SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. Työehtosopimukseen tehdään seuraavat sisällölliset muutokset: Lomautusilmoitusaika on kaikkien työntekijöiden osalta 14 päivää. Säännöllinen työaika on keskimäärin enintään 7 tuntia ja 15 minuuttia vuorokau- dessa ja 36 tuntia 15 minuuttia viikossa. (Lisäksi muut määräykset, jossa määri- telty työaika) Työnantajalla on mahdollisuus teettää enintään 12 h lisätyötä ja enintään 8 h pal- kallista koulutusta yksinkertaisella tuntipalkalla /vuosi. Lisätyötä ja koulutusta ei voida sijoittaa sunnuntaille, arkipyhäpäiville tai arkipy- häviikon lauantaille. Lisätyöstä ja koulutuksesta maksetaan korvauksena yksinkertainen tuntipalkka. Lisätyö tulee ajoittaa niin, ettei se aiheuta yksittäiselle työntekijälle kohtuutonta haittaa. Lisätyötarpeesta tulee kertoa mahdollisimman aikaisessa vaiheessa ja työnteki- jällä tapauskohtaisesti oikeus kieltäytyä. Yliopistoissa voidaan työaikalain 12 §:n mukaisesti sopia otettavaksi käyttöön nii- den toiminnan kannalta tarkoituksenmukaisia liukuvan työajan järjestelmiä laissa määriteltyjen vuorokautisen liukuma-ajan tai työajan alitusten ja ylitysten enim- mäiskertymän estämättä. Seurantajakson pituus on enintään 12 kuukautta. Työajan enimmäismäärän tarkastelujakso on enintään 12 kuukautta. Mikäli verkon ja verkon palveluiden tarkkailu ja korjaustoimenpiteet edellyttävät, voidaan työntekijän ja työnantajan välillä sopia kirjallisesti varallaolosta. Näiden määräysten soveltamisalaan kuuluvan opetus- ja tutkimushenkilöstön vuosittainen työaika on 1612 tuntia. Työsuunnitelmaan kirjataan 1612 tunnin työajan kohdentaminen eri tehtäväalu- eille seuraavan lukuvuoden aikana. Soveltamisohjeessa 5 §:n 2 mom. kontaktiopetuksen enimmäistuntimäärä muu- tetaan tasolle 452h/394h/141h. Erityisesti tarkastellaan opetuspainotteisissa tehtävissä olevien opetuksen mää- rän ja erilasten opetustuntimäärien käytön kehittymistä 1612 tunnin kokonaistyö- ajan puitteissa. Koulutuksen kesto luottamusmiestehtävässä olevalla voi olla yhteensä enintään 18 työpäivää kalenterivuodessa ja muussa yhteistoimintatehtävässä yhteensä enintään 10 työpäivää kalenterivuodessa.
SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. 19 § Ilta-, yö- ja vuorotyökorvaus, 3 momentti Yötyön vapaa- aikakorvauksen käyttäminen jaksotyössä. • Poistettu teksti yötyön vapaa-aikakorvauksen käyttämisestä työajan täyttöön. • 24 § Viikkolepo • 1 momentti muutettu työaikalain pakottavuuden vuoksi siten, että mikäli työntekijän vuorokautinen työaika on enintään kolme tuntia, työntekijälle saadaan antaa 35 tunnin sijasta vähintään 24 tunnin yhdenjaksoinen vapaa viikossa. • Vanhan työaikalain aikaan tällaista työaikaa tekevälle ei tarvinnut antaa viikkolepoa lainkaan • 4 momentti on muutettu niin, että nyt myös varallaoloon suostuttaessa on oikeus viikkolepokorvaukseen.
SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. Liukuva työaika • 33 § Säännöllisen työajan ylittävän tai alittavan kertymän rajat (saldokertymät) • Soveltamisohjeeseen on lisätty työaikalain määräys siitä, että työnantaja ja työntekijä voivat sopia työajan ylitysten kertymää vähennettävän työntekijälle annettavalla palkallisella vapaa-ajalla. • Työnantajan on työntekijän sitä pyytäessä pyrittävä antamaan vapaa-aika kokonaisina työpäivinä.
SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. Työehtosopimuksen sisällölliset muutokset toteutetaan liitteissä sovituin tavoin. Muutoksia on tehty seuraavasti: Liite 1: Muutokset työehtosopimuksen 1 lukuun Liite 2: Muutokset työehtosopimuksen 3 lukuun Liite 3: Muutokset työehtosopimuksen 4 lukuun Liite 4: Muutokset työehtosopimuksen 10 lukuun Liite 5: Harjoittelukouluja koskevat muutokset (Huom. liitteitä ei ole painettu tähän kirjaan erikseen vaan muutokset on lisätty asianomaisten lukujen työehtosopimustekstiin) Osapuolet suosittelevat, että työnantaja ja työntekijät pyrkivät yhdessä edistä- mään joustavien työaikajärjestelmien käyttöä. Osapuolet suosittavat, että yliopistokohtaisesti tarkastellaan mahdollisuuksia jär- jestelmään, jossa työntekijällä on oikeus omalla ilmoituksellaan olla sairautensa vuoksi poissa työstä enintään viisi päivää.
SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. Työehtosopimuksen sisällölliset muutokset toteutetaan liitteissä sovituin tavoin. Muutoksia on tehty seuraavasti: Liite 1: Muutokset työehtosopimuksen 1. lukuun Liite 2: Muutokset työehtosopimuksen 4. lukuun Liite 3: Muutokset työehtosopimuksen 5. lukuun Liite 4: Muutokset työehtosopimuksen 7. lukuun Liite 5: Muutokset työehtosopimuksen 10. lukuun Liite 6: Harjoittelukouluja koskevat määräykset (Huom. liitteitä ei ole painettu tähän kirjaan erikseen vaan muutokset on lisätty asianomaisten lukujen työehtosopimustekstiin)
SISÄLLÖLLISET MUUTOKSET. Muutokset työehtosopimuksen 1 lukuun: