Työnantajan velvollisuudet perehdyttämisessä. Työnantajan tulee huolehtia työntekijän perehdyttämisestä siten, että: • työhön opastetaan asia ja menetelmä kerrallaan, niin monta kertaa kuin se on tarpeen • opastus ja työtehtäviin perehdytys tapahtuu kerta kerralta perusteellisemmin • perehtyminen on ammattitaidon oppimista • perehtyminen jatkuu vähintään muutamia viikkoja työsuhteen alusta • työnantajan oman turvallisuuden takia on syytä olla varma työntekijän osaamisesta Työnantajan vastuulla on: • määritellä työntekijän työtehtävät ja niihin annettavat toimintaohjeet • opastaa työntekijää hänen ammattitaitonsa kehittymiseksi • varmistaa, että työtehtävät eivät loukkaa työntekijän perusoikeuksia • että, työohjeet eivät ole laittomia tai vaaraa aiheuttavia Työntekijän vastuulla on:
Appears in 6 contracts
Samples: Työnantajaopas, Työnantajaopas, Työnantajaopas
Työnantajan velvollisuudet perehdyttämisessä. Työnantajan tulee huolehtia työntekijän perehdyttämisestä siten, että: • työhön opastetaan asia ja menetelmä kerrallaan, niin monta kertaa kuin se on tarpeen • opastus ja työtehtäviin perehdytys tapahtuu kerta kerralta perusteellisemmin • perehtyminen on ammattitaidon oppimista • perehtyminen jatkuu vähintään muutamia viikkoja työsuhteen alusta • työnantajan oman turvallisuuden takia on syytä olla varma työntekijän osaamisesta Työnantajan vastuulla on: • määritellä työntekijän työtehtävät ja niihin annettavat toimintaohjeet • opastaa työntekijää hänen ammattitaitonsa kehittymiseksi • että, työohjeet eivät ole laittomia tai vaaraa aiheuttavia • varmistaa, että työtehtävät eivät loukkaa työntekijän perusoikeuksia • määritellä työntekijän työtehtävät ja niihin annettavat toimintaohjeet Työntekijä vastaa siitä, että, työohjeet eivät ole laittomia tai vaaraa aiheuttavia Työntekijän vastuulla on:
Appears in 1 contract
Samples: Työnantajaopas