Common use of In dienst Clause in Contracts

In dienst. 1.6.1 De individuele arbeidsovereenkomst 1.6.2 Arbeidsovereenkomst jaarurenregeling (bijvoorbeeld schoolvervoer) 1. De jaarurenregeling kan van toepassing zijn op al dat Zorgvervoer en Taxi waarbij personen behorend tot een beperkte groep volgens een schema op regelmatige tijden worden vervoerd, waarbij de opdrachtgever expliciet bepaalt wanneer vervoer verricht dient te worden. 2. Indien en voor zover de werknemer op parttimebasis vervoer verricht zoals bedoeld onder lid 1, mogen in afwijking van artikel 3.4, artikel 3.5.2 en artikel 3.12.2 de arbeidsuren en de daarop gebaseerde beloning worden gemiddeld over een periode van maximaal 12 maanden, te rekenen tot 1 augustus van enig jaar met dien verstande dat per betalingsperiode een evenredig gedeelte van dat jaargemiddelde uitbetaald wordt (met in achtneming van het SFM-rekenschema, terug te vinden op de site van SFM). Uiterlijk in de maand augustus van het daaropvolgende kalenderjaar worden de meeruren in het kader van de jaarurenregeling uitbetaald. De minder gemaakte uren zijn voor rekening van werkgever. 3. In het kader van de jaarurenregeling dient in de loonberekening de vakantie- aanspraak te worden opgenomen conform het volgende schema.

In dienst. 1.6.1 De individuele arbeidsovereenkomst 1.6.2 Arbeidsovereenkomst jaarurenregeling (bijvoorbeeld schoolvervoer) 1. De jaarurenregeling kan van toepassing zijn op al dat Zorgvervoer en Taxi waarbij personen behorend tot een beperkte groep volgens een schema op regelmatige tijden worden vervoerd, waarbij de opdrachtgever expliciet bepaalt wanneer vervoer verricht dient te worden. 2. Indien en voor zover de werknemer op parttimebasis vervoer verricht zoals bedoeld onder lid 1, mogen in afwijking van artikel 3.4, artikel 3.5.2 en artikel 3.12.2 de arbeidsuren en de daarop gebaseerde beloning worden gemiddeld over een periode van maximaal 12 maanden, te rekenen tot 1 augustus van enig jaar met dien verstande dat per betalingsperiode een evenredig gedeelte van dat jaargemiddelde uitbetaald wordt (met in achtneming van het SFM-rekenschema, terug te vinden op de site van SFM). Uiterlijk in de maand augustus van het daaropvolgende kalenderjaar worden de meeruren in het kader van de jaarurenregeling uitbetaald. De minder gemaakte uren zijn voor rekening van werkgever. 3. In het kader van de jaarurenregeling dient in de loonberekening de vakantie- vakantie-aanspraak te worden opgenomen conform het volgende schema.