Common use of Nachtdiensten Clause in Contracts

Nachtdiensten. Voor de nachtdiensten gelden aanvullende regels: de maximum arbeidstijd per nachtdienst bedraagt 10 uur; het maximum aantal achtereenvolgende nachtdiensten is gesteld op 7. Het aantal nachtdiensten is maximaal 140 nachtdiensten per jaar. In bijzondere gevallen kan op verzoek van de werknemer van de genoemde aantallen worden afgeweken.

Nachtdiensten. Voor de nachtdiensten gelden aanvullende regels: de maximum maximale arbeidstijd per nachtdienst bedraagt 10 tien uur; het maximum maximaal aantal achtereenvolgende nachtdiensten is gesteld op 7zeven. Het maximale aantal nachtdiensten is maximaal 140 nachtdiensten per jaar. In bijzondere gevallen Er kan op verzoek van de werknemer van de genoemde aantallen worden afgeweken. Werknemers kunnen vanaf 10 jaar voor hun AOW-gerechtigde leeftijd niet worden verplicht om nachtdiensten te werken.

Nachtdiensten. Voor de nachtdiensten gelden aanvullende regels: de maximum maximale arbeidstijd per nachtdienst bedraagt 10 tien uur; het maximum maximaal aantal achtereenvolgende nachtdiensten is gesteld op 7zeven. Het maximale aantal nachtdiensten is maximaal 140 nachtdiensten per jaar. In bijzondere gevallen Er kan op verzoek van de werknemer van de genoemde aantallen worden afgeweken.

Nachtdiensten. Voor de nachtdiensten gelden aanvullende regels: de maximum arbeidstijd per nachtdienst bedraagt 10 9 uur; het maximum aantal achtereenvolgende nachtdiensten is gesteld op 7. Het aantal nachtdiensten is maximaal 140 nachtdiensten per jaar. In bijzondere gevallen kan op verzoek van de werknemer van de genoemde aantallen worden afgeweken.

Nachtdiensten. Voor de nachtdiensten gelden aanvullende regels: de maximum maximale arbeidstijd per nachtdienst bedraagt 10 tien uur; het maximum maximaal aantal achtereenvolgende nachtdiensten is gesteld op 7zeven. Het maximale aantal nachtdiensten is maximaal 140 nachtdiensten per jaar. In bijzondere gevallen Er kan op verzoek van de werknemer van de genoemde aantallen worden afgeweken. Werknemers kunnen vanaf 10 jaar voor hun AOW- gerechtigde leeftijd niet worden verplicht om nachtdiensten te werken.