Common use of Duur en looptijd cao Clause in Contracts

Duur en looptijd cao. De cao heeft een looptijd van 1 augustus 2012 tot en met 31 december 2013. De cao wordt verlengd tot en met 31 maart 2014 als partijen per 1 januari 2014 nog geen nieuwe cao zijn overeengekomen,waarin een afspraak is gemaakt over vakvolwassenleeftijd van18 jaar of ouder met vanaf 18 jaar ervaring gemeten aan de hand van arbeidsuren of andere maatstaf in de bedrijfsfunctie, of een erkend vakdiploma voor die bedrijfsfunctie. Thema 3 Mijn tijd 3.1 Dienst- en werkrooster Je werkgever maakteen dienstrooster. Je werkgever maakt het rooster ten minste 2 weken van tevoren aan je bekend.

Duur en looptijd cao. De cao heeft een looptijd van 1 augustus 2012 tot en met 31 december 2013. De cao wordt verlengd tot en met 31 maart 2014 als partijen per 1 januari 2014 nog geen nieuwe cao zijn overeengekomen,waarin een afspraak is gemaakt over vakvolwassenleeftijd van18 jaar of ouder met vanaf 18 jaar ervaring gemeten aan de hand van arbeidsuren of andere maatstaf in de bedrijfsfunctie, of een erkend vakdiploma voor die bedrijfsfunctie. Thema 3 Mijn tijd 3.1 Dienst- en werkrooster Je werkgever maakteen dienstrooster. Je werkgever maakt het rooster ten minste 2 weken van tevoren aan je bekend.

Duur en looptijd cao. De cao heeft een looptijd van 1 augustus 2012 tot en met 31 december 2013. De cao wordt verlengd tot en met 31 maart 2014 als partijen per 1 januari 2014 nog geen nieuwe cao zijn overeengekomen,, waarin een afspraak is gemaakt over vakvolwassenleeftijd van18 van 18 jaar of ouder ouder, met vanaf 18 jaar ervaring gemeten aan de hand van arbeidsuren of andere maatstaf in de bedrijfsfunctie, of een erkend vakdiploma voor die de bedrijfsfunctie. Thema 3 Mijn tijd 3.1 Dienst- en werkrooster Je werkgever maakteen dienstrooster. Je werkgever maakt het rooster ten minste 2 weken van tevoren aan je bekend.