Common use of LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY Clause in Contracts

LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY. Sopijapuolet toteavat yhdessä, että kyseessä on työsopimuslain 1 luvun 10 §:ssä ja lain kunnallisesta viranhaltijasta 25 §:ssä tarkoitettu liikkeen luovutus ja että ulkoistettuun henkilöstö- ja taloushallintopalveluihin liittyvä tässä Sopimuksessa määritelty henkilöstö (”Siirtyvä henkilöstö”) siirtyy 1.1.2019 alkaen (jäljempänä ”Luovutuspäivä”) liikkeen luovutuksen periaattein Vastaanottajan palvelukseen nk. vanhoina työntekijöinä Siirtyvä henkilöstö siirtyy Vastaanottajan palvelukseen entisin työ- ja virkasuhteen (”Palvelussuhde”) mukaisin ehdoin. Siirtyvälle henkilöstölle laaditaan uudet työsopimukset, mikäli näin työntekijän ja työnantajan välillä sovitaan. Luovuttaja toimittaa Siirtyvän henkilöstön palvelusuhteeseen liittyvät tiedot ja asiakirjat Vastaanottajalle 30.11.2018 mennessä. Mikäli myöhemmin ilmenee Luovuttajalta Siirtyvän henkilöstön Palvelussuhteen ehtojen osalta Vastaanottajan maksuvelvollisuutta lisääviä seikkoja, jotka eivät ilmene tästä Sopimuksesta ja jotka kohdistuvat aikaan ennen Luovutuspäivää, vastaa Luovuttaja niistä kokonaisuudessaan Vastaanottajalle.

LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY. Sopijapuolet toteavat yhdessä, että kyseessä on työsopimuslain 1 luvun 10 §:ssä ja lain kunnallisesta viranhaltijasta 25 §:ssä tarkoitettu liikkeen luovutus ja että ulkoistettuun henkilöstö- ja taloushallintopalveluihin liittyvä tässä Sopimuksessa määritelty henkilöstö (”Siirtyvä henkilöstö”) siirtyy 1.1.2019 1.9.2020 alkaen (jäljempänä ”Luovutuspäivä”) liikkeen luovutuksen periaattein Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen nk. vanhoina työntekijöinä työntekijöinä. Siirtyvä henkilöstö siirtyy Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen entisin työ- ja virkasuhteen työsuhteen (”Palvelussuhde”) mukaisin ehdoin. Siirtyvälle henkilöstölle laaditaan uudet työsopimukset, mikäli näin työntekijän ja työnantajan välillä sovitaan. Luovuttaja toimittaa Siirtyvän henkilöstön palvelusuhteeseen liittyvät tiedot ja asiakirjat Vastaanottajalle 30.11.2018 Luovutuksensaajalle 15.8.2020 mennessä. Mikäli myöhemmin ilmenee Luovuttajalta Siirtyvän henkilöstön Palvelussuhteen ehtojen osalta Vastaanottajan Luovutuksensaajan maksuvelvollisuutta lisääviä seikkoja, jotka eivät ilmene tästä Sopimuksesta ja jotka kohdistuvat aikaan ennen Luovutuspäivää, vastaa Luovuttaja niistä kokonaisuudessaan VastaanottajalleLuovutuksensaajalle.

LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY. Sopijapuolet Osapuolet toteavat yhdessä, että kyseessä on työsopimuslain 1 luvun 10 §:ssä ja lain kunnallisesta viranhaltijasta 25 §:ssä tarkoitettu liikkeen luovutus ja että ulkoistettuun henkilöstö- ja taloushallintopalveluihin liittyvä liiketoimintaan kuuluva tässä Sopimuksessa määritelty henkilöstö (”Siirtyvä henkilöstö”) siirtyy 1.1.2019 alkaen (jäljempänä ”Luovutuspäivä”) liikkeen luovutuksen periaattein Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen nkniin kutsuttuina vanhoina työntekijöinä. vanhoina työntekijöinä Siirtyvä henkilöstö siirtyy Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen entisin työ- ja virkasuhteen (”Palvelussuhde”) mukaisin ehdoin. Siirtyvälle henkilöstölle laaditaan Virkasuhteisen Siirtyvän henkilöstön palvelussuhde muuttuu Luovutuspäivänä työsuhteeksi ja Luovutuksensaaja tekee Siirtyvän henkilöstön kanssa uudet työsopimukset, mikäli näin työntekijän ja työnantajan välillä sovitaanjoiden ehdot pysyvät ennallaan. Työsuhteisten työntekijöiden kanssa ei ole välttämätöntä tehdä uutta työsopimusta. Luovuttaja toimittaa Siirtyvän henkilöstön palvelusuhteeseen Palvelussuhteisiin liittyvät tiedot ja asiakirjat Vastaanottajalle 30.11.2018 Luovutuksensaajalle 15.12.2018 mennessä. Mikäli myöhemmin ilmenee Luovuttajalta Siirtyvän henkilöstön Palvelussuhteen ehtojen osalta Vastaanottajan maksuvelvollisuutta lisääviä seikkoja, jotka eivät ilmene tästä Sopimuksesta ja jotka kohdistuvat aikaan ennen Luovutuspäivää, vastaa Luovuttaja niistä kokonaisuudessaan Vastaanottajalle.

LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY. Sopijapuolet Osapuolet toteavat yhdessä, että kyseessä on työsopimuslain 1 luvun 10 §:ssä ja lain kunnallisesta viranhaltijasta 25 §:ssä tarkoitettu liikkeen luovutus ja että ulkoistettuun henkilöstö- ja taloushallintopalveluihin liittyvä liiketoimintaan kuuluva tässä Sopimuksessa määritelty henkilöstö (”Siirtyvä henkilöstö”) siirtyy 1.1.2019 alkaen (jäljempänä ”Luovutuspäivä”) liikkeen luovutuksen periaattein Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen nkniin kutsuttuina vanhoina työntekijöinä. vanhoina työntekijöinä Siirtyvä henkilöstö siirtyy Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen entisin työ- ja virkasuhteen (”Palvelussuhde”) mukaisin ehdoin. Siirtyvälle henkilöstölle laaditaan Virkasuhteisen Siirtyvän henkilöstön palvelussuhde muuttuu Luovutuspäivänä työsuhteeksi ja Luovutuksensaaja tekee Siirtyvän henkilöstön kanssa uudet työsopimukset, mikäli näin työntekijän ja työnantajan välillä sovitaanjoiden ehdot pysyvät ennallaan. Työsuhteisten työntekijöiden kanssa ei ole välttämätöntä tehdä uutta työsopimusta. Luovuttaja toimittaa Siirtyvän henkilöstön palvelusuhteeseen Palvelussuhteisiin liittyvät tiedot ja asiakirjat Vastaanottajalle 30.11.2018 Luovutuksensaajalle 31.12.2018 mennessä. Mikäli myöhemmin ilmenee Luovuttajalta Siirtyvän henkilöstön Palvelussuhteen ehtojen osalta Vastaanottajan maksuvelvollisuutta lisääviä seikkoja, jotka eivät ilmene tästä Sopimuksesta ja jotka kohdistuvat aikaan ennen Luovutuspäivää, vastaa Luovuttaja niistä kokonaisuudessaan Vastaanottajalle.

LIIKKEEN LUOVUTUKSEN KOHDE JA PALVELUSSUHTEIDEN KÄSITTELY. Sopijapuolet toteavat yhdessä, että kyseessä on työsopimuslain 1 luvun 10 §:ssä ja lain kunnallisesta viranhaltijasta 25 §:ssä tarkoitettu liikkeen luovutus ja että ulkoistettuun henkilöstö- monistus- ja taloushallintopalveluihin tulostuspalveluihin liittyvä tässä Sopimuksessa määritelty henkilöstö (”Siirtyvä henkilöstö”) siirtyy 1.1.2019 1.9.2020 alkaen (jäljempänä ”Luovutuspäivä”) liikkeen luovutuksen periaattein Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen nk. vanhoina työntekijöinä Siirtyvä henkilöstö siirtyy Vastaanottajan Luovutuksensaajan palvelukseen entisin työ- ja virkasuhteen (”Palvelussuhde”) mukaisin ehdoin. Siirtyvälle henkilöstölle laaditaan uudet työsopimukset, mikäli näin työntekijän ja työnantajan välillä sovitaan. Luovuttaja toimittaa Siirtyvän henkilöstön palvelusuhteeseen liittyvät tiedot ja asiakirjat Vastaanottajalle 30.11.2018 Luovutuksensaajalle 15.8.2020 mennessä. Mikäli myöhemmin ilmenee Luovuttajalta Siirtyvän henkilöstön Palvelussuhteen ehtojen osalta Vastaanottajan Luovutuksensaajan maksuvelvollisuutta lisääviä seikkoja, jotka eivät ilmene tästä Sopimuksesta ja jotka kohdistuvat aikaan ennen Luovutuspäivää, vastaa Luovuttaja niistä kokonaisuudessaan VastaanottajalleLuovutuksensaajalle.