Anskaffelsens omfang og formål Eksempelklausuler

Anskaffelsens omfang og formål. Kunden utvikler og drifter i dag infrastruktur og IT-systemene med interne ressurser. Kunden har eget serverrom i kontorlokalene, egenutviklede applikasjoner, noen skytjenester og gjør bruk av enkelte eksterne infrastrukturtjenester som brannmur, lagring av data på ekstern lokasjon, katastrofeløsning/disaster-recovery, Office 365. Det medgår 2 - 2,5 interne årsverk på infrastrukturen, herunder drift av serverpark, ESX-farm, UPS, back up, brukerstøtte, lisens- og avtaleforvaltning, anskaffelsesprosesser, innkjøp, identitet- og tilgangstyring, mv. I tillegg innhentes det konsulentbistand ved videreutvikling, installasjoner av nye komponenter og programvare, samt for kompleks problemløsning. Det er til enhver tid mellom 4 - 6 systemutviklere som ivaretar applikasjonsbehovene. Anskaffelsen omfatter Kundens behov for en helhetlig tjenesteleveranse ut fra ønsket om en tjenesteorientert driftsmodell, som gir forutsigbarhet i totalkostnad, kostnader pr måned, pr. tjeneste, og garanti for ytelser og responstid. Det forventes at Leverandøren tar et ende-til- ende-ansvar. Alle elementer som inngår i dagens driftsmodell, opplegg for infrastruktur, driftsplattform, run time-, utviklings- og testplattform, samt brukerstøtte skal ivaretas i denne anskaffelsen. Avtalen innbefatter i tillegg kjøp og/eller leie av utstyr, drift, utskifting og vedlikehold av komponenter, kontor- og møteromsutstyr, basisprogramvare, kontorstøtteapplikasjoner, Office 365, mv. Det er et mål at de nye tjenestene skal ha høyere kvalitet, sikkerhet og fleksibilitet enn Kunden har med dagens driftsmodell, infrastruktur og brukerstøtte. Leverandør skal ha et totalansvar for IT-infrastruktur. Infrastrukturen understøtter hele Kundens behov for alt fra periferutstyr, møteromsutstyr, nettverk, lagringsbehov, serverarkitektur, virtuelle maskiner, sikkerhetsløsninger, overvåking, til opplegg for katastrofehåndtering. På infrastrukturen kjøres plattformer for Kundens produksjonssystemer 24/7/365, sammensatt av komplekse og kritiske applikasjoner med relativt høy grad av maskin-til-maskin-kommunikasjon til eksterne tjenester/systemer. Systemene er transaksjonsintensive, med integrasjoner til de flere nasjonale felleskomponenter og andre viktige eksterne og interne tjenester, for å realisere høy automatiseringsgrad som i snitter over 87 % av alle nye vedtak om pensjon). Runtime- /produksjonsmiljøet, utviklingsmiljøet, test- og utrullingsmiljøet og overvåking ligger også til Leverandørens ansvar. Ny IT-drift...
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Anskaffelsens omfang og formål. Det innbys med dette til åpen tilbudskonkurranse i forbindelse med diverse arbeider på tak og fasade ved Barmanhaugen i Xxxxxxx Xxxxxxxx xxxx 00, Xxxxxxxxxxxx. I de to leiligheten mot sørvest på 6. etg. er det problemer med vanninntrenging i dekket/taket, og den ene leiligheten står nå tom. Bygget er fra 1974 og høyblokka består av kjeller og seks etasjer. Taket er flatt med støpt dekke med diffusjonssperre, isolering (isopor og mineralull på topp) og papptekking. Dagens tekking er fra tidlig 2000‐tallet. Prosjektet omfatter i hovedsak alle arbeider i tilknytning til: • Begrenset omfang med utskifting av fuktig isolasjon og ny taktekking. • Beslagsarbeider • Fasadearbeider Tilbudet skal gis på grunnlag av etterfølgende beskrivelse og vedlagt prosjektdokumenter, samt på grunnlag av entreprenørens egne vurderinger.
Sample 1
Anskaffelsens omfang og formål. Udir har per i dag en driftsavtale med Evry som utløper i august 2020, og det gjennomføres en anskaffelse som legger opp til at ny avtale seneste kan signeres innen desember 2019 slik at man får tid til en eventuell overføring av driftstjenestene til ny leverandør før eksisterende avtale utløper. Følgende virksomhetsbehov og rammebetingelser må ivaretas: - Det skal anskaffes sikre, stabile, fleksible og skalerbare driftstjenester - Trygghet for at driftspartner understøtter direktoratets virksomhetsbehov og tilpasser seg den økte digitaliseringen innen læringsarbeid og administrative prosesser - Leverandørene må synliggjøre at de er proaktive og følger opp Udirs henvendelser i henhold til gjeldende SLA - Det må etableres KPI’er som gjør at Udir kan følge opp driftstjenestene på en effektiv måte - Konkurransedyktige priser I henhold til SSA-D er minimumsvarighet 3 år. I tillegg ønsker Oppdragsgiver opsjoner på forlengelse av avtalen med 2 år +2 år + 1 år.
Sample 1

Related to Anskaffelsens omfang og formål

  • Gjennomføringen av kompensasjon for nedsettelse av arbeidstiden a. Xxxx xxx-, måneds- og årslønninger beholdes uforandret. Dersom det i tillegg ytes bonus, produksjonspremie el som er avhengig av arbeidstiden, reguleres den bevegelige del i henhold til pkt d. nedenfor.

