Scheiding werk-privé. Wij vragen u om de relatie met de medewerker professioneel te houden. Om het werk en privé goed te kunnen scheiden, vragen we u of uw gezinsleden buiten de werkuren niet af te spreken met de medewerker, geen geschenken of fooien te geven of (financiële) transacties tussen u en de medewerker te laten plaatsvinden. De medewerker voert geen poetstaken uit buiten de afgesproken momenten.
Scheiding werk-privé. Om de relatie met externe partijen zuiver te houden, houdt Wits Vastgoedonderhoud Nederland privé en zakelijk zoveel mogelijk gescheiden. Dat schept verplichtingen voor zowel medewerkers van Wits Vastgoedonderhoud Nederland als de organisaties waarmee Wits Vastgoedonderhoud Nederland een relatie heeft.