CAO-stijgingen. De CAO-lonen (uitgangspunt is maandloon, week- en uurloon worden daarvan afgeleid) voor het niet-rijdend personeel worden verhoogd met: 8% met ingang van 1 januari 2023 4% met ingang van 1 januari 2024
Appears in 4 contracts
Samples: www.fnv.nl, www.sfmobiliteit.nl, zoek.officielebekendmakingen.nl
CAO-stijgingen. De CAO-lonen (uitgangspunt is maandloon, week- en uurloon worden daarvan afgeleid) voor het niet-rijdend personeel worden verhoogd met: 8• 2% met ingang van 1 januari 2023 42019 • 2% met ingang van 1 januari 20242020
Appears in 4 contracts
Samples: www.sfmobiliteit.nl, www.sfmobiliteit.nl, www.sfmobiliteit.nl
CAO-stijgingen. De CAO-lonen (uitgangspunt is maandloon, week- en uurloon worden daarvan afgeleid) voor het niet-rijdend personeel worden verhoogd met: 82,5% met ingang van 1 januari 2023 4% met ingang van 1 januari 20242022
Appears in 3 contracts
Samples: www.sfmobiliteit.nl, www.knv.nl, www.fnv.nl
CAO-stijgingen. De CAO-lonen (uitgangspunt is maandloon, week- en uurloon worden daarvan afgeleid) voor het niet-rijdend personeel worden verhoogd met: 8% met ingang van 1 januari 2023 4% met ingang van 1 januari 20242,5%
Appears in 2 contracts
Samples: www.fnv.nl, zoek.officielebekendmakingen.nl
CAO-stijgingen. De CAO-lonen (uitgangspunt is maandloon, week- en uurloon worden daarvan afgeleid) voor het niet-rijdend personeel worden verhoogd met: 8- 3% met ingang van 1 januari 2023 4% met ingang van 1 januari 20242018
Appears in 1 contract
Samples: www.sfmobiliteit.nl