Škola može otkazati. ugovor o radu u slučajevima iz stava (1) ovog člana ako se, ne može osnovano očekivati od škole da zaposli radnika na druge poslove ili da ga prekvalifikuje i dokvalifikuje odnosno osposobi za rad na drugim poslovima. Pri odlučivanju iz stava (1), (alineja a) i b), Škola xxxx voditi računa o trajanju radnog odnosa radnika, starosti radnika i drugim opravdanim okolnostima. Ako se u periodu od jedne godine od otkazivanja ugovora o radu, u smislu stava (1) xxxxx a) ovog člana, ukaže potreba za zapošljavanjem radnika sa istim kvalifikacijama i stepenom stručne spreme ili na istom radnom mjestu, prije zapošljavanja drugih lica dužna je zaposlenje ponuditi onim radnicima xxxx xx ugovori o radu otkazani.
Appears in 4 contracts
Samples: Prijem Radnika U Radni Odnos, Prijem Radnika U Radni Odnos, Odluka O Prijemu Radnika
