kohdan 9.4. mukaisia määräyksiä. Palkkaliitteen D piirissä työskenteleviin työntekijöihin noudatetaan tämän määräyksen sijaan palkkaliite D 10 §:ää siten kuin siinä on määrätty. 2. Vuosilomapalkan laskentatapa määräytyy vuosilomalain 14 § 1 momentista poiketen sen perusteella, mitä palkkaustapaa työntekijään sovelletaan vuosiloman alkaessa. Jos työntekijä katsoo vuosilomapalkan pienentyvän lain mukaiseen laskentatapaan verrattuna, noudatetaan työntekijän pyynnöstä näissä tapauksissa laissa säädettyä laskentasääntöä. 3. Vuosilomapalkkaan ja lomakorvaukseen lisätään vuosilomalisänä kutakin lomapäivää kohden yksi kolmassadasosa kahdessadasviideskymmenesosa (1/3001/250) lomanmääräytymisvuoden loman- määräytymisvuoden aikana maksetuista tai mak- settavaksi maksettavaksi erääntyneistä lisäpalkoistali- säpalkoista, jotka perustuvat sopimukseen ja jotka maksetaan tuo- tannon tuotannon määrän, työsuorituksen, erityisten työolosuhteiden tai niihin rinnastettavien seikkojen perusteella työstä, jota työntekijä suorittaa jatkuvasti tai joka etukäteen etu- käteen vahvistetun järjestel- män järjestelmän mukaan toistuu säännöllisesti, sekä iltatyö-ilta- työ-, yötyö- ja vuorotyölisistä, aattopäivänlisistä, lauantaityö- ja sunnuntaityökorvauksistasunnuntai- työkorvauksista, sijaisuuslisistä sekä varallaolokorvauksista. Tätä määräystä ryhdytään noudattamaan työnantajayrityksen ottaessa käyt- töön vuosilomalaskentauudistuksen mukaiset määräykset. Ennen käyttöön- ottoa noudatetaan työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan (18.8.2021) kohdan 9.4. mukaisia määräyksiä. Palkkaliitteen D piirissä työskenteleviin työntekijöihin noudatetaan tämän määräyksen sijaan palkkaliite D 10 §:ää siten kuin siinä on määrätty. 43. Vuosilomalisä maksetaan lomarahan maksamisen yhteydessä. Vuosilomalisästä Vuosiloma- lisästä on annet- tava annettava laskelma työntekijälle.

Kuukausipalkkaisen työntekijän vuosilomapalkka. 1. Kuukausipalkkaiselle työntekijälle maksetaan kiinteä kuukausipalkka vuosiloman ajalta. Lomapäivän palkka lasketaan käyttämällä jakajaa 2520,83. Tätä määräystä ryhdytään noudattamaan työnantajayrityksen ottaessa käyttöön vuosilomalaskentauudistuksen mukaiset määräykset. Ennen käyttöönottoa nou- datetaan työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan (18.8.2021) kohdan 9.4. mu- kaisia määräyksiä. Palkkaliitteen D piirissä työskenteleviin työntekijöihin noudatetaan tämän mää- räyksen sijaan palkkaliite D 10 §:ää siten kuin siinä on määrätty. 2. Vuosilomapalkan laskentatapa määräytyy vuosilomalain 14 § 1 momentista poiketen sen perusteella, mitä palkkaustapaa työntekijään sovelletaan vuosiloman alkaessa. Jos työntekijä katsoo vuosilomapalkan pienentyvän lain mukaiseen laskentatapaan verrattuna, noudatetaan työntekijän pyynnöstä näissä tapauksissa laissa säädettyä laskentasääntöä. 3. Vuosilomapalkkaan ja lomakorvaukseen lisätään vuosilomalisänä kutakin lomapäivää loma- päivää kohden yksi kolmassadasosa kahdessadasviideskymmenesosa (1/3001/250) lomanmääräytymisvuoden lomanmääräyty- misvuoden aikana maksetuista tai mak- settavaksi maksettavaksi erääntyneistä lisäpalkoista, jotka perustuvat sopimukseen ja jotka maksetaan tuo- tannon tuotannon määrän, työsuorituksentyösuorituk- sen, erityisten työolosuhteiden tai niihin rinnastettavien seikkojen perusteella työstä, jota työntekijä suorittaa jatkuvasti tai joka etukäteen vahvistetun järjestel- män mukaan toistuu säännöllisesti, sekä iltatyö-, yötyö- ja vuorotyölisistä, aattopäivänlisistäaatto- päivänlisistä, lauantaityö- ja sunnuntaityökorvauksista, sijaisuuslisistä sekä varallaolokorvauksistavaral- laolokorvauksista. Tätä määräystä ryhdytään noudattamaan työnantajayrityksen ottaessa käyttöön vuosilomalaskentauudistuksen mukaiset määräykset. Ennen käyttöönottoa nou- datetaan työehtosopimuksen allekirjoituspöytäkirjan (18.8.2021) kohdan 9.4. mu- kaisia määräyksiä. Palkkaliitteen D piirissä työskenteleviin työntekijöihin noudatetaan tämän mää- räyksen sijaan palkkaliite D 10 §:ää siten kuin siinä on määrätty. 43. Vuosilomalisä maksetaan lomarahan maksamisen yhteydessä. Vuosilomalisästä on annet- tava annettava laskelma työntekijälle.