  • Nærmere om arbeidsmiljølovens § 10 1. § 10-4

  • Sluttvederlagsordningens styre Sluttvederlagsordningens øverste myndighet er styret. Styret består av fire medlemmer og fire personlige varamedlemmer. LO og NHO velger hver to medlemmer av styret. De personer som er valgt som medlemmer av styret i Fellesordningen for Avtalefestet pensjon fra LO og NHO anses samtidig valgt som medlemmer av styret i Sluttvederlagsordningen med mindre en part foretar særskilt valg av medlemmer til styret i Sluttvederlagsordningen. Vervet som leder i styret besettes for to år ad gangen av de to partene etter tur. Styret kan vedta at det skal betales godtgjørelse for verv som styremedlem og varamedlem, samt særskilt klageorgan (jfr. pkt. 9.2) Styret fastsetter i tilfelle godtgjørelsenes størrelse. Styret kan overlate til et utvalg bestående av inntil tre personer valgt av partene i Sluttvederlagsordningen å fastsette godtgjørelsen til styrets medlemmer.

  • Midlenes anvendelse og fordeling Fondsstyret fastsetter for hvert år de beløp som forskuddsvis skal avsettes til fellesformål som en finner det ønskelig å støtte. Fondets øvrige midler disponeres - med en halvpart til hver - av spesialutvalg oppnevnt av hver av de to hovedorganisasjonene. Det utarbeides spesialvedtekter for disse utvalgs virksomhet. Næringslivets Hovedorganisasjon og Landsorganisasjonen i Norge holder hverandre gjensidig underrettet om de planer spesialutvalgene har for midlenes anvendelse og for hvilke tiltak som har vært gjennomført. Alle bedrifter som innbetaler til fondet, skal etter nærmere fastsatte regler ha adgang til å delta i tiltak som finansieres av fondets midler.

  • Førtidspensjon (bedriftsbaserte) og AFP Førtidspensjon, avtalt mellom bedriften og den ansatte, må være et ledd i en reell bemanningsreduksjon for at sluttvederlag skal kunne innvilges. Sluttvederlag ytes ikke til arbeidstakere som tar ut AFP. I tilfeller der opprinnelig AFP er blitt utbetalt i påvente av uføretrygd, mister arbeidstakeren retten til senere å ta ut sluttvederlag. Om AFP–tillegget ikke er utbetalt i mer enn 6 måneder, kan retten til sluttvederlag gjenopprettes ved at utbetalt AFP–tillegg tilbakebetales.

  • Lønns- og arbeidsvilkår Entreprenøren skal sørge for at ansatte, innleide arbeidstakere og utsendte arbeidstakere i egen og eventuelle underentreprenørers og underleverandørers organisasjon, som direkte medvirker til å oppfylle kontrakten, har lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med denne bestemmelse. Bestemmelsen gjelder for arbeider som utføres i Norge. Lønn og annen godtgjørelse til egne ansatte, ansatte hos underleverandører og innleide skal utbetales til konto i bank. Alle avtaler entreprenøren inngår for utføring av arbeid under denne kontrakten skal inneholde tilsvarende bestemmelser. På områder dekket av forskrift om allmengjort tariffavtale skal entreprenøren ha lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende forskrifter. På områder som ikke er dekket av forskrift om allmengjort tariffavtale, skal entreprenøren ha lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende landsomfattende tariffavtale for den aktuelle bransje. Med lønns- og arbeidsvilkår menes i denne sammenheng bestemmelser om arbeidstid, lønn, herunder overtidstillegg, skift- og turnustillegg og ulempetillegg, og dekning av utgifter til reise, kost og losji, i den grad slike bestemmelser følger av tariffavtalen. Entreprenøren skal ha prosedyrer for, og gjennomføre nødvendige kontroller av underentreprenører, innleide arbeidstakere og utsendte arbeidstakere. Entreprenøren skal dokumentere resultatet av kontrollene, og oversende dokumentasjonen til byggherren. På byggherrens forlangende skal entreprenøren gjennomføre nærmere spesifiserte kontroller av underentreprenører, innleide arbeidstakere og utsendte arbeidstakere. Byggherren har adgang til å føre tilsyn og kontroll med entreprenøren og skal til enhver tid gis adgang til innsyn i nødvendige dokumenter for å påse at kontraktens krav til lønns- og arbeidsvilkår er oppfylt. Herunder plikter entreprenøren på forespørsel å gi byggherren kopi av ansettelseskontrakter til de arbeidstakerne som direkte medvirker til å oppfylle kontrakten, deres lønnsslipper, arbeidsplaner og timelister, samt dokumentasjon på ordnet innkvartering for dem. I tillegg kan byggherren kreve å få adgang til lokaler som benyttes til innkvartering av ansatte. Byggherrens rett til dokumentasjon og inspeksjon skal også gjelde overfor underentreprenører, innleide arbeidstakere og utsendte arbeidstakere.

  • Lovvalg og verneting Avtalen er underlagt norsk rett og partene vedtar Oslo tingrett som verneting. Dette gjelder også etter opphør av avtalen.

  • Avtalens omfang Lokal avtale skal omfatte vaktordning, kompensasjon og avspaseringsordninger.