REGELGEVEND KADER VOOR ERELOONSUPPLEMENTEN IN BELGIE Voorbeeldclausules

REGELGEVEND KADER VOOR ERELOONSUPPLEMENTEN IN BELGIE. De wettelijke basis voor het aanrekenen van ereloonsupplementen bevindt zich in de Wet betreffende de uitoefening van de gezondheidszorgberoepen, die stelt dat zorgverstrekkers hun tarieven vrij kunnen bepalen. De medische deontologische code stelt dat artsen matigheid moeten betrachten bij het bepalen van hun tarieven en bereid moeten zijn hun patiënten uit te leggen waarom ze een bepaald tarief aanrekenen. Op grond van artikel 50 van de Wet betreffende de verplichte verzekering voor ge- neeskundige verzorging en uitkeringen, wordt er om de twee jaar een akkoord geslo- ten tussen de artsenvakbonden en de ziekenfondsen. Artsen kunnen ervoor kiezen om het akkoord te aanvaarden (“geconventioneerde artsen”), het niet te aanvaarden (“niet-geconventioneerde artsen”) of het gedeeltelijk te aanvaarden, d.w.z. enkel voor welbepaalde dagen en uren (“gedeeltelijk geconventioneerde artsen”). Gedeeltelijk conventioneren is alleen mogelijk met betrekking tot ambulante patiënten.1 Gecon- ventioneerde artsen krijgen een jaarlijkse pensioenbijdrage van de verplichte ziekte- verzekering (4.506 EUR in 2014). Sinds 1964 wordt in de tweejaarlijkse akkoorden tussen artsen en ziekenfondsen een lijst opgenomen van situaties waarin geconventioneerde artsen vrij zijn om af te wijken van de door de verplichte ziekteverzekering vastgestelde tarieven, met name voor bijzondere eisen van de patiënt (bijv. een eenpersoonskamer in een ziekenhuis of een consultatie ’s avonds laat). Volgens de overeenkomst mogen geconventioneerde artsen ook ereloonsupplemen- ten aanrekenen voor gezinnen met een belastbaar inkomen van meer dan 66.709 EUR per jaar (bedrag voor 2014). Maar aangezien het vervelend is voor artsen om hun patiënten een bewijs te vragen van hun precieze belastbare inkomen, hebben artsen tot nu toe nog geen gebruik gemaakt van die mogelijkheid. Tandartsen kun- nen niet langer van deze mogelijkheid gebruik maken, doordat ze niet langer opge- nomen is in het tweejaarlijkse akkoord tussen tandartsen en ziekenfondsen. Sinds 1 januari 2013 verbiedt de Belgische overheid het aanrekenen van ereloonsup- plementen aan patiënten die ten minste één nacht in een twee- of meerpersoons- kamer in een ziekenhuis verblijven.2 Sinds 27 augustus 2015 zijn ereloonsupple- menten ook verboden voor opnamen in een twee- of meerpersoonskamer in een dagziekenhuis. Elk ziekenhuis moet een maximaal percentage ereloonsupplementen vaststellen dat kan worden aangerekend (een percentage van het officiële tarief v...

Related to REGELGEVEND KADER VOOR ERELOONSUPPLEMENTEN IN BELGIE

  • Algemene bepalingen inzake kosten voor alle gewesten – lastens de verkoper De verkoper dient het saldo van de kosten en erelonen van de verkoop te dragen, evenals de kosten van de overschrijving, de kosten van de ambtshalve inschrijving, van een eventuele grosse en van de akten van kwijting, opheffing en eventuele rangregeling.

  • Wijziging, uitleg en vindplaats van de voorwaarden 1. Ingeval van uitleg van de inhoud en strekking van deze algemene voorwaarden, is de Nederlandse tekst daarvan steeds bepalend.

  • Geschillenregeling en de wettelijke klachtenregeling voor Kinderopvang 1. Geschillen tussen Ouder en Ondernemer over de totstandkoming of de uitvoering van de Overeenkomst kunnen zowel door de Ouder als door de Ondernemer aanhangig worden gemaakt bij de Geschillencommissie Kinderopvang en Peuterspeelzalen, Bordewijklaan 46, Xxxxxxx 00 000, 0000 XX Xxx Xxxx, (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx).

  • Technische en beroepsbekwaamheid Selectiecriteria zoals vermeld in de aanbestedingsstukken -

  • Als arbeidsongeschiktheid van een medewerker te verwachten is Raakt een medewerker binnen zes maanden na de start van de module of van zijn dienstverband arbeidsongeschikt? En was zijn gezondheidstoestand bij de start van de module of van zijn dienstverband al zodanig dat u de arbeidsongeschiktheid had kunnen verwachten? Dan kunnen we de aanvulling tijdelijk of blijvend, geheel of gedeeltelijk weigeren. Had u direct voor de start van de module een soortgelijke verzekering, dan is bovenstaande bepaling bij de start van de module niet van toepassing. De bepaling is wel altijd van toepassing bij nieuwe medewerkers.

  • De medeveiler aan wie het goed wordt toegewezen, heeft dezelfde verplichtingen als elke andere koper Hij is gehouden de gehele koopprijs te betalen zonder dat hij schuldvergelijking kan inroepen. Commandverklaring door de medeveiler is niet toegelaten.

  • Wijziging en vindplaats van de voorwaarden Deze voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel. Van toepassing is steeds de laatst gedeponeerde versie c.q. de versie zoals die gold ten tijde van het totstandkomen van de onderhavige opdracht.

  • Bezwaar en beroep Aan de werknemer staat de weg van bezwaar en beroep open.

  • Wat zijn de gevolgen als u zich niet aan deze verplichtingen houdt? Als u zich niet aan de verplichtingen in paragraaf 6.5 houdt, kunnen we uw vergoeding verlagen of beëindigen. Dat doen we alleen als u minder of geen loon aan de verzekerde had moeten doorbetalen als u de verplichtingen wel was nagekomen. Werkt de verzekerde niet (voldoende) mee aan zijn re-integratie en betaalt u zijn loon door terwijl u de loondoorbetaling tijdelijk had kunnen opschorten. Dan betalen we geen vergoeding over de periode dat de verzekerde niet (voldoende) meewerkt aan zijn re-integratie.

  • Zwangerschaps- en bevallingsverlof Artikel 68