Stresshantering Eksempelklausuler

Stresshantering. Syfte: Målgrupp: Kundnytta: Förutsättningar: Kompetens:
Stresshantering. Definition av problembild samt förslag till åtgärder. • Stresshantering. Behandlingar inom Funktionell återhämtning tex med hjälp av mindfulness, medicinsk yoga, djupavspänning, akupunktur och massage. FöretagsHälsan FHC AB har en speciellt inrättad stressmottagning. • Avstämning och uppföljning enligt överenskommelse med avropsberättigad. Ge stöd till individ i situationer orsakade av konflikt som påverkar arbetsförmågan negativt. Individ. Förebygga ohälsa. Avropsberättigad avgör i samråd med anbudsgivaren om tjänsten ska utföras på företagshälsovårdens mottagning och/eller i avropsberättigads lokaler. Tjänstens innehåll: Anbudsgivaren ska minst kunna erbjuda: • Definition av problembild samt förslag till åtgärder. • Stöd till ïndividen i samråd med avropsberättigad. • Avstämning och uppföljning enligt överenskommelse med avropsberättigad. Tjänsten ska utföras av leg. psykolog, beteendevetare eller annan adekvat kompetens. Uppfylls det obligatoriska kravet på tillhandahållande av tjänsten "stöd till individ vid konflikter"? Tjänsten ska utföras i enlighet med definierade krav ovan. Ja Beskriv tjänsten ”stöd till individ vid konflikter”. Tänk på att lämnad beskrivning kan komma att användas som en presentation till avropsberättigad. Beskrivning kan lämnas i fritextrutan nedan eller bifogas till anbudet. Stöd till individ vid konflikter • Definition av problembild samt förslag till åtgärder. • Stöd till ïndividen i samråd med avropsberättigad. • Utredning av problemställningen erbjuds. • Avstämning och uppföljning enligt överenskommelse med avropsberättigad.
Stresshantering. Syfte: Ge stöd till individ vid arbetsrelaterad stress. Målgrupp: Individ. Kundnytta: Förebygga ohälsa. Förutsättningar: Avropsberättigad avgör i samråd med Betania om tjänsten ska utföras på Betanias mottagning och/eller i avropsberättigads lokaler. Kompetens: Tjänsten utförs av leg psykolog, beteendevetare, leg psykoterapeut eller annan adekvat kompetens. Tjänstens innehåll: Betania erbjuder • Definition av problembild samt förslag till åtgärder • Stresshantering • Avstämning och uppföljning enligt överenskommelse med avropsberättigad För att kunna definiera problembilden, d v s vad som orsakar stress och hur stressen tar sig i uttryck, samt på vilket sätt detta påverkar individen, arbetsgruppen och organisationen, använder sig Betania av olika metoder. Såväl Betanias hälsoundersökning som hälsotest fångar upp individer som upplever stress. Företagsläkare, företagssköterska respektive hälsopedagog gör i dessa fall en bedömning om stressen är av sådan art att den bör utredas och hanteras vidare. Läkare och rehabiliteringskonsulter utför test enligt LUQSUS. LUQSUS är en evidensbaserad metod utarbetad vid Lunds universitet, som definierar tänkbara orsaker till stress samt i hur hög grad individen påverkas av stress och hur hög risken är att individen ska utveckla en utmattningsdepression. Xxxxxxxx leg psykologer och psykoterapeuter använder sig av semistrukturerade intervjuer och skattningsformulär för att kartlägga förekomst stress, dess orsaker och konsekvenser. Beroende på hur problembilden ser ut ger Betania förslag till åtgärder. Dessa åtgärder kan bland annat handla om • Läkarkontakt och medicinering • Individuellt samtalsstöd hos leg psykolog/psykoterapeut • Kartläggning hos rehabiliteringskonsult När det gäller stresshantering kan Betania erbjuda följande • Individuell stresshantering hos hälsocoach • Livsstilsprogram: Leva i balans (stresshantering i grupp) • Livsstilsprogram: Mindfulness • Livsstilsprogram: Sömnskola • Samtalsstöd hos leg psykolog/psykoterapeut eller dipl coach Xxxxxxxx livsstilsprogram ger deltagarna verktyg för att kunna hantera stress på ett mer konstruktivt sätt och kunskap om vad som påverkar det egna välbefinnandet. Programmen syftar till att öka självinsikt och arbetsglädje hos medarbetarna och minska onödig stress. Våra leg psykologer och leg psykoterapeuter leder sömngrupper, där deltagarna får kunskap om vad som påverkar sömnen och verktyg för att själva sova bättre. Sömnsvårigheter är ett allvarligt symptom på stress, v...

