Loonontwikkeling. De bedragen van de salarisschalen worden als volgt verhoogd: • per 1 juli 2016 met 1,0%; • per 1 april 2017 met 1,2%; • per 1 juli 2017 met 1,0%. Daarnaast ontvangen werknemers in januari 2017 een eenmalige bijdrage van € 50,00 bruto, naar rato van de omvang van het dienstverband.
Loonontwikkeling. 1. De volgende algemene structurele loonverhogingen worden toegekend: - 2,5% per 1 januari 2022 - 2,5% per 1 januari 2023
Loonontwikkeling. Tijdens de looptijd van deze CAO worden de volgende loonaanpassingen gerealiseerd: - per 1 januari 2022 een structurele loonsverhoging van 3 procent; - per 1 januari 2023 een structurele loonsverhoging van 2,4 procent; - de bereikbaarheidsdienstvergoeding in de XXX Xxxxxxxxxxxx (artikel 3.8.6) wordt verhoogd met de afgesproken structurele CAO-loonsverhogingen.
Loonontwikkeling. Per 1 januari 2024 wordt een algemene structurele loonsverhoging toegekend van 5% en een vast bedrag van €150.
Loonontwikkeling. 1. Tot 1 januari 2018 geldt een incidentele loonsverhoging van 1,5% als maandelijkse toeslag, uitsluitend voor medewerkers die op 31 december 2016 op het maximum van hun oude schaal zitten en die bij de overstap naar de nieuwe schaal waarin zij geplaatst worden op hetzelfde schaalmaximum blijven.
Loonontwikkeling. Binnen de looptijd van deze meerjarige cao zullen de salarissen in bijlage 1B voor de eerste maal per 1 januari 2023 en daarna jaarlijks per 1 januari, worden geïndexeerd conform de CBS Statline gemiddelde cao- loonontwikkeling. Als peildatum daarbij geldt 1 november van het voorafgaande jaar.
Loonontwikkeling. Per 1 juli 2022 worden de salarissen verhoogd met 2,5%. Per 1 juli 2023 worden de salarissen nogmaals verhoogd met 2,5%. Deze verhogingen zijn verwerkt in de salarisschalen die hierachter zijn opgenomen.
Loonontwikkeling. 1. Werkgevers verhogen per 1 januari 2022, 1 januari 2023 en 1 januari 2024 de salarissen met de consumenten prijsindex (CPI alle huishoudens afgeleid) dat berekend wordt over het gewogen gemiddelde over voorafgaande periode 1 april tot en met 31 maart.
Loonontwikkeling. Salarisverbetering middengroepen Algemene structurele loonsverhoging Eenmalige uitkering Garantie minimum inkomen (artikel 4:4 lid 2 van de CAO)
Loonontwikkeling. De bedragen van de salarisschalen worden per 1 november 2015 met 1,00 % verhoogd.