ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • January 19th, 2022
L’Università degli Studi “G. D’Annunzio” di Chieti-Pescara con sede legale in Chieti - Via dei Vestini - c.f. 93002750698, di seguito denominata semplicemente Ateneo, rappresentata dal Direttore Generale - Dott. Giovanni CUCULLO, in conformità alle disposizioni di cui al D. Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni [Datore]
SCHEMA DI ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • June 24th, 2022
(nome e cognome), titolare di un contratto a tempo pieno/part time e indeterminato presso il Comune di Cinisello Balsamo, ove è assunto/a in qualità di
TRAIndividual Agreement for Agile Work • October 26th, 2021
Il/la dipendente ha manifestato la propria volontà di svolgere in lavoro agile una parte della propria prestazione lavorativa, in alternanza con la modalità ordinaria del lavoro in presenza (o intera
ACCORDO INDIVIDUALE PER LO SVOLGIMENTO DELL’ATTIVITA’ LAVORATIVA IN MODALITA’ DI LAVORO AGILEIndividual Agreement for Agile Work • March 4th, 2022
• il Direttore/Dirigente Responsabile della Struttura di appartenenza del dipendente ha autorizzato detta istanza, ritenendo che lo svolgimento della prestazione lavorativa risulta compatibile e coerente con le esigenze organizzative e funzionali della Struttura di assegnazione , anche contemperando le esigenze del dipendente richiedente, nonché che lo svolgimento dell’attività da remoto non pregiudica né riduce la fruizione del servizi a favore degli utenti e delle altre Strutture aziendali;
ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • April 1st, 2022
ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • March 15th, 2023
ACCORDO INDIVIDUALE PER LO SVOLGIMENTO DELL’ATTIVITA’ LAVORATIVA IN MODALITA’ DI LAVORO AGILEIndividual Agreement for Agile Work • April 28th, 2022
ACCORDO INDIVIDUALE PER LO SVOLGIMENTO DELL’ATTIVITÀ DI LAVORO IN MODALITÀ AGILEIndividual Agreement for Agile Work • January 22nd, 2021
Con il presente accordo individuale, si stabiliscono le modalità con cui Nome Cognome (d’ora in poi “Dipendente”) svolgerà parte della propria attività in modalità agile, come da richiesta telematica del dipendente (nota prot. xxxx del xxxx).
ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • June 9th, 2022
ACCORDO INDIVIDUALEIndividual Agreement for Agile Work • October 30th, 2021