Related to Stresshantering

  • Avgrensning Overtidsarbeid skal innskrenkes mest mulig. Bestemmelsene gjelder kun for arbeidstakere i heltidsstillinger. Deltidstilsatte har likevel krav på overtidskompensasjon dersom de pålegges å arbeide utover det som er fastsatt for full stilling per dag (dog minimum 6 timer dersom arbeidstiden varierer fra dag til dag) eller per uke. Deltidstilsatte utbetales godtgjøring for forskjøvet arbeidstid, jf. pkt. 6.8. For øvrig vises til pkt. 6.3 og arbeidsmiljøloven § 10-6.

  • Ansvarsbegrensning Bankens ansvar er begrenset til det beløp i norske kroner som er trukket fra kontohavers konto ved transaksjonen. Ved ikke mottatt vare eller tjeneste, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ikke mottatte del av ordren. Ved retur av skadet eller feil vare, er bankens ansvar dessuten begrenset til den ubrukte del av varen.

  • Rekruttering Dersom det er særlige vansker med å rekruttere lærlinger, kan partene lokalt drøfte midlertidige tiltak som øker mobiliteten og tilgang på lærlinger, for eksempel støtte til læremateriell, støtte til oppholdsutgifter og støtte til reise- og flytteutgifter.

  • Verneting Verneting for avtalen er kundens verneting, med mindre partene enes om et annet verneting.

  • Tildelingskriterier Tildelingen skjer på basis av hvilket tilbud som har det beste forholdet mellom pris og kvalitet.

  • Midlenes anvendelse og fordeling Fondsstyret fastsetter for hvert år de beløp som forskuddsvis skal avsettes til fellesformål som en finner det ønskelig å støtte. Fondets øvrige midler disponeres - med en halvpart til hver - av spesialutvalg oppnevnt av hver av de to hovedorganisasjonene. Det utarbeides spesialvedtekter for disse utvalgs virksomhet. Næringslivets Hovedorganisasjon og Landsorganisasjonen i Norge holder hverandre gjensidig underrettet om de planer spesialutvalgene har for midlenes anvendelse og for hvilke tiltak som har vært gjennomført. Alle bedrifter som innbetaler til fondet, skal etter nærmere fastsatte regler ha adgang til å delta i tiltak som finansieres av fondets midler.

  • Kvalitetssikring Operatør skal senest ved Kontraktsinngåelsen ha iverksatt og godkjent et system for kvalitetssikring av tjenester som skal utføres under Kontrakten. Oppdragsgivers representant og personer med bemyndigelse fra Oppdragsgiver skal ha rett til å foreta kvalitetsrevisjon og verifikasjon av Operatørs og underleverandørers kvalitetssikringssystem som fremgår av Operatørens oppfyllelse av kvalifikasjonskravene.

  • Alminnelige bestemmelser Som hovedregel gjelder en oppsigelsesfrist på 3 måneder fra og med første dag i måneden etter at oppsigelsen fant sted. Vedrørende eldre arbeidstakere m.v., se arbeidsmiljøloven § 15-3 (3). Dersom arbeidstaker sier opp sin stilling, kan det inngås avtale om fratredelse tidligere enn opprinnelig oppsigelsesfrist dersom forholdene ligger til rette for det. For alle arbeidstakere som uttrykkelig er inntatt med en prøvetid av inntil 6 måneder og for arbeidstakere som er inntatt til å utføre arbeid av forbigående art av inntil 2 måneders varighet, er oppsigelsesfristen 14 dager regnet fra oppsigelsesdagen.

  • Fakturering Xxxxxxxx skal skje 45 dager etter at kontraktsmessig levering har funnet sted og korrekt faktura er mottatt, dersom ikke andre betalingsvilkår er avtalt. Leverandøren skal utstede én faktura per ordre. Etterfakturering av restordrelinjer vil ikke bli akseptert. Ved overfakturering av pris eller antall betaler Kunden beløp i henhold til innkjøpsordre. Leverandøren utsteder kreditnota for overskytende beløp. Leverandørens fakturaer skal spesifiseres og dokumenteres slik at de kan kontrolleres av Kunden. Leverandøren skal kunne levere faktura, kreditnotaer og purringer i henhold til gjeldende Elektronisk Handelsformat (EHF) eller tilsvarende som definert av direktoratet for forvaltning og IKT (DIFI) gjennom den offentlige markedsplassen (xxx.xxxxxxx.xx). Det skal håndteres og sendes e-faktura for kjøp til HF og HSØ FS. Leverandøren må selv bære de eventuelle kostnader leveransen av elektronisk faktura måtte medføre. Betaling innebærer ingen godkjennelse av Leveransen.

  • Avropsberättigade Med Avropsberättigade avses myndigheter under regeringen, stiftelser och andra organisationer med anknytning till staten samt organisationer inom övrig offentlig förvaltning som har rätt att avropa från Ramavtalet jämlikt 5 kap 2§ LOU. Även Avropsberättigade är i den meningen parter i Ramavtalet.