Livello Durata Clausole campione

Livello Durata. A - B 180 giorni 1 150 giorni 2 75 giorni 3 45 giorni 4 - 5 30 giorni 6S 20 giorni 6 - 7 15 giorni
Livello Durata. Q – 1 6 mesi 2 - 3 - 4 - 5 60 giorni 6 – 7 45 giorni operatori di vendita 60 giorni
Livello Durata. Q – A 6 mesi B- C - D 3 mesi E – F – G – H 2 mesi I 1 mese fino a 18 anni 4 settimane (20 giorni) oltre 18 anni 5 settimane (25 giorni) fino a 10 anni 4 settimane (20 giorni) oltre 10 anni 5 settimane (25 giorni) * se assunti prima del 31 marzo 1996, al compimento di 18 anni di servizio hanno diritto a 5 settimane e 2,5 giorni di ferie (pari a 27,5 giorni lavorativi) Malattia Operai Impiegati e intermedi Criteri di calcolo. Ripristino dell’integrazione al 100%: il trattamento economico ricomincia “ex novo” dopo un periodo di 4 mesi senza assenze per malattia. Base di computo dell’integrazione: minimo contrattuale, scatti di anzianità, eventuale importo retributivo individuale ex art. 17 ccnl 1992, indennità di funzione, aumenti di merito ed eventuali altre eccedenze sul minimo contrattuale, cottimo (media del mese precedente), ad personam cottimo ex art. 22, ad personam compenso sostitutivo cottimo e altri incentivi ex art. 23 ccnl 2000, premio di produzione ex art. 26 ccnl 1996, indennità sostitutiva del premio di risultato, maggiorazioni per lavoro a turni avvicendati (maggiorazione media realizzata negli ultimi 12 mesi), maggiorazione ex turnisti, ad personam nocività ex art. 43 ccnl 1992. Aspettativa. Superati i limiti di conservazione del posto per un evento morboso grave e continuativo, su richiesta del lavoratore interessato da presentare entro la scadenza del periodo, l'impresa concederà un'aspettativa non retribuita per un massimo di 5 mesi. Il periodo di aspettativa è considerato neutro ai fini della conservazione del posto. Maternità Integrazione a carico del datore di lavoro fino a raggiungere il 100% della retribuzione durante il periodo di astensione obbligatoria (primi 5 mesi di assenza). Agli effetti degli istituti contrattuali le assenze per gravidanza e puerperio sono computate entro il limite massimo di 10 mesi. Infortunio sul lavoro Conservazione del posto: fino a guarigione clinica. Trattamento economico: come per la malattia.
Livello Durata. 7 6 mesi 6 5 mesi 5 4 mesi 4 – 4S 3 mesi 2 – 3 2 mesi 1 1 mese