Midlertidig ansettelse. Treneren er ansatt midlertidig i perioden [dd.mm.åå] til [dd.mm.åå] (heretter benevnt som Avtaleperioden), jf. arbeidsmiljøloven § 14-9 (1) e). Arbeidsavtalen kan sies opp i Avtaleperioden i overensstemmelse med bestemmelsene i avtalens punkt 11 nedenfor. Begge parter har i kontraktsperioden lik rett til å forhandle om forlengelse og/eller oppsigelse av kontrakten.
Appears in 2 contracts
Samples: Employment Agreement, Contract of Employment
Midlertidig ansettelse. Treneren er ansatt midlertidig i perioden [dd.mm.åå] til [dd.mm.åå] (heretter benevnt som Avtaleperioden), jf. arbeidsmiljøloven § 14-9 (1) e). Arbeidsavtalen kan sies opp i Avtaleperioden i overensstemmelse med bestemmelsene i avtalens punkt 11 nedenfor. Begge parter har i kontraktsperioden lik rett til å forhandle om forlengelse og/eller oppsigelse av kontrakten.. 3Arbeidsoppgaver og forpliktelser
Appears in 1 contract
Samples: Standard Contract for Professional Football Coaches
Midlertidig ansettelse. Treneren er ansatt midlertidig i perioden [dd.mm.åå] til [dd.mm.åå] (heretter benevnt som Avtaleperioden), jf. arbeidsmiljøloven § 14-9 (1) e). Arbeidsavtalen kan sies opp i Avtaleperioden i overensstemmelse med bestemmelsene i avtalens punkt 11 nedenfor. Begge parter har i kontraktsperioden lik rett til å forhandle om forlengelse og/eller oppsigelse av kontrakten.
Appears in 1 contract
Samples: Contract for Temporary Employment of Football Coach
Midlertidig ansettelse. Treneren er ansatt midlertidig i perioden [dd.mm.åå] til [dd.mm.åå] (heretter benevnt som Avtaleperioden), jf. arbeidsmiljøloven § 14-9 (1) e). Arbeidsavtalen kan sies opp er uoppsigelig i Avtaleperioden Avtaleperioden, unntatt når partene inngår egen avtale om opphør i overensstemmelse med bestemmelsene i avtalens punkt 11 nedenfor. Begge parter har i kontraktsperioden lik rett til å forhandle om forlengelse og/eller oppsigelse av kontrakten.. 3Arbeidsoppgaver og forpliktelser
Appears in 1 contract
Samples: Employment Agreement
Midlertidig ansettelse. Treneren er ansatt midlertidig i perioden [dd.mm.åå] til [dd.mm.åå] (heretter benevnt som Avtaleperioden), jf. arbeidsmiljøloven § 14-9 (1) e). Arbeidsavtalen kan sies opp er uoppsigelig i Avtaleperioden Avtaleperioden, unntatt når partene inngår egen avtale om opphør i overensstemmelse med bestemmelsene i avtalens punkt 11 nedenfor. Begge parter har i kontraktsperioden lik rett til å forhandle om forlengelse og/eller oppsigelse av kontrakten.
Appears in 1 contract
Samples: Professional Services