Koopkrachtcorrectie nettosalaris Voorbeeldclausules

Koopkrachtcorrectie nettosalaris. 1. Een bedrag ter grootte van het percentage van het voor u geldende nettosalaris waarvan wordt aangenomen dat u dat besteedt op uw standplaats, wordt gecorrigeerd voor de meer of mindere koopkracht daarvan op uw standplaats. Dit percentage is het rekenkundig op een geheel getal afgeronde verschil van het getal 100 en het getal dat volgens de CBS-bestedingsindex het percentage aangeeft van de bestedingen waarvan wordt aangenomen dat u die in Nederland doet. Deze bestedingen zijn vermeld in Bijlage 2C, onder 1. 2. Het bedrag van uw koopkrachtcorrectie wordt berekend door het in het eerste lid bedoelde bedrag te vermenigvuldigen met het verschil van de koopkrachtcorrectiefactor en het getal 1. Uw koopkrachtcorrectie nettosalaris wordt verrekend met het totaal aan vergoedingen dat op grond van deze cao aan u wordt uitbetaald. 3. Het in het eerste lid bedoelde percentage is vermeld in Bijlage 2B, onder 3. Dit percentage wordt jaarlijks per 1 januari vastgesteld volgens de recentste door het CBS beschikbaar gestelde gegevens betreffende bestedingen van huishoudens.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (5)
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Koopkrachtcorrectie nettosalaris. Tijdens uw uitzending zult u een deel van uw uitgaven op uw standplaats doen en een deel in Nederland of elders. Het prijspeil kan op uw standplaats (veel) hoger of lager zijn dan in Nederland. Dat wordt gecorrigeerd met de koopkrachtcorrectie nettosalaris die wordt verrekend met uw totaal aan buitenlandvergoedingen. De correctie wordt als volgt berekend. Allereerst wordt het bedrag vastgesteld waarover de correctie wordt berekend. Dat is uw nettosalaris vermenigvuldigd met het percentage van uw nettosalaris waarvan wordt aangenomen dat u dat besteedt op uw standplaats. Dat percentage vindt u in bijlage 2B, onder 3. Dit percentage wordt jaarlijks per 1 januari vastgesteld op basis van de recentste CBS-gegevens. Dit bedrag wordt vervolgens vermenigvuldigd met het verschil van de in artikel 3.11 bedoelde koopkrachtcorrectiefactor (KKC) en het getal 1. Voorbeeld: o uw nettosalaris is € 2000 o de koopkrachtcorrectiefactor nettosalaris is 49% (het percentage van uw bestedingen waarvan wordt aangenomen dat u die op uw standplaats doet) o de koopkrachtcorrectiefactor is 1,5 (de prijzen op de standplaats zijn dus anderhalf maal zo hoog als in Nederland). Uw buitenlandvergoedingen worden dan maandelijks verhoogd met een koopkrachtcorrectie nettosalaris van € 490: o (€ 2000 x 49%) x (1,5-1) = € 490. Als de prijzen op uw standplaats veel lager zijn dan in Nederland waardoor de koopkrachtcorrectiefactor 0,75 bedraagt dan worden uw buitenlandvergoedingen in dit voorbeeld maandelijks verlaagd met een koopkrachtcorrectie nettosalaris van € 245: o (€ 2000 x 49%) x (0,75-1)= - € 245.
Sample 1Sample 2Sample 3See All (5)

Related to Koopkrachtcorrectie nettosalaris

  • Belangrijke begrippen Een volmacht is een verklaring waarin u een ander (Florius) de bevoegdheid geeft om bepaalde handeling(en) namens u te doen. Florius wil graag de zekerheid hebben dat u uw lening terugbetaalt. Hiervoor spreekt u met Florius af, dat het bedrag dat u op uw beleggings- of effectenrekening opbouwt aan Florius wordt uitgekeerd. Dat wordt verpanden genoemd. Als Florius het bedrag ontvangt, gebruikt Florius het bedrag van uw beleggings- of effectenrekening om uw BeleggersKeuze Hypotheek terug te betalen.

  • Tandheelkundige zorg voor verzekerden van 18 jaar en ouder - kaakchirurgie U heeft recht op chirurgische tandheelkundige hulp van specialistische aard en het bijbehorende röntgenonderzoek. Dit eventueel in combinatie met een verblijf in een ziekenhuis. U heeft recht op verpleging en/of verblijf als deze zorg nodig is in verband met kaakchirurgie. Zie hiervoor artikel B.28.

