Common use of Afbouw in geval van effectueren afbouw suppletieregeling Clause in Contracts

Afbouw in geval van effectueren afbouw suppletieregeling. 4.1 Vanaf het moment van benoeming in de nieuwe functie wordt de suppletie als volgt afgebouwd: In het eerste jaar wordt de toeslag als bedoeld in artikel 2.4 voor 75% uitbetaald. In het tweede jaar wordt 35% van de af te bouwen toeslag uitbetaald. Vanaf het derde opvolgende jaar ontvangt werknemer het salaris waarin hij per de datum be- noeming in zijn nieuwe functie werd ingeschaald. NB. Concreet voorbeeld voor de toepassing als bedoeld in artikel 2.2: Voorbeeld 1: Een werknemer was voor benoeming in de nieuwe functie ingeschaald in schaal 12.1 (3.513) Na demotie wordt hij benoemd in een schaal 9 functie. Ingevolge artikel 2.2 wordt hij maximaal twee schalen lager ingeschaald. In dit geval in schaal 10.8 (3.518; de schaal met periodiek die het dichtst bij het oorspronkelijke salaris ligt). In dit geval wordt werknemer geen demotietoeslag toegekend. Omdat werknemer in schaal 10.8 is ingeschaald kan, na toepassing van de gebruikelijke functionerings- en beoordelingsregeling, maximaal schaal 10.13 worden bereikt.

Afbouw in geval van effectueren afbouw suppletieregeling. 4.1 Vanaf het moment van benoeming in de nieuwe functie wordt de suppletie als volgt afgebouwdafge- bouwd: In het eerste jaar wordt de toeslag als bedoeld in artikel 2.4 voor 75% uitbetaald. In het tweede jaar wordt 35% van de af te bouwen toeslag uitbetaald. Vanaf het derde opvolgende jaar ontvangt werknemer het salaris waarin hij per de datum be- noeming in zijn nieuwe functie werd ingeschaald. , NB. Concreet voorbeeld voor de toepassing als bedoeld in artikel 2.2: Voorbeeld 1: Een werknemer was voor benoeming in de nieuwe functie ingeschaald in schaal 12.1 (3.513) Na demotie wordt hij benoemd in een schaal 9 functie. Ingevolge artikel 2.2 wordt hij maximaal twee schalen lager ingeschaald. In dit geval in schaal 10.8 (3.518; de schaal met periodiek die het dichtst bij het oorspronkelijke salaris ligt). In dit geval wordt werknemer geen demotietoeslag toegekend. Omdat werknemer in schaal 10.8 is ingeschaald kan, na toepassing van de gebruikelijke functionerings- en beoordelingsregeling, maximaal schaal 10.13 worden bereikt.