Common use of Opnemen van vakantie Clause in Contracts

Opnemen van vakantie. De werkgever stelt het vakantiejaar voor zijn onderneming vast en geeft nadere regels voor het opnemen van de vakantie. Dit kunnen vooral regels zijn ter voorkoming van het opsparen van vakantiedagen die in opeenvolgende vakantiejaren verkregen zijn, en regels die gericht zijn op het samenvallen van de aaneengesloten vakantie met eventueel verplichte sluitingsperioden. Bij de vakantieregeling zal zoveel mogelijk rekening worden gehouden met het verlangen van de werknemer. Het vakantiejaar loopt van 1 juli t/m 30 juni tenzij hierover in de onderneming afwijkende afspraken zijn gemaakt.

Appears in 2 contracts

Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement

Opnemen van vakantie. HOO F DST UK 6 HOO F DST UK 6 De werkgever stelt het vakantiejaar voor zijn onderneming vast en geeft nadere regels voor het opnemen van de vakantie. Dit kunnen vooral regels zijn ter voorkoming van het opsparen van vakantiedagen die in opeenvolgende vakantiejaren vakan- tiejaren verkregen zijn, en regels die gericht zijn op het samenvallen van de aaneengesloten aan- eengesloten vakantie met eventueel verplichte sluitingsperioden. Bij de vakantieregeling vakan- tieregeling zal zoveel mogelijk rekening worden gehouden met het verlangen van de werknemer. Het vakantiejaar loopt van 1 juli t/m 30 juni tenzij hierover in de onderneming afwijkende afspraken zijn gemaakt.

Appears in 2 contracts

Samples: Collective Labor Agreement for Employees Working in the Drugstore Sector, Collective Labor Agreement for Employees Working in the Drugstore Sector

Opnemen van vakantie. OO F DST UK 6 De werkgever stelt het vakantiejaar voor zijn onderneming vast en geeft nadere regels voor het opnemen van de vakantie. Dit kunnen vooral regels zijn ter voorkoming van het opsparen van vakantiedagen die in opeenvolgende vakantiejaren vakan- tiejaren verkregen zijn, en regels die gericht zijn op het samenvallen van de aaneengesloten aan- eengesloten vakantie met eventueel verplichte sluitingsperioden. Bij de vakantieregeling vakan- tieregeling zal zoveel mogelijk rekening worden gehouden met het verlangen van de werknemer. Het vakantiejaar loopt van 1 juli t/m 30 juni tenzij hierover in de onderneming afwijkende afspraken zijn gemaakt.

Appears in 1 contract

Samples: Cao