  • Belangrijke opmerking Het volgende model werd opgesteld door de Regering van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest in uitvoering van artikel 218, § 4 van de Brusselse Huisvestingscode. Het is een indicatief model en het is dus niet verplicht voor de partijen, die voor een ander model kunnen kiezen. Om de partijen bij te staan en voor de volledigheid omvat het niet alleen de clausules uit de huisvestingscode, maar ook andere bepalingen die in de praktijk welbekend zijn en betrekking hebben op onderwerpen die niet gereglementeerd zijn. Om een duidelijk onderscheid te maken tussen de clausules die door een wettekst worden geregeld en de clausules die louter indicatief zijn en de partijen naar eigen goeddunken kunnen wijzigen, zijn die laatste in de tekst in grijstinten aangegeven. Wanneer het model voor de partijen verschillende opties voorziet over hetzelfde onderwerp, wordt de keuze aangegeven met selectievakjes (□) om aan te kruisen. De partijen kunnen voor aanvullende informatie in verband met de huurovereenkomst de verklarende bijlage raadplegen, die is bijgevoegd.

  • Huurdersbelang De kosten door verzekerde als huurder gemaakt ter verbetering of aanpassing van het gehuurde gebouw of de gehuurde ruimten.

  • Centrum voor Bijzondere Tandheelkunde Een universitair of daarmee door ons gelijkgesteld centrum voor het verlenen van tandheelkundige zorg in bijzondere gevallen, waarbij een behandeling een benadering in teamverband en/of bijzondere deskundigheid vereist.

  • Gebruiksdoel De elektronische binnenrolstoel is bedoeld voor gebruikers die zich hoofdzakelijk met deze rolstoel binnenshuis verplaatsen en die zich niet kunnen verplaatsen met een manuele rolstoel. Het gebruik van de elektronische binnen rolstoel moet de gebruiker, ongeacht zijn beperking in activiteiten, ondersteunen om zo zelfstandig en actief mogelijk te zijn op vlak van o.a. zelfzorg, huishouden en de participatie aan het sociaal leven te ondersteunen. Een langdurig en definitief dagelijks gebruik is noodzakelijk.

  • Waarvoor gebruiken wij uw gegevens? Om u producten en diensten te leveren. • Om producten en diensten te verbeteren. • Om risico’s in te schatten. • Om onderzoek te doen naar uw kenmerken en voorkeuren. - Zoals wetenschappelijk onderzoek of marktonderzoek. - Bijvoorbeeld op u op het juiste moment een persoonlijk aanbod te kunnen doen. • Om te zorgen dat de financiële sector veilig en betrouwbaar blijft. • Om fraude tegen te gaan. - Ook gegevens over u die wij op internet vinden. • Om ons aan de wet te houden. • Om bij te houden hoe en wanneer wij contact met u hebben. Bijvoorbeeld: - Om de communicatie te verbeteren. - Om de medewerkers te coachen en te trainen. - Om te achterhalen wat wij met u afgesproken hebben.

  • Salarisschalen 1. De functiegroepen zijn gekoppeld aan een salarissysteem dat voor elke functie een salarisschaal bevat met periodieken. Het salarissysteem is opgenomen in bijlage 4 van deze cao. 2. De werknemer heeft bij indiensttreding recht op een schriftelijke mededeling in welke salarisschaal hij is ingedeeld, wat zijn basissalaris is en het aantal periodieken of leeftijdsjaren waarop zijn basissalaris is gebaseerd. 3. In afwijking van hetgeen bepaald is in artikel 60 lid 3 geldt voor de werknemer die met de werkgever een praktijkovereenkomst in het kader van de Wet Educatie Beroepsonderwijs heeft afgesloten het volgende. Gedurende de eerste 4 weken van de opleiding ontvangt de werknemer een basissalaris dat 50% van het in de salarisschalen vermelde basissalaris bedraagt. Na afloop van de eerste 4 weken moet 100% van het bedoelde basissalaris worden betaald.

  • Buitengebruikstelling 21.1 Opdrachtnemer heeft het recht geleverde producten en diensten (tijdelijk) buiten gebruik te stellen en/of het gebruik ervan te beperken indien opdrachtgever ter zake van de overeenkomst een verplichting jegens opdrachtnemer niet nakomt. Opdrachtnemer zal opdrachtgever hiervan tevoren in kennis stellen, tenzij xxxxx niet van opdrachtnemer in redelijkheid kan worden verlangd. De verplichting tot betaling van de verschuldigde bedragen blijft ook tijdens buitengebruikstelling bestaan. 21.2 Tot indienststelling wordt weer overgegaan indien opdrachtgever binnen een door opdrachtnemer gestelde termijn zijn verplichtingen is nagekomen.

  • AFWIJKENDE BEPALINGEN KLEINVERBRUIKAANSLUITINGEN In afwijking van artikel 10 lid 2 zijn Klanten met een Kleinverbruikaansluiting een opzegvergoeding verschuldigd conform de Richtsnoeren Redelijke Opzegvergoedingen.