Langere opzegtermijn. Je werkgever kan met jou schriftelijk een langere opzegtermijn overeenkomen dan de wettelijke opzegtermijn, maar niet langer dan 6 maanden. De termijn van je werkgever is in dat geval altijd het dubbele van jouw termijn. Zie artikel 7:672, lid 8 BW.
Appears in 7